Как составить правильное резюме? 6 хитрых моментов. Резюме как составить правильно и грамотно

Как правильно составить и написать резюме для устройства на работу?

Как правильно написать резюме?

Существует огромное количество рекомендаций по составлению правильного резюме, но все они противоречивы. Нужно ли уложиться в одну страницу? Какую информацию размещать в начале при составлении резюме? Стоит ли включать информацию о хобби? Резюме — один из способов произвести первое впечатление. Поэтому стоит уделить ему максимально пристальное внимание.

Что говорят эксперты

“Эффективное резюме составить нелегко. Процесс этот не может быть простым и быстрым”, — говорит Джейн Хейфец, эксперт по резюме и основатель “Right Resumes”. Не думайте, что можно просто сесть и составить эффективное резюме уже через час. «Вы должны тщательно продумать, о чем написать и как. Так, чтобы менеджер по персоналу сказал: “Нам нужен именно этот человек”. В конце концов, это больше, чем резюме. Это “маркетинговый документ”. Менеджер по найму — покупатель, а вы — продукт. И вам нужно дать ему повод для покупки. Вот как написать резюме, которое обязательно привлечет внимание.

Вкусное начало

Первые 15-20 слов вашего резюме имеют критически важное значение. Потому что они должны привлечь внимание и зацепить. Начните с краткого описания своего опыта. Позже, по ходу написания текста, у вас будет возможность расписать его подробнее. Пока же сделайте его кратким и емким. Укажите только необходимое, показав, что вы готовы для этой вакансии. Это должно быть название должности и краткое описание. Например: «специалист по информационной безопасности, который… »

Важно отметить, что описание должно соответствовать тому, что ищет компания, куда вы нанимаетесь. Вот два примера:

1. «Руководитель службы здравоохранения с более чем 25-летним опытом работы в ведущих медицинских учреждениях».
2. «Стратегический и исполнительный директор по развитию бизнеса со значительным опытом разработки, внедрения и реализации широкого спектра инициатив по корпоративному росту и перераспределению».

И да, обязательно избегайте клише при написании резюме. Использование банальностей лишь ухудшает общее впечатление и все портит. Они бессмысленны, очевидны и скучны для чтения.

Правильная последовательность

Если вы меняете сферу деятельности, не включайте в резюме то, что могло бы показаться кадровику лишним. А после вступления рекомендуется сразу разместить блок с достижениями, который станет своего рода мостом между опытом и требованиями к работе. Достижения в резюме — это некая история, емкая и содержательная, которая показывает, что вы готовы для этой должности. Они должны обратить на себя внимание и сделать так, чтобы менеджер по кадрам захотел с вами поговорить. Не из-за того, кто вы, а из-за того, что вам удалось сделать.

После раздела с достижениями перечислите свою историю занятости и соответствующий опыт. Затем добавьте любое соответствующее образование. Некоторые люди стремятся подчеркнуть наличие у себя высшего образование. Это может быть уместно в академических кругах, но если вы идете в чей-то бизнес, лучше сначала указывать свой опыт работы, а дипломы, степени и сертификаты оставить на потом — для эффектного завершения.

В некоторых резюме встречается раздел с навыками. Его можно пропустить и ничего не указывать. Если у резюме правильное начало, кадровик и так поймет, что навыки у вас есть. Если же вы его не убедили в этом к концу резюме, он вам просто не поверит. Так, если у вас есть опыт работы с определенным типом программного обеспечения, включите его в раздел «Опыт». А если какой-то навык является требованием к работе, включите его в самый первый раздел.

Грамотная избирательность

Заманчиво перечислять каждую свою должность, умение или степень. Однако не стоит этого делать. Резюме не должно быть всеохватывающим. Вы просто должны убедить менеджера, что подходите для этой конкретной должности. То же относится и к добровольной работе вроде волонтерства. Укажите информацию о ней в опыте — вместе с простыми должностями. Но только если это уместно.

А как насчет того факта, что вы отлично ухаживаете за кроликами и являетесь активным участником движения защиты хомячков? Кадровик может быть вполне терпим к вещам, не связанным с работой, но вы должны следить за мерой. Если же вы готовите резюме на работу в более неформальную компанию, которая подчеркивает важность баланса между работой и жизнью, можете включить небольшой блок о своих увлечениях и интересах. Для более формального места подобная практика не подойдет.

Достижения, а не обязанности

Основное правило состоит в том, что 95% того, о чем вы пишете, должно указывать на достижения. “Я управлял командой из 10 человек” — это мало о чем говорит. Нужно копать глубже. Поднялся ли спрос на продукцию компании после вашей работы? Стали ли сотрудники лучше справляться со своими обязанностями? Покажите стиль своего управления. Дайте осязаемые, конкретные примеры. Если вы сможете указать четкие проценты или суммы, вы завоюете больше доверия. Разумеется, не нужно оценивать в цифрах все подряд. Иначе резюме станет похожим на бухгалтерский отчет.

Читабельность

Не стоит делать шрифт слишком мелким и стараться уместить всю информацию в одну страницу. Оптимально — средний читабельный кегль и резюме в 2-3 страницы. Это не предел, но лучше — не более трех страниц. Одной же будет мало, это не произведет должного впечаления. Можно дополнить информацию соответствующими ссылками на свою работу. Однако вам нужно мотивировать кадровика перейти по ним. Не просто укажите URL-адрес, а кратко, в одну строку расскажите, что важного находится по этому адресу.

Что касается шрифтов, придерживайтесь самых распространенных. Простота — это ясно, чисто и элегантно. Также не пишите “простыню текста”. Делайте отступы между абзацами и разделами, включайте списки, а также выделяйте важные моменты, чтобы менеджер по найму хотел продолжать читать. Чем легче читать, тем лучше.

Взгляд со стороны

Трудно быть объективным относительно собственных опыта и достижений. Многие люди преувеличивают или преуменьшают их, либо просто не могут подобрать правильные слова. Попросите помощи у своего приятеля, коллеги или родственника. Вы можете попросить оценить резюме в целом, а также конкретные места, в которых сомневаетесь. Пусть ваш приятель или коллега поможет вам ответить на вопросы:

1. «А действительно ли мой опыт соответствует этой должности?»,
2. «Не преуменьшаю ли я свои достижения?»,
3. «Не преувеличиваю ли я?».

Кстати, важно отметить, что ваш помощник должен говорить правду, правду и только правду. Оценка должны быть объективной. В этом и заключается наша цель. Так что заранее попросите его быть критичным. И еще: не лишним будет также попросить кого-нибудь проверить резюме на логику, грамматику, орфографию и пунктуацию.

Другие публикации автора

Для каждой цели свое средство

Не думайте, что у вас может быть только одно резюме. Для каждой отдельной вакансии стоит создать свой вариант — наиболее для нее подходящий и выгодный. Тем не менее, вы можете составить своего рода базу или “основное резюме”, которое убедительно преподнесет самую важную информацию. Для каждой же конкретной должности меняйте детали и выделяйте разные моменты. Что-то можно убрать, что-то, напротив, добавить. Напомним, нужно подчеркнуть именно те пункты и качества, которые важны для этой должности. Все ваши резюме не должны быть радикально отличными, тем не менее, нужно подстраивать каждое для определенной ситуации.

Эффективные профили в соцсетях и сервисах поиска работы

Многие компании проверяют ваши страницы в социальных сетях. Через них же возможно найти удачную работу. Этим можно воспользоваться и использовать свои профили для создания имиджа профессионала, а также чтобы подчеркнуть те свои качества и достижения, которые требуется для должности, на которую вы претендуете. Подберите подходящее фото и заполните информацию о карьере и образовании.

Подпишитесь на соответствующие профессиональные сообщества. Также рекомендуем зарегистрироваться в социальных сетях для профессионалов. Например, таком как LinkedIn. В нашей стране данный сервис не очень популярен, однако в сети есть множество русскоязычных аналогов.

Создайте профиль в выбранных сайтах и заполните его по типу резюме. Продемонстрируйте свой профессионализм, заполнив страницу соответствующей информацией. Однако не повторяйте точь-в-точь то, что есть в резюме. Иначе будет выглядеть, будто вы не старались и вообще не очень-то заинтересованы в работе. Покажите свою личность.

Основные принципы

Рекомендуется:

1. Начать с краткого описания, кто вы и почему подходите для этой работы.
2. Подчеркнуть важные достижения.
3. Адаптировать резюме для конкретной должности под конкретные требования.

Не рекомендуется:

• Использовать клише (будьте более конкретны и старайтесь избегать устойчивых привычных всем оборотов).
• Использовать крошечный и неудобочитаемый шрифт, а также стараться уместить весь текст в одном листе.
• Отказываться от социальных сетей как инструмента для карьеры, а также не заводить профили в сервисах для профессионалов.

Пример из практики №1: Адаптировать резюме

Когда Роман искал работу, он начал с описания идеальной для себя вакансии. «Я задал себе вопрос о том, какие роль и обязанности я хочу». Он обозначил ключевые моменты, а затем составил соответствующее им резюме.

Будучи старшим руководителем, он сомневался, что найдет работу через рекламные объявления. Тогда было решено использовать интернет и социальные сети. Роман отредактировал свои аккаунты и создал одностраничную версию своего резюме — для отправки откликнувшимся работодателям. В резюме он указал пять значимых достижений, список компаний, в которых работал до этого, а также занимаемые ранее должности и одну строку о своем образовании. В конце был добавлен небольшой раздел, в котором описывались типы рабочих мест, которые искал Роман.

Он также написал второе резюме — более объемное и традиционное. Оно было необходимо тогда, когда Роман официально подавал заявку на должность. В течение своего месячного поиска Роман разослал более 50 резюме и встретился с более чем 100 представителями компаний. Спустя несколько месяцев он устроился на работу, очень похожую на ту, о которой мечтал.

Пример из практики №2: Посмотреть свежим взглядом

Несколько месяцев назад Анна поняла, что хочет перемен: “Моя нынешняя должность и сфера, в которой я работаю, — не то, чем мне хотелось бы заниматься и чему хотелось бы отдавать свое время”. Она начала просматривать и изучать предложения и описания вакансий и организаций, которые ей были интересны.

В итоге Анна выбрала несколько подходящих ей предложений (вакансии копирайтера, редактора и маркетолога ) и принялась за написание резюме. «Сначала я попыталась написать резюме самостоятельно, но прочитав его, вскоре поняла, что оно ничем не примечательно и мало чем отличалось от всех моих прошлых.

Кроме того, оно не содержало чего-то полезного именно для этой вакансии,» — говорит Анна. Тогда было принято решение попросить о помощи будущую потенциальную коллегу, чтобы взглянуть на все более объективно и более свежим взглядом. Работа с кем-то еще помогла ей увидеть, как резюме должно быть связано с вакансией.

Ольга начала с одного резюме — базового, а затем адаптировала его к каждой из выбранной позиций. Если описывать образно и кратко, то вы владеете одним и тем же сырьевым материалом (должности, достижения, навыки и результаты, которых вы достигли с течением времени). Для каждого резюме вам необходимо выбрать то сырье, из которого можно слепить тот образ, который максимально соответствует требованиям вакансии и вписывается в компанию, которая ее разместила. В резюме вы даже можете использовать одну и ту же информацию, но формулировать ее по-разному и другими словами, преподнося «под разными соусами».

Далее следует парочка примеров из резюме Анны. Когда она подавала резюме на вакансию редактора, описание было следующим:

«Универсальный писатель и редактор, который любит вести диалог с читателем и знает, как адаптировать текст к потребностям целевой аудитории«.

Когда же она подала заявку на маркетинговую позицию, она подправила данный пункт, чтобы подчеркнуть свою способность набирать клиентов и демонстрировать стратегию бренда:

«Специалист по взаимодействию с клиентами, умеющий определить потребности целевой аудитории и выгодно преподнести бренд и его продукцию«.

Затем, прежде чем перейти к перечислению своих прошлых рабочих мест, Анна подчеркнула свои прошлые достижения, связанные с выбранными вакансиями. Например, в резюме писателя и редактора она включила следующее:

Основываясь на данных о клиентах и статистике по электронной рассылке, написала новые серии электронных писем, чтобы предоставить учащимся более целенаправленную информацию об услугах компании. В результате, по сравнению с прошлыми электронными письмами, конверсия возросла на 20%.

Проанализировав свое резюме, Анна отредактировала его еще раз, чтобы информация стала еще более точной. Это потребовало времени и определенных усилий с ее стороны, к тому же, один раз пришлось снова обратиться за помощью со стороны. Тем не менее, сделанная работа окупилась. Через несколько недель Анна уже была принята на позицию маркетолога в известную строительную компанию на полный рабочий день.

clubshuttle.ru

Как правильно и грамотно писать, составить резюме на работу образец

фото с сайта http://arashu.com

На поиск подходящей вакансии и встречи с будущими работодателями может уйти много времени. Процесс будет проходить быстрее и эффективней, если составить резюме и разослать его потенциальным работодателям. О том, как это сделать читайте в нашей статье.

Что такое резюме и для чего оно необходимо

Резюме – документ, в котором отражены ваши профессиональные навыки, опыт работы и достижения в профессии. Этот документ поможет соискателю выгодно и кратко представить себя, а работодателю – оценить его навыки и опыт.

фото с сайта http://finexecutive.com

Заполненное резюме обладает рядом преимуществ:

• Изучив его работодатель получит краткую, но ёмкую информацию о кандидате на должность. Составит дополнительные уточняющие вопросы для личной встречи.
• Наличие этой бумаги позволит руководителю ознакомиться с кандидатом заранее и сэкономить время при собеседовании.
• Этот документ избавит менеджера по набору персонала от необходимости записывать информацию и контактные данные кандидата, что значительно ускорит и облегчит его поиски.
• Соискатель, имеющий резюме выглядит в глазах работодателя более серьезным.

В крупных компаниях с резюме работают менеджеры по персоналу, они просматривают большое количество документов, отбирают кандидатов и проводят с ними собеседования. Такие специалисты имеют высокую квалификацию. В небольших – кадровые работники и секретари.

Специалисты, занимающиеся подбором кадров ориентируются на свое субъективное мнение и используют особые методы. В первом случае обращают внимание на опыт, навыки и образование. А во втором – на вид резюме, его содержание, то насколько грамотно оно составлено.

На основании этого документа еще заочно, формируется мнение о человеке. В случае отказа соискателю следует проанализировать, его причину. Возможно, работодателя не заинтересовал документ. Или вы допустили ошибки при его написании.

Есть несколько разновидностей резюме:

• Универсальное. Информацию представляют в блоках. Специалисты советуют использовать этот вид тем, кто имеет широкий послужной список.
• Функциональное. В содержании документа акцентируют внимание на уровне образования и специальных знаниях и навыках. Применяется в случаях, когда послужного списка нет, он очень мал или были перерывы в трудовой деятельности.
• Целевое. Цель – поиск определенной должности.
• Академическое. Используют педагоги, учителя, профессора. Большую часть документа занимает информация о научных работах и публикациях. Подробно указывают звания и награды.

Правильно составленное резюме – мощное оружие в борьбе с конкурентами за вакансию. Именно эта бумага может заинтересовать работодателя и стать решающим фактором в утверждении вашей кандидатуры.

Как грамотно составить резюме на работу: полезные советы

фото с сайта yt3.ggpht.com

Чтобы правильно составить резюме, следуйте нашим советам.

• Указывайте конкретную информацию. При написании необходимо точно указывать все даты и названия учебных заведений, организаций, где учился и работал человек. Если вы не помните их наизусть, то необходимо взять данные из трудовой книжки и дипломов.
• Пишите коротко. Весь текст должен помещаться на лист А4. Указывайте информацию кратко и ёмко, так как слишком длинные резюме с написанной в них историей заслуг и приобретения навыков могут и не прочитать. А представленная информация будет восприниматься работодателем с трудом.
• Не приукрашивайте. Приписывание заслуг и почетных должностей в крупных фирмах не даст положительного результата. После того как ваше резюме рассмотрят, нужно пройти собеседование,на котором ложная информация быстро раскроется.
• Указывайте соответствующую желаемой должности информацию. Если ищете работу экономистом, то указывайте образование, дополнительные курсы, которые вы прошли по специальности. Не нужно писать, что у вас есть удостоверение повара, плотника и что вы мастер на все руки. Такие навыки не несут никакой пользы для работодателя, поэтому информация должна касаться только специализации.

Как правильно написать резюме на работу: пошаговая инструкция

Не знаете, как правильно и грамотно написать резюме на работу? Тогда следуйте нашей инструкции.

фото с сайта mol-semya.ru

Название и цель документа

Вверху страницы укажите название и ФИО соискателя.

Например: Резюме Петрова Петра Петровича.

Ниже под названием пишете на какую должность составляется документ.

Например: Цель резюме – соискание должности менеджера по продажам.

Краткая информация о себе

В этой части документа указывайте дату рождения, адрес проживания, контактный телефон, семейное положение и электронную почту.

Информацию указывают вверху, чтобы работодателю было удобно связываться с кандидатом, и не возникло необходимости долго искать в резюме телефон или почту.

Данные об образовании

Здесь не указывается школа, в которой вы учились. Напишите среднее или высшее учебное заведение, которое вы окончили и специальность, которую получили. Отметьте форму обучения: очная, заочная или дистанционная.

Если вы обладатель нескольких дипломов об образовании, то указывайте заведения в хронологическом порядке, по дате начала обучения.

Опыт работы

Здесь указывайте данные об организациях, где вы работали, должностях и периодах. Все даты указывайте в хронологическом порядке, периоды пишите через дефис, начиная с даты принятия на должность и заканчивая датой увольнения.

Информация о должностных обязанностях

Этот пункт указывайте в том, случае, если вы работали на аналогичной должности в другой организации.

Пример:

• Ведение финансовой отчетности в программе 1С бухгалтерия.
• Составление квартальных отчетов.
• Выдача заработной платы.

Достижения

Этот раздел один из самых важных и упускать его нельзя. Здесь укажите все значимые достижения и успехи в своей работе. Обязательно отметьте, какую пользу вы принесли компании,. Чтобы лучше донести свою мысль, используйте активные глаголы: увеличил, внес, сэкономил и так далее.

Правильные фразы для этого раздела:

• увеличил валовый сбор 25%;
• повысил производительность труда 30%;
• сократил затраты на ремонт на 15%.

Неправильные фразы:

• работал над увеличением валового сбора;
• повышал производительность труда.

Навыки

В этом пункте напишите, что полезного для вашей должности вы умеете делать.Например:

• владею программой 1С бухгалтерия;
• товары и склад;
• знаю иностранный языком на разговорном уровне.

Личные качества

Многие соискатели делают грубую ошибку, подробно расписывая все свои положительные стороны и делая ставку именно на них. Личные качества имеют значение, но профессиональные ценят выше.

Поэтому в этом разделе кратко опишите свои сильные стороны.

Пример:

• целеустремлен;
• инициативен;
• коммуникабелен;
• решителен.

Обратите внимание, что в разных профессиях ценятся различные качества.

Например в профессиях творческих сильными сторонами будут креативность, чувство стиля, творческое воображение.

Но они совсем не подходят для экономиста, следователя, математика.

Вашего работодателя насторожит фраза: «я креативный», если вы захотите устроиться бухгалтером.

Рекомендации

В этом разделе укажите номера телефонов, должности и фамилии своих бывших работодателей. Хорошо, если есть письменные рекомендации, их можно приложить к резюме.

В конце документа укажите желаемый уровень заработной платы. Сообщите, в течение какого срока Вы готовы приступить к работе.

Специалисты рекомендуют: пишите для конкретной компании, предварительно изучив специфику её деятельности. На каждое собеседование ходите с новым резюме, написанным для определенного работодателя. Такой документ поможет руководителю оценить и понять, чем вы будете полезны именно для его организации.

Как правильно создать и оформить резюме на работу

фото с сайта http://benchmarkbusiness.com.au

• Резюме оформляется в печатном виде, и чтобы было легче его сделать, воспользуйтесь специальными программами, например, Word.
• В нем есть уже предустановленные шаблоны, которые необходимо заполнить. Специалисты дали несколько советов, о том, как правильно оформить резюме. Они помогут работодателю легче воспринимать написанный текст.
• Составляя документ в программе Word, выбирайте шрифт Times New Roman. Его считают наиболее приятным и читабельным.
• Размер шрифта – 12, а размер ФИО – 14.
• Настройка полей. Верхнее, нижнее и правое поля по 2 см, левое – 1 см.
• Межстрочный интервал – одинарный. Он позволяет разместить всю нужную информацию на одном листе.
• Жирный шрифт. Некоторые даты или пункты в документе уместно будет выделить, для акцентирования на них внимания. Но не используйте его повсюду в документе.
• Разделяйте резюме абзацами на группы по несколько пунктов.
• Ничего лишнего. Не добавляйте рамки, символы.
• Текст должен находиться на одной стороне листа.
• Пишите деловым, но доступным языком. Не углубляйтесь в специальную терминологию.

Как правильно заполнить резюме: избегаем ошибок

Составление хорошего и грамотного резюме – половина успеха в соискании работы. Но многие, пытаясь сделать документ заметным, допускают ошибки. Они приводят к тому, что его откладывают в сторону, а про соискателя забывают.

После того как вы составили резюме, проверьте, нет ли в нём следующих ошибок.

• Выбор формата. Если Вы отправляете резюме по электронной почте, составьте его в документе Word. Его откроют на любом компьютере и его удобно читать.
• Шаблонный документ. Некоторые подходят к написанию резюме безответственно и просто скачивают готовый вариант из интернета, меняя лишь свои контактные данные и раздел об образовании и работе. Специалисты отдела кадров просматривают такие документы ежедневно, поэтому точно смогут отличить какое резюме соискатель составил сам, а какое скачал. Во втором случае такие документы отправляются в папку отказа.
• Написание заведомо ложной информации. Враньё в резюме быстро вскроется. В крупных компаниях, например, в банках информацию о потенциальных работниках тщательно проверяют по базам данных. А приукрашивание своих навыков или данных об образовании заметит специалист на собеседовании.
• Недостаточно информации в резюме. С такой проблемой сталкиваются в основном выпускники ВУЗов. Опыта работы еще нет, а за плечами только институт. Тогда такие соискатели ставят прочерки в пунктах или вовсе их не заполняют. Это грубейшая ошибка. Если вы еще нигде не успели поработать, указывайте место прохождения практики, общественную работу итак далее. Отформатируйте текст таким образом, чтобы лист не оставался пустым, например, увеличьте шрифт и междустрочный интервал.
• Несоответствие желаемой должности имеющимся навыкам. Иногда соискатель указывает, что занимал должности среднего звена и выполнял соответствующие требования, а в резюме претендует на более высокую должность. Такой шаг руководство оценит негативно, и найдет повод для отказа.
• Лишние дополнения. На первом этапе нужно прислать только резюме. Не нужно предоставлять никакие дополнительные бумаги, например, сопроводительные письма, созданные проекты или фотографии, если этого не просил работодатель.
• Заполненный от руки документ. Разбирать ваш почерк никто не будет, написанный от руки документ просто уберут в сторону. Поэтому предоставляйте резюме только в печатном виде.

А чтобы посмотреть наглядно, как грамотно составить резюме, возьмите наш образец.

фото с сайта https://www.rutvet.ru

Фотография в резюме: нужна ли она

Среди специалистов ведется много споров, по поводу того, уместно ли фото.Некоторые рекомендуют размещать фотографию в документе, но она должна быть формата 3х4, как в паспорте.

Не стоит помещать туда фотографии из домашнего архива, с пляжа или на фоне природы. Используйте строгое фото для документов.

Опытные кадровые работники назвали 3 причины, по которым стоит загрузить фото:

• такой документ обратит на себя внимание и вызовет интерес;
• более достоверно идентифицирует кандидата;
• позволит работодателю сделать определенные заключения о вас по вашей внешности: оно либо выгодно вас выделит среди других кандидатов, либо отсеет из их списка.

Преимущество размещения фотографии и в случае отказа. Тогда Вы не потратите время впустую на собеседование, которое не даст результата.

Подводим итоги: как правильно составить и оформить резюме

Чтобы резюме эффективно представило ас, выбирайте подходящий вид документа и заполните все пункты.

• Составляйте его самостоятельно, используя готовую форму в программе Word, заполните весь лист текстом, отформатируйте его так, чтобы он смотрелся красиво.
• Разместите фото – так вы поможете определиться работодателю еще до собеседования и сэкономите время.
• Серьезно отнеситесь к описанию навыков и личных качеств, пишите правду.

И обязательно посмотрите наше видео о том, как грамотно написать резюме на работу.

vklady-investicii.ru

Как составить правильное резюме? 6 хитрых моментов

6 важных моментов, которые нужно учесть, когда вы составляете резюме на работу. Грамотно составленное резюме позволяет работодателю понять, что вы тот, кого он ищет, а не всего лишь один из сотен квалифицированных кандидатов.

Интересный факт: У рекрутеров просмотр резюме занимает всего 6 секунд

Другими словами, чтобы показать, что вы являетесь сильным кандидатом на работу своей мечты, вы должны удивить рекрутеров своим резюме за 6 секунд. Поэтому, подумайте дважды, прежде чем вставлять плотный блок слов. Оставьте в стороне любые нерелевантные визуальные эффекты. Здесь мы расскажем вам, как составить резюме, чтобы выделиться среди ваших конкурентов.

Распространенные ошибки, не допустите их, когда составляете свое резюме

1. Чем больше, тем лучше

Мы привыкли думать, что лучший способ произвести впечатление на рекрутеров — это перечисление всех наших достижений в жизни. Поэтому мы выбираем самый узкий край и наименьший размер шрифта. Мы просто стараемся каждый раз вставлять в свое резюме все о себе. Это может звучать немного драматично, но факт в том, что больше не значит лучше.

2. Неприемлемый опыт работы

Только представьте, что вы сейчас подаете заявку на должность аудитора, и в разделе «Опыт работы» вы пишете «Сотрудник кафе ABC». Это заработает для вас бонусные баллы? На самом деле, нет.

Несмотря на то, что мы считаем, что рекрутеры одобряют кандидатов с большим опытом работы, на самом деле, когда мы составляем резюме и указываем ненужный опыт работы, мы можем даже подвергнуть сомнению свою искренность и способность справиться со всеми задачами предполагаемой должности.

3. Никогда не недооценивайте силу своего одностраничного резюме

Резюме определяет ваш шанс быть выбранным для собеседования. Есть ряд качеств, на которые работодатели смотрят в вашем резюме: образование, опыт работы, достижения. Но что все это значит для них?

Чтоб качественно составить резюме, представьте им свой ключевой термин: трудоспособность. Трудоспособность — больше, чем способности, компетентность и навыки. Ваше резюме отражает вашу трудоспособность.

Не редкость, когда два человека с очень схожими квалификациями претендуют на одну и ту же должность, но только один из них избирается для участия в собеседовании. Разница в том, как они представляют свою квалификацию в своих резюме.

Резюме демонстрирует ваши письменные и презентационные навыки. То, что вы можете описать себя кратким, организованным, но впечатляющим способом, может сказать намного больше, чем ваша квалификация. Это часть того, что будет смотреть работодатель, и вы можете даже не заметить этого.

6 элементов, которые помогут вам грамотно составить свое резюме

1. Подсчитайте свои достижения

Как? Опишите свои достижения в цифрах, а не в словах. И речь идет не о том, сколько пунктов вы включаете, когда составляете свое резюме, а о том, как цифры отражают ваш вклад в ваши предыдущие работы.

Зачем? Только вы знаете, сколького вы достигли на своих предыдущих работах. Это сложно вычислить рекрутерам самостоятельно. Поэтому, сделайте им одолжение, предоставив цифры, которые будут количественно определять ваши предыдущие достижения. Это определенно лучше, чем пересчет обязанностей, связанных с выполнением заданий на предыдущих работах.

Пример. Упомяните точное количество участников в мероприятии, которое вы провели. Или количество денег, вовлеченных в проводимую вами кампанию. Если вы подаете заявку на маркетинговую позицию и хотите грамотно составить резюме, напишите о количестве просмотров вашего проекта, а не о смутных и общих выражениях, таких как «отличная встреча».

Читайте также: Создайте план развития своей карьеры, а эти 8 вопросов помогут вам

2. Правильно используйте магические ключевые слова

Как? Вы действительно можете сделать небольшой трюк, чтобы произвести впечатление на своего работодателя с помощью их же ключевых слов. Проведите заранее краткое исследование, прежде чем составлять и подавать свое резюме.

Просмотрите слова, которые больше всего присутствуют в описании, видении или миссии компании. И затем используйте эти слова, чтобы заменить некоторые фразы в своем резюме.

Зачем? Использование слов, которые они любят использовать, может сильно пробудить их интерес к вам, поскольку они решат, что вы разделяете подобные убеждения с ними. Хотя вы только изменяете несколько слов в своем резюме, ваши шансы на собеседование могут значительно возрасти.

Пример. Поймите ценности компании и включите в свое резюме подобные идеи, когда будете составлять резюме на работу. Так вы покажите, что вы потенциально лучше всего подходите для организации.

Кроме того, продуманные слова могут быть использованы в разных сферах деятельности. Если вы составляете резюме на маркетинговую позицию, используйте специальные слова, такие как «продано» и «продвинуто», чтобы продемонстрировать ваши маркетинговые знания.

Всегда есть слова, которые специально используются в определенных сферах деятельности. Небольшая игра слов может выиграть для вас билет на собеседование!

3. Свяжите себя с известными брендами

Как? Если вы случайно сотрудничали с крупными брендами (даже с малейшей связью), поместите их названия в резюме, которое составляете.

Зачем? Это сила авторитетов. Ваш авторитет и компетентность сразу активизируются, когда вы свяжите себя с большим именем.

Люди уважают авторитетов и будут следовать их примеру. Взаимодействие с крупными компаниями может служить доказательством вашей способности справиться с предлагаемой работой.

Пример. Является ли любой клиент вашей предыдущей компании известным брендом? Является ли ваша публикация популярной в любых СМИ? Если ваш ответ на любой из этих вопросов — «да», не забудьте указать имена и названия брендов, когда составляете свое резюме. Вы не поверите, насколько это помогает повысить ваш авторитет.

4. Предоставьте описание того, где вы работали до

Как? Иногда рекрутеры могут быть незнакомы с вашими предыдущими компаниями. Почему бы вам не предложить им помощь, чтобы они сами не искали информацию? Чтоб грамотно и доходчиво составить резюме, напишите аккуратное и краткое описание ваших предыдущих компаний и сократите работу для рекрутеров.

Зачем? Название «Менеджер» может означать много разнообразной работы как в большой компании, так и в маленькой. Работодателям интересно узнать о природе ваших предыдущих компаний, чтобы узнать больше о вашем опыте и работе, в которой вы принимали участие. Кроме того, это показывает, что когда вы составляли резюме, вы продуманно учли детали и потребности читателей вашего резюме.

Пример. Просто перейдите во вкладку «О нас» домашней страницы вашего предыдущего рабочего места и перефразируйте одну или две строки оттуда.

Читайте также: Финансовая независимость: 3 шага к свободеИли Как пройти собеседование на работу: 10 приемов

5. Используйте маркировочные списки вместо текстовых блоков

Как? Перечислите свои должностные обязанности в пунктах, а не в абзацах. Кроме того, неплохо было бы ограничить количество пунктов до 2-5, так будет правильно составить ваше резюме. Сохраняйте важную и актуальную информацию в своем резюме.

Зачем? Все еще помните правило 6 секунд? В течение этого ограниченного периода времени рекрутеры не могут понять суть вашего резюме из вашего моря слов. Если составлять слишком многословное резюме, это может негативно повлиять на его читаемость.

Пример

Неправильно — «Я работал менеджером по связям с общественностью в компании ABC в период с X августа 20XX по X марта 20XX. Я отвечал за обработку публичных переписок. Я принимал участие в кампании в сотрудничестве с … »

Правильно – «Менеджер по связям с общественностью, компания ABC (X августа 20XX — марта 20XX)

— Обработка публичных переписок

— Участие в кампании в сотрудничестве с … »

Читайте также: Как перестать откладывать дела на потом? 12-ступенчатый способ начать работать

6. Используйте пространство и форматирование, чтобы привлечь внимание

Как? Когда мы составляем резюме на работу, всегда есть что-то, на чем мы хотим, чтоб рекрутеры сосредоточились больше. Тщательно спланированная компоновка может привлечь внимание к тем пунктам, которые вы хотите выделить. Оставьте некоторое пространство вокруг важных пунктов.

Зачем? Мы все знаем, что рекрутеры не будут тратить много времени на чтение резюме. После прочтения сотен подобных резюме они могут пролистывать их на автомате. Так что держите свой приятный образ на видном месте для чтения и кормите рекрутеров наиболее ценной информацией. Не тратьте их время, и они вознаградят вас за это.

Пример. Выделите приоритетную информацию на основе ее релевантности и значимости. Разместите менее важную и заметную информацию в более нижней части, когда составляете свое резюме. Правильное форматирование также может помочь привлечь внимание на важные моменты. Это можно сделать, выделяя определенные слова курсивом и жирным шрифтом. Обратили ли вы внимание на слова с форматированием в этой статье? Примените эти методы в своем резюме и посмотрите, как они работают.

Пример правильно составленного резюме вы можете найти здесь.

Эти шесть моментов помогут вам правильно составить резюме и найти хорошую работу. Мы же со своей стороны желаем вам только продвижения вперед к заданной цели!

uspeh-woman.com

Как грамотно составить резюме 🚩 грамотное составление резюме 🚩 Поиск работы

На просмотр резюме человек тратит одну-две минуты. Поэтому подойдите ответственно к его оформлению. Лучше, если текст поместится на одну страницу листа А4, однако не стоит уменьшать шрифт в попытках сделать невозможное. Пишите традиционным шрифтом Times New Roman 12-го или 14-го размера.

Структурируйте информацию по блокам, используя для заголовков жирный шрифт большего размера. Не пишите сложных длинных фраз и пользуйтесь списками. Это облегчит чтение вашего резюме.

В верхнем углу поместите блок с контактной информацией: телефона и электронного адреса будет достаточно. Хорошо бы вставить вашу фотографию небольшого размера. Фото должно быть в меру официальным и хорошего качества. Лучше всего фотографироваться по плечи.

Далее посередине листа крупным жирным шрифтом напишите свою фамилию, имя и отчество.

Основной текст лучше начинать с краткой информации о себе: дата рождения, семейное положение, наличие детей, уместно указать национальность.

После этого указывается образование. Чем позже оно получено – тем выше располагается. Не нужно указывать все места, где вы учились, если они не пригодятся в данной компании. Например, художественная школа будет лишней при устройстве на должность офис-менеджера, а для дизайнера станет дополнительным плюсом. Если это ваша первая работа, можно указать тему дипломной работы после наименования ВУЗа.

Опыт работы также пишется в обратном хронологическом порядке. Можно указать должности, которые вы занимали, и выполняемые обязанности в скобках.

В навыках перечислите: с какими программами умеете работать, уровень владения компьютером, знание иностранных языков и другие свои качества, которые являются необходимыми для желаемой должности.

Можно включить блок с личными качествами. Например, аккуратность, пунктуальность, ответственность. Напишите о своих вредных привычках. Увлечения помогут лучше понять, что за человек претендует на должность.

Не пишите свои физические параметры, рост, вес, если вы не ищите работу моделью.

Информацию о домашнем адресе также лучше умолчать. Однако укажите свой город, если работа находится в другом.

Если не просят, не указывайте размер желаемой зарплаты и причины, по которым уволились с предыдущего места работы.

www.kakprosto.ru

Как правильно и грамотно составить резюме на работу

Иногда нам потребуется резюме, составленное не по шаблону. Его можно и нужно использовать во всех случаях устройства на работу, когда мы не стеснены рамками скриптов, применяемых на работных сайтах. О том, как правильно и грамотно составить резюме не по шаблону, — сегодня и поговорим.

Не шаблонное — не означает вычурное

Иногда в порыве необузданной фантазии соискатели делают из резюме непонятно что. Резюме — это документ и документ структурированный.

То есть, содержащий обязательные блоки.

Все, чем говорилось в этой статье имеет отношение и к не шаблонному резюме.

Но когда у нас нет ограничительных рамок, применяемых на работных сайтах, мы можем сделать документ более логичным и удобным для читателя.

Давайте вспомним нашу лифтовую логику, которой мы пользуемся для продвижения себя на рынке труда.

Наше резюме должно быть составлено так, чтобы уже на этой стадии отвечать на часть вопросов, которые интересуют работодателя.

Проявите заботу об удобстве человека

Смысл в том, чтобы сделать резюме максимально удобным для того человека, который будет его смотреть. 

Насколько вы позаботитесь об удобстве человека, читающего резюме, настолько сформируется его отношение к вам.

Это может стать важным фактором на фоне серой массы безликих резюме, составленных кое-как.

Сопроводительное  письмо. Обязательный атрибут резюме. Об этом я говорил уже не раз и повторяться не буду.

Структура резюме

Пойдем по порядку:

1. Личные данные

Единственный повод, чтобы не ставить фото, — если вы крайне не фотогеничны и выглядите вживую лучше, чем на фото. Разумеется, фотография должна быть сделана не на пляже или вечеринке, а в деловой обстановке.

Если у вас есть подходящее фото с вашей комплекцией — поставьте. Некоторым это важно. Но не настаиваю. У автора такого не нашлось )

• ФИО полностью, естественно.

Еще раз об удобстве:

• все телефоны следует писать крупно и в полном формате — с +7 или 8. Так удобнее набирать со смартфона или айфона одной кнопкой.
• лучше писать сколько вам лет, чем дату рождения. Некоторым людям мгновенно посчитать затруднительно)

Можно указать удобное время звонка, если такой интервал у вас есть.

• Емэйлы. Разумеется, никаких пусиков, заек и других дурацких названий. Многие почему-то об этом забывают. Перед собачкой фамилия или должность из п.2

• Семейное положение.

Женат, не женат. Не столь принципиально, как некоторые считают.

Если маленькие дети — лучше все равно указать, так или иначе узнают. Можете прямо здесь написать, что есть кому с ними сидеть.

2. Предполагаемая позиция

Конкретное название должности.

Если рассматриваете несколько должностей — на каждую должность отдельное резюме

Ожидаемая зарплата — лучше указать. Без большого разброса. В некоторых компаниях кандидатов, не указывающих зарплатные ожидания, не рассматривают.

3. Образование

Первым следует то, что максимально подходит к  вакансии. Даже если это тренинг или повышение квалификации. При этом можете указать какие знания или навыки вы приобрели.

Остальные просто перечислите.

4. Ключевые навыки

Иногда работодатели ищут людей с навыками, а не с опытом. 

Например, когда требуется дообучение или на перспективу.

Или, к примеру, вы хорошо умеете выступать публично. Для руководителя, который это делать не любит  или не умеет, но приходится, — вы будете просто находкой, при случае сможете его подменить.

Здесь же напишите о своих полезных привычках, которые также можно считать навыками.

Например, привычка доводить дело до логического завершения.

Иногда именно привычки являются тем, что нужно работодателю больше, чем опыт и все остальное.

5. Опыт работы

Основные правила те же, что и здесь. Если у вас нет опыта, посмотрите эту статью

Добавлю опять же об удобстве восприятия:

К периоду работы (с такого-то года/месяца по такой-то) лучше добавить: сколько лет и месяцев отработал на этом месте.

Название компании, город, профиль деятельности, чем известна.

Наименование должности полностью.

Результаты и достижения. Наиболее важная часть в этом блоке.

5-7 пунктов в терминах результата. Смотрите Пример резюме автора 2013 г. Желательно оцифрованных.

Должностные  обязанности  или функции.  

Я не пишу вообще, только результаты работы и иногда этапы проекта, если он крупный — как в примере.

Можете отразить 5-7 пунктов обязанностей, но опять же в терминах результата. То есть те, которые можно измерить. Если хочется написать много, лучше сделайте так: напишите “подробнее предоставлю по запросу”.

6. Иностранные языки

Что есть — то и пишете.

7. Владение ПК

Уровень пользователя и дополнительные программы, которыми владеете.

8. Дополнительная информация

Если есть права — укажите обязательно.

Хобби. Имеет смысл указывать, если можно показать себя  в каком-то качестве.

Ваш покорный слуга писал: Мастер спорта СССР по шахматам. Для некоторых это имеет значение, как оказалось :)

Например, вы входите в родительский комитет школы — отлично.  

Если участвуете в волонтерских начинаниях — тоже неплохо. 

Это вас характеризует, как человека с активной позицией.

9. Рекомендации

Имена, должности. Контакты не нужно, напишите, что предоставите по запросу.

10. Дата выхода на работу

Только не следует так: “завтра” или  “как скажете”. Это не добавляет доверия.

Для человека ответственного и адекватного — разумный срок через неделю или две (если работаете).

11. Дата написания

Оптимальный размер резюме для специалиста 1.5 — 2 страницы.

Вес файла не должно быть очень большим.

Формат лучше всего дос., чтобы все могли открыть.

Файл для отправки следует назвать внятно: резюме и фамилия. А не просто “резюме”. Потом ищи свищи…

Помните об удобстве пользователя. Из всех таких “резюме” он может открыть и запомнить именно то, что названо фамилией. Вашей фамилией )

Благодарю за интерес к статье. Буду признателен за комментарий (внизу страницы).

Если вы нашли ее полезной — поделитесь с друзьями. Кнопки социальных сетей чуть ниже.

Подпишитесь на обновления блога (форма под кнопками соцсетей) и получайте статьи по выбранным вами темам к себе на почту.

Удачного вам дня и хорошего настроения!

Этой статьей стоит поделиться

narazvilkah.ru

Как грамотно составить резюме?

Резюме - это документ, содержащий информацию о навыках и опыте работы, образовании, личных данных предполагаемого работника. Обычно резюме требуется предоставить работодателю с целью рассмотрения кандидатуры человека для принятия на какую-либо рабочую должность. От того как и насколько грамотно вы сможете составить резюме напрямую зависит ваше профессиональное будущее. Но как составить настолько хорошее резюме, чтобы работодатель выбрал именно вас? Об этом мы сейчас и поговорим.

Как составить идеальное резюме?

При составлении резюме нужно придерживаться общих стандартов. Существует 6 разделов резюме, которые вы должны описать, причем первые четыре раздела обязательные, а заполнение последних двух - по вашему желанию.

Так как мы придерживаемся цели составить правильное резюме, заранее выберете единый стиль написания этого документа. При всей необходимой строгости в заполнении ваших данных, написать надо так, чтобы ваше резюме сразу бросалось в глаза работодателю. Например, все названия пунктов можно подчеркнуть. Так как вы занимаетесь поиском определенной работы и резюме составляете для отдельной сферы деятельности, то также можно выделить жирным начертанием ту информацию, которую вы считаете самой главной.

1. Личная информация:

• в заголовке резюме пишется (желательно крупными буквами) ваши фамилия, имя и отчество;
• с правой стороны листа указывают контактные данные – телефон, e-mail, ICQ и т.д.
• желательно написать также удобное для вас время для звонка.

2. Цель резюме.

В данном разделе четко сформулируйте то, на какую должность вы претендуете, и какая заработная плата вас будет удовлетворять. Не стоит писать общие фразы по типу «заработная плата – чем больше, чем лучше» или «нужна работа с максимальной самореализацией», работодателю нужны конкретные данные.

3. Образование.

Здесь вы описываете все те учебные заведения, которые окончили и где на данный момент учитесь. Чем больше времени прошло с момента окончания учебного заведения, тем менее значительное место должно занимать описание учебы. То есть, какое учебное заведение вы закончили (или в данный момент заканчиваете) последним, должно быть написано на листе первым и т.д.

Так как резюме – это все же серьезный документ о ваших профессиональных данных, то составить его правильно и по-деловому вам просто необходимо. Для этого указывайте в первую очередь дату начала и окончания учебы (месяц/год), затем полное название учебного заведения и город, в котором оно находится, и затем обязательно укажите квалификацию и специальность, которую вы получили.

4. Почти во всех информационных источниках, в которых даются советы, как составить резюме, особое внимание уделяется именно этому разделу – опыт работы.

Места работы перечисляются в том же хронологическом порядке, как и места учебы.

В данном разделе укажите дату начала и окончания рабочей деятельности, название компании, занимаемую вами должность, сделайте краткое описание ваших должностных обязанностей в рабочем процессе.

Если опыта работы у вас пока нет, ничего страшного, знание о том, как грамотно составить резюме и о его главных разделах вам, вероятнее всего, в будущем пригодится. А пока что делайте основной акцент на образование – можно более подробно описать этот раздел – указать сертификаты, дополнительные курсы и т.п.

5. Дополнительная информация.

Этот раздел для тех, кто хочет знать, как составить подробное и интересное резюме. Здесь вы даете всю ту информацию, важную для той работы, на которую претендуете. Это и владение иностранными языками, и специальные навыки работы на компьютере, и владение портативной техникой, и наличие водительских прав.

Составить привлекательное резюме, вероятнее всего, не получится и без такого аспекта из вашей жизни, как личные качества. Естественно следует писать только положительные черты характера и личные способности. Например, работодатель обратит внимание в первую очередь на честных, трудолюбивых, целеустремленных, уверенных и общительных людей.

6. Рекомендации.

Если у вас есть огромное желание грамотно составить хорошее резюме, то вам поможет такая вещь как рекомендательные отзывы. Постарайтесь найти коллег или людей из начальства, которые согласятся дать положительные отзывы о вас, как о работнике. В данном разделе можно указать ФИО этих людей (желательно минимум двух), занимаемую должность и контактную информацию.

Альтернативой этому варианту будет рекомендательное письмо с подписью директора и печатью, с последнего места работы, которое нужно прикрепить к резюме.

womanadvice.ru

Как грамотно написать резюме образец - Как написать - Пример иска жалоба ходатайство

Как правильно составить резюме - ОБРАЗЕЦ резюме Статьи / Как правильно составить резюме - ОБРАЗЕЦ резюме Мечта любого соискателя - получить желаемую должность. Мечта менеджера по персоналу - подобрать самого достойного и подходящего по всем параметрам претендента. Грамотно составленное резюме существенно поднимет ваши акции при устройстве на работу. Каким должно быть резюме . чтобы работодатель заинтересовался именно вашей кандидатурой? Традиционно специалисты рекомендуют составлять резюме из шести разделов. Структура резюме должна быть максимально четкой, ведь это документ, который помогает кадровикам систематизировать информацию о соискателях. 1. Личная информация В заголовке резюме пишется имя, фамилия и отчество, далее - дата рождения. Затем напишите свои координаты (телефоны,e-mail, адрес, номер ICQ). Лучше указать конкретное время для звонков и предпочтительный вид связи, чтобы с вами действительно было можно связаться. 2. Цель Цель резюме - это получение вполне конкретной должности, поэтому не стоит писать в этом разделе общие слова вроде «максимальная самореализация» или «высокая зарплата». Формулируйте цель четко. 3. Образование Здесь надо перечислить все учебные заведения, которые вы окончили или в которых еще учитесь(школу указывать надо только в том случае, если это единственное оконченное вами учебное заведение). Даты начала и конца обучения указывайте в резюме с точностью до месяца. Крайне важно обозначить квалификацию: профессию, ученую степень, наличие сертификата. Информация о красном дипломе будет уместна лишь в резюме начинающего специалиста. Здесь же стоит указать сведения о дополнительном образовании, но только о том, что имеет непосредственное отношение к должности, на которую вы метите. 4. Самый важный раздел резюме - опыт работы . Не забудьте: места работы и ваши проекты перечисляются в обратном хронологическом порядке. Укажите здесь названия должностей, краткую характеристику выполняемой работы, информацию о ваших функциях, о роли в рабочем процессе. 5. Дополнительная информация Здесь обычно отмечается: владение иностранным языком (укажите уровень: базовый, рабочий, свободно) работа с компьютером (перечислите конкретные программы, с которыми вы умеете работать, в том числе - бухгалтерские программы, графические редакторы и т.п.) владение оргтехникой (факс, ксерокс) наличие водительского удостоверения, стаж вождения. 6. Рекомендации В этот раздел резюме вносится информация о людях, которые могут дать отзывы(естественно, положительные) о вас вашему новому работодателю. Необходимо указать ФИО, должности и контактную информацию этих людей - с их согласия, разумеется. Что касается объема резюме . то здесь не рекомендуется превышать допустимый лимит 2 страницы. Грамотность вашего текста проверьте программой из стандартного пакета Майкрософт Офис, если нет уверенности в своем знании русского языка. Будьте готовы к любым вопросам работодателя касательно содержания вашего резюме . Отвечайте уверенно и ясно - это произведет достойное впечатление. Как грамотно составить резюме? 26 Сен 2010 Наверно, у каждого из вас раз в несколько лет появляется потребность в написании резюме. Эта статья как раз может пригодиться в такой момент. Она о том, как написать грамотное резюме, которое привлечет внимание руководителя и составит о вас впечатление как о человеке успешном. Естественно, с вами захотят пообщаться лично. Иногда собеседование проходит именно так. Я всегда предлагаю очень ответственно относиться к своему резюме, т.к. хорошему резюме придется соответствовать на собеседовании. Если о чем-то пишете уверенно и заявляете про свои серьезные успехи, на собеседовании придется об этом говорить уверенно и эгоистично (а не мямлить, типа, случайно вышло и я тут ни при чем). Если пишете, что без ума от бухгалтерии, то готовьте эмоционально-восторженную речь про налоговые вычеты и НДС. Фразы в резюме должны соответствовать вашим словам на встрече с руководителем. Логика и стилистика составления резюме Говорят, что первая фраза, написанная Куртом Воннегутом на доске в творческой мастерской университета в Айове, была такой: Помните, что вы пишете для незнакомцев (а не для самого себя!). Об этом непременно стоит помнить, составляя резюме. Как написать резюме: образец, структура, советы. Чтобы ответить на вопрос - как правильно написать резюме, как написать хорошее резюме, как написать резюме, которое даст Вам преимущества при устройсте на работу, для начала нужно хорошо представлять что такое резюме, и конечно же - хотя бы раз посмотреть на образец резюме. А узнав секрет резюме и умело применяя правила написания резюме - Вы получите больше шансов получить желаемую работу. Итак - что такое резюме. Резюме позаимствовано нами из практики европейского и американского кадрового менеджмента. Резюме - это первое, что необходимо иметь при поиске работы. Можно сказать, что при устройстве на работу, обязательное предоставление резюме - это один из элементов современных правил делового этикета, но одновременно это одно из самых эффективных средств рекламы на рынке труда. Резюме - это краткий вывод из сказанного, написанного или прочитанного, сжато излагающий основные положения (толковый словарь Д.Н. Ушакова). Применительно к поиску работы, резюме - это описание способностей человека, которые делают его конкурентоспособным на рынке труда. Оно должно отображать три основных качества, требуемых от сотрудника: образованность, продуктивность и неограниченность способностей. В некоторых случаях можно встретить аббревиатуру CV (лат. - Curriculum Vitae), в буквальном переводе означает "жизнеописание" или "ход жизни" и представляет собой резюме работников творческих профессий в нем представлены результаты труда, в то время как места работы не указываются. Стиль резюме чаще направлен на получение конкретного места работы, в то время как CV содержит более подробную и структурированную информацию о карьерном пути человека. В контексте нашего времени документ, обозначенный CV или "резюме" (франц. resume - краткое изложение основного содержания), не столько описывает профессиональную жизнь соискателя, сколько служит основанием для приглашения на собеседование. Резюме несет в себе много положительного, как для соискателя рабочего места, так и для работодателя. Для соискателя - "это идеальный способ представить себя в наиболее выгодном свете, а для работодателя - своеобразный метод отсева неподходящих кандидатов". Цель резюме - привлечь внимание к себе при первом, как привило, заочном знакомстве, произвести благоприятное впечатление и побудить работодателя пригласить Вас на личную встречу. Отсюда вытекает главный принцип написания резюме - подчеркнуть все положительные моменты и сделать незаметным, насколько это возможно, то, что вашей сильной стороной не является. Нужно написать такое резюме: чтобы потенциальный работодатель воспринял, что такое резюме является источником Ваших биографических данных и информации о Вашем профессиональном опыте что бы оно давало дополнительные сведения, которые заинтересуют работодателя и позволят подготовиться к проведению полноценного интервью с Вами что бы такое резюме отвечало на вопрос, соответствуете ли Вы требованиям, установленным работодателем для данной работы. Резюме, с которым работодатель ознакомился до собеседования, позволяет быстро узнать главное о кандидате, сформулировать дополнительные вопросы и не записывать необходимые данные о кандидате, что сокращает время и повышает эффективность собеседования. Чаще всего кадровые вопросы курируют менеджеры по персоналу, секретари, офис-менеджеры, начальники отделов продаж, и даже главные бухгалтера. Специалисты по подбору кадров пользуются субъективным методом отбора резюме, а также методом отбора по ряду формальных признаков (опыт и навыки работы, профессиональные качества, образование, пол, возраст и т.п.). В первом случае большое значение имеет субъективное восприятие менеджера, во втором - профессионально составленное резюме, подчеркивающее достоинства и умело нивелирующее недостатки претендента. На основании резюме формируется первое и довольно устойчивое мнение о человеке, которое, однако, субъективно и зависит от стереотипов восприятия людей. Если приглашение на собеседование получить не удалось, значит, резюме по каким-то причинам не привлекло внимание работодателя. Единственный шанс преуспеть с помощью резюме - момент, когда его читают в первый раз. Как правило, на просмотр резюме затрачивается не более 2-3 минут. Именно поэтому при его составлении используется стандартная форма. По мнению большинства работодателей, очень важно, чтобы информация в резюме была максимально полной и одновременно краткой, а главное, чтобы соискатель во время собеседования мог подтвердить все данные. Чтобы написать хорошее резюме . необходимо следовать принципу избирательности. Информацию для резюме следует отбирать, исходя из его целей, то есть в резюме стоит включать описание именно тех аспектов вашего опыта, которые значимы для позиции, на которую вы претендуете. По форме резюме подразделяются на профессиональные (универсальные), хронологические, функциональные, хронологически-функциональные, целевые и академические. Чаще всего используется профессиональное (или универсальное) резюме . в котором вся информация представляется в блоках. По мнению специалистов, эту форму предпочтительнее использовать тем, у кого с послужным списком все в порядке. Если же опыта работы недостаточно, или есть перерывы в трудовом стаже информацию лучше разместить в функциональном резюме . Функциональное резюме применяется при описании специфического трудового опыта и круга занятий, когда нет необходимости располагать в хронологическом порядке процесс накопления этого опыта. В нем делается акцент на образовании и специальных знаниях и навыках. Также эта форма резюме приемлема в тех случаях, когда был большой перерыв в работе или есть необходимость сменить профессию. Если же главное преимущество - опыт работы, резюме должно быть составлено в хронологическом порядке с перечислением всех мест работы и названий предприятий. Хронологическое или ретроспективное резюме наиболее подходит специалистам, много лет проработавшим в одной и той же области и желающим в ней продолжать свою деятельность. Хронологически-функциональное резюме используется наиболее часто для освещения каких-то особых достижений, в нем в то же время сохраняется хронологическая последовательность изложения трудового стажа и образования. Целевое резюме заполняется тогда, когда внимание сосредотачивается на соискании определенной должности и запрос подкрепляется изложением знаний и способностей. Академическое резюме используется для поиска профессорско-преподавательской работы. Самостоятельную часть такого резюме составляет перечень научных работ и публикаций, научных достижений, наград и званий. Самый большой секрет резюме: нужно написать резюме не под кандидатуру соискателя, а под требование конкретного работодателя, с учетом особенностей бизнеса компании. И поэтому одно из главных правил резюме: на каждое новое интервью следует приходить с новым резюме и никогда - без него. Итак, правильно написанное резюме - ваш помощник в поисках достойной работы, поэтому рекомендуется постоянно развивать собственное умение составлять резюме. Как написать резюме Резюме - официальный документ, правила написания которого регламентированы руководством по делопроизводству. Объем и требования к оформлению резюме Необходимо продумать несколько вариантов резюме - для отправления по почте (или вручения лично), по факсу, в электронном виде по E-mail. Однако тексты должны быть идентичными. Различаться может оформление - удачно подобранная фотография украсит резюме, но подумайте, как она будет выглядеть, полученная по факсу. Первое незыблемое правило - объем резюме не может превышать одной, максимум двух страниц формата А4, причем желательно, чтобы ключевая информация находилась на первой странице. Если же объем этого не позволяет, то подумайте, какой информацией вы можете пожертвовать. Однако, если у человека большой опыт работы, это создает определенные сложности и ограничения, но при наборе резюме на компьютере, есть возможность обойти это правило: измените размер шрифта, хотя это и не желательно - резюме должно читаться легко. Если резюме занимает больше одной страницы, в конце страниц указывается, что продолжение находится на следующем листе. На всех листах, кроме первого печатается номер листа и указывается фамилия. Если по объему резюме получилось на одну неполную страницу, информацию необходимо расположить так, чтобы страница была полностью занята текстом. Чтобы написать "правильное" резюме, необходимо использовать один шрифт, желательно Times New Roman либо же Arial. Множество шрифтов разных размеров нечитабельны! Строгий стиль оформления - непременное условие. Не стоит также демонстрировать возможности фильтров Adobe Photoshop: резюме - это документ. Что касается размера шрифта, то стандартным для резюме считается шрифт 12-го размера. Необходимо, чтобы все содержимое было одного размера. Каждый раздел резюме должен быть отделен от предыдущего. Заголовки лучше выделять жирным и/или подчеркиванием. Обязательно проверьте правописание (кнопочка F7 в редакторе Word). У резюме с ошибками нет никаких шансов. Резюме должно быть написано простым языком. Для документов такого типа рекомендуется следующая разметка страницы: верхнее поле - 2 см, правое - 2 см, нижнее - 2 см, левое 2,5 см. Допускается сужение поля на сантиметр и вместо стандартного 12-го размера шрифта использование 10-го. В то же время вариант с уменьшением шрифта приемлем только в том случае, если резюме будет отправлено работодателю по E-mail-у или вручено лично. В случае отправления резюме по факсу, размер шрифта меньше 12 лучше не использовать, иначе резюме невозможно будет прочитать. Для резюме используется бумага белого цвета, хорошего качества. Нестандартное резюме Если Вы решили написать нестандартное резюме, имейте ввиду - такая стратегия хороша не во всех случаях. Как руководство к действию она может быть принята представителями творческих профессий, которым "позволено" отходить от стандарта. Что же касается специалистов других (не творческих) профессий - инженеров, водителей, бухгалтеров, и т.п. - то здесь предпочтительнее соискателям оставаться в рамках официально утвержденных норм. Это связано, прежде всего, с тем, что от специалистов данного профиля требуется точность, скрупулезность и обязательное соблюдение должностных инструкций. Следует учитывать, что кадровые агентства, как правило, используют присланные им резюме как источник получения необходимой информации о соискателе, поэтому она в "сухом" виде перегоняется в стандартный бланк резюме, в котором "творческие вольности" аннулируются. Если вы присылаете нестандартное резюме непосредственно работодателю, тогда есть шанс, что ваш творческий подход будет по достоинству оценен тем, кому он, собственно и предназначался. Возможности творчества Есть несколько стандартных линий, следуя которым можно преобразить резюме в нечто творчески нестандартное. Фотография . По классическим канонам делопроизводства, фотография должна быть приблизительно такой же, как в паспорте. Но и здесь не существует правил без исключений. Один литредактор придумал очень интересный ход - вместо фото на резюме он поместил свой силуэтный портрет, из тех, которые вырезают ножницами. Дизайн . Можно написать ключевые моменты резюме нестандартным шрифтом. Эпиграф . Этим средством стоит пользоваться осторожно. Оно столь же эффективно, сколь и непредсказуемо последствиями. Некоторым работодателям не нравится чрезмерное "умничанье". Но, предположим, если соискатель на место менеджера по персоналу в графе личные качества напишет свой девиз: "Ставя на первое место людей, вы никогда не совершите ошибки, даже в вопросах получения денег (Майкл Маркс)" - хуже от этого его резюме не станет. Доля "нестандартных" составляет приблизительно 0,5% от общего количества резюме. К тому же, далеко не все из них действительно творческие. Используя нестандартный подход к написанию резюме, вы должны быть готовы к тому, что менеджеры по персоналу могут его проинтерпретировать, в том смысле, что кандидат слишком экстравагантен и с ним сложно будет сладить. Фотография не должна превышать паспортного формата (3,5 на 4 см). Естественно, пляжные фотографии, и тем более семейные, впечатывать в резюме не стоит, - этим вы только выразите неуважение к работодателю. Можно выделить три причины, по которым стоит загружать свою фотографию: Резюме, включающее фотографию автора более продуктивно и интересно работодателю. Фото способствует более достоверной идентификации Вашей личности. Большинство работодателей делает свое заключение о предоставлении работы соискателю в течение первых 3-х минут после знакомства. Не последнюю роль в первом впечатлении играет внешность. Именно поэтому, имеет смысл познакомить своего потенциального работодателя со своим изображением - либо оно выгодно выделит Вас среди других претендентов, и тогда шанс на получение работы возрастет, либо Вы сразу не подойдете по тем или иным параметрам и тем самым, сэкономите себе полдня, которые бы Вы затратили на проведение пустого для Вас собеседования. Стиль написания резюме  должен отвечать следующим требованиям: краткость - отсутствие лишних слов, непонятных сокращений и терминов конкретность - отсутствие информации, не имеющей прямого отношения к вакансии целенаправленность - изложение главных сведений, подтверждающих право претендовать на данную должность активность - необходимость использования активных глаголов, показывающих активность. Например, если у вас есть только начальные знания бухучета, а они необходимы для данной должности, то нужно писать "владею основами бухучета и аудита". Никогда не следует писать "участвовал", "оказывал помощь", т. к. это позволяет думать, что вы стояли в стороне и от случая к случаю оказывали разные услуги точность и ясность изложения мысли избирательность - предполагает тщательный отбор информации (не пытайтесь все уместить в одном резюме. Помните, резюме должно полностью соответствовать той должности, на которую вы претендуете!) честность (отсутствие недостоверной информации) грамотность . Образец резюме Несомненно, желательно иметь перед глазами хотя бы приблизительный образец резюме, даже если вы их не раз заполняли. Все равно что-нибудь можно забыть или упустить. Что такое образец? Орфографическое значение слова "образец": Образец - Показательное или пробное изделие проба. Образец - Способ устройства, вид, форма Образец - То (тот), чему (кому) нужно следовать, подражать Сам по себе, образец резюме, даже самый хороший образец, никому работы не дает. Но он дает вам представление как можно написать резюме. Поэтому, посмотрев на образец хорошего резюме, можно сразу получить общую информацию о том как лучше резюме написать. Как грамотно составить резюме? (с примерами и бланками). Re: Как составить резюме? Правила заполнения резюме, образцы и примеры резюме. Резюме - это краткая информация о себе как специалисте, с указанием образования, специальности (квалификации), профессиональных достоинств, трудовой биографии, своих целей в поиске работы . Резюме - это одно из самых эффективных средств саморекламы. Главная цель резюме - привлечь к себе внимание работодателя, создать у него благоприятное впечатление о себе и получить приглашение на личную встречу. Три основных правила составления резюме: - краткость (не более 2 страниц машинописного текста) - аккуратность (без ошибок и исправлений, четко, на хорошей бумаге) - правдивость (не включайте ложную информацию, но правильно расставляйте акценты) Содержание резюме Заголовок: фамилия, имя, отчество (не употребляйте слово резюме в заголовке) Цель в поиске работы: какую работу вы можете и хотите делать. Основные личные данные: точный адрес с почтовым индексом, номер телефона, семейное положение. Опыт работы: в хронологическом порядке (как правило, обратном, начиная с последнего места работы) перечислить места работы с указанием дат и занимаемых должностей. (Для выпускников - краткие сведения о практике на предприятии с описанием знаний и навыков, которые приобретены в процессе стажировки, подчеркнуть свои достижения) Образование: укажите названия учебных заведений полностью, а не аббревиатуру, время учебы. Дополнительная информация: сведения, подчеркивающие ваши сильные стороны профессиональные и личностные: знание иностранных языков, компьютерная грамотность, наличие водительских прав, аккуратность, тщательность и внимательность при работе с документами и т.п. Более подробно о том, как правильно заполнить эти поля, можно прочитать ЗДЕСЬ . Нижеперечисленные примеры помогут Вам составить резюме, которое можно смело отправлять работодателю. Образцы отличаются друг отдруга оформлением. Тексты резюме представлены в формате RTF и могут быть отредактированы в программе Microsoft Word. Образец написания резюме Главная Работа Образец написания резюме Умение правильно составить свое резюме позволяет быстрее устроиться на работу, которая целиком и полностью устраивала бы вас. Сейчас резюме – неотъемлемый атрибут любого соискателя на престижную работу. Грамотно составленное резюме возвышает вас в глазах работодателя и дает массу преимуществ перед другими кандидатурами на вакантное место. Сегодня поговорим о том, как правильно написать резюме. Впрочем, чтобы не тратить время на составление собственного резюме, вы можете обратиться в рекрутинговое агентство, к профессионалам, однако эта услуга не бесплатная. Для чего нужно резюме Уважаемые соискатели, помните о том, что правильно составленное резюме – это одно из самых продуктивных средств поиска работы. При составлении резюме следует учитывать 3 основных факта: У вас имеется только единственный шанс зацепить работодателя в тот момент, когда будет читаться ваше резюме. Обычно на это тратиться не больше нескольких минут. Если не удалось привлечь внимание работодателя, значит резюме не сработало При составлении резюме, проявите изобретательность. Включайте в него только ту информацию, которая значима для вашей позиции и должности, на которую вы претендуете. Другими словами резюме должно писаться под каждого работодателя. Например, если вы были консультантом в крупной организации и одновременно занимались научной работой, то не стоит в резюме на получение должности менеджера по продажам, продавца или торгового представителя, описывать вашу научную работу и ваши труды. Лучше перечислите знания и ваши навыки, которые вы получили, занимаясь консультированием. Правильное составление резюме дает вам хороший шанс на получение желаемой работы. Успешное резюме может побудить работодателя встретиться с вами лично, и вас могут пригласить на собеседование. Поэтому вы должны таким образом преподнести информацию о себе, чтобы работодатель захотел встретиться с вами лично. Как правильно писать резюме Как писать резюме на работу? Этим вопросом озабоченно большинство соискателей. Каждое резюме должно состоять из нескольких блоков: Контактная информация Имя, фамилия, отчество номер телефона ваш адрес проживания семейное положение. Что писать в цели резюме В этом блоке вы должны в 2-3 строчках изложить, почему вы хотите работать именно в этой организации и на этой должности. Что писать в трудовом опыте В этом блоке резюме пишется ваш опыт работы в предыдущих компаниях, начиная с последнего места работы. Последовательно записывайте все организации, где когда-либо вам приходилось работать, указывая год поступления на должность и год увольнения. По каждому месту работы кратко опишите ваши обязанности и ваши достижения. Старайтесь во время описания ваших достижений, использовать такие глаголы, как «сэкономил», «увеличил», «сократил», «развивал». Что писать в навыках резюме В этом блоке следует подробно описать ваши профессиональные навыки и знания. Например, если вы устраиваетесь на должность менеджера по продажам, пишите о том, что обладаете знанием различных технологий продаж и умеете привлекать новых клиентов, также не забудьте указать ваш уровень владения персональным компьютером. Если вы устраиваетесь программистом, то укажите в этом блоке перечень программ, с которыми вам приходилось работать. Что писать в блоке «Образование» Не стоит слишком сильно заострять внимание работодателя на образовании. Чем больше прошло времени, после окончания высшего учебного заведения, тем меньше должен быть этот блок в вашем резюме. Например, студентам или выпускникам, этот блок следует размещать перед предыдущим, так как у новоиспеченных выпускников, даже если и имеется опыт работы, то он не значителен. Описывая свое образование, можно упомянуть об изученных дисциплинах, которые соответствуют вашей цели или сообщить о полученных наградах. Что писать в блоке «Дополнительная информация» В блоке «Дополнительная информация» следует писать, например: о владении иностранными языками, компьютером упомянуть о наличии водительских прав можно написать и о своем хобби, но только в том случае, если оно связано с желаемой работой. Каким шрифтом писать резюме В наш век современных технологий, все резюме печатаются на компьютере, поэтому возникает вопрос, каким шрифтом писать резюме. Конечно, вы можете отличиться и напечатать резюме каким-нибудь дизайнерским рукописным шрифтом. Однако многие из таких шрифтов плохо читаются, а работодатель не будет разгадывать ребусы. Используя в своем резюме экстравагантные шрифты, вы добьетесь того, что ваше резюме не будет дочитано до конца, а значит вы не сможете заинтересовать работодателя. Наиболее подходящими шрифтами для написания резюме являются Arial и Times New Roman. Каким должно быть резюме Самое главное резюме должно быть кратким, конкретным, активным. Избегайте использования глаголов «участвовал», «оказывал помощь». Этим вы подтвердите, что оказывали лишь единовременные услуги. Так же избегайте использования местоимения «Я». Не следует в резюме использовать фразы: быстро усваиваю новые знания помогал уменьшить ошибки занимался обучением а следует писать: сократил ошибки Обучил двух служащих Освоил новые технологии . Пишите больше позитивной информации и избегайте негативной. Как писать резюме студенту Если вы только окончили высшее учебное заведение и собираетесь устраиваться на работу, ваше резюме должно состоять примерно из тех же блоков, с той, лишь, разницей, что о своем образовании нужно писать более подробно. Если есть необходимость, указать тему дипломной работы, а также перечислить награды, которые вы получали за годы учебы в ВУЗе. Блок «Опыт работы» можно вообще опустить. Работодателю совсем не нужно знать о том, что вы подрабатывали во время учебы в закусочной или на автозаправке. А в навыках резюме лучше указать, какие знания вы приобрели за годы учебы в высшем учебном заведении. Образец составления резюме на работу Допустим, вы устраиваетесь на работу менеджером, тогда ваше резюме должно выглядеть следующим образом: Егорова Ольга Васильевна Личные сведения: Дата рождения: 28 мая 1985 г. Гражданство: Россия Семейное положение: не замужем Контакты: Телефон: +7(904) 135-25-12 Эл. почта: [email protected] Желаемый график работы: не полный рабочий день Цель: Соискание должности менеджера Образование: 2010 г. Уральская академия бизнеса и предпринимательства Экономический факультет Специальность: Менеджмент Опыт работы: 09.2009 — 04.2013 г. ООО «Спектр альфа», г. Уфа Должность: менеджер по продажам Выставление счетов Работа с клиентской базой Проведение переговоров с клиентами Поиск клиентов Ведение документооборота Поиск подрядчиков Заключение договоров Составление отчетов Составление коммерческих предложений Составление планов продаж 11.2008 — 06.2010 г. ООО «Свежий взгляд», г. Уфа Должность: продавец Подготовка товара к продаже Консультирование покупателей Профессиональные навыки и знания: Знание основных технологий продаж ПК — опытный пользователь Опыт поиска и привлечения клиентов Дополнительные сведения: Наличие личного автомобиля Знание английского языка (базовый уровень) Прочее: Стремление к профессиональному росту Нацеленность на результат Коммуникабельность Стрессоустойчивость Источники: www.bezraboty.net, enjoy-job.ru, pnu.edu.ru, forum.9955599.ru, ya-sama.net

zayavlenie-isk.my1.ru

• 
  Резюме успешное пример
• 
  Резюме как правильно оформлять
• 
  Вопросы для резюме
• 
  Оформление резюме шаблон
• 
  Резюме о себе как составить
• 
  Резюме как правильно
• 
  Как правильно и грамотно составить резюме для устройства на работу
• 
  Резюме как заполняется
• 
  Подготовить резюме для трудоустройства
• 
  По настоящее время в резюме
• 
  Найдите в интернете примеры резюме какие данные в них содержатся