Какую нибудь работу: Куда пойти работать: самые высокооплачиваемые профессии в РФ

Идеальные работы для тех, кто ничего не хочет делать

Автор фото: Global Look Press

11:0825 февраля 2015

66905просмотров

11:0825 февраля 2015

Вот круто было бы обзавестись работой, где ничего не нужно делать. А между прочим, эта мечта не так утопична, как могло показаться. Но если вам лень даже гуглить, мы тут специально для вас собрали список работ для ленивых.

Билл Гейтс как-то сказал, что для выполнения сложной работы он обязательно бы нанял кого-нибудь поленивее, потому как тот найдет максимально легкий способ ее выполнить. Но это он как-то погорячился, по-настоящему ленивый человек за такую работу вообще браться не будет, ибо лень.

А мы более чем уверены, что, когда вас со всех сторон обступают дедлайны, разрывают на множество кусочков клиенты, а поставщики атакуют при помощи звонков и электронных писем, вы так и мечтаете о работе, на которой всего этого не будет. А будут лишь покой и тишина, а список ваших должностных обязанностей будет колебаться где-то между предельным минимумом и абсолютным ничем. Вам, кстати, кто-нибудь говорил, что нет ничего невозможного? Правда-правда. Вот вам в качестве доказательств список работ для ленивых.

1. Тестировщик компьютерных игр

Вот она, идеальная работа для тех, кто вынужден выкраивать время и прятаться от босса, чтобы пройти новый уровень любимой игры прямо в офисе. Все, больше можно не прятаться, а превратить хобби (которое на вашей нынешней работе зовут бездельем) в профессию. Тестировщик игр должен просто проходить их от начала до конца, фиксировать все возникающие неполадки и (внимание, самое трудоемкое!) писать отчет. То есть помимо страсти к играм нужно еще обладать умением более или менее внятно изъясняться.

Читайте также:

Босс

Чем плохо быть лучшим сотрудником в офисе

2. Диктор на выставках

Тут успех прячется за спинами посетителей. Если они – безалаберные зеваки, то каждые три минуты вам придется делать объявления о потерянных кошельках, телефонах и детях. Ну, и сильно увеселительные мероприятия не выбирайте – будете трындеть без остановки. А если найдете правильную выставку, то чтением 5-10 объявлений все ограничится, все оставшееся время можете посвятить себе любимому или экспонатам выставки. Знание английского существенно повысит ваши шансы получить эту работу. Ну и да, внятная речь обязательна.

3. Музейный смотритель

Мы не уверены, что вас примут на эту должность, если вы не седовласая бабушка. Но можно, если что, замаскироваться. Музей выбирайте поспокойнее, куда толпами люди не ходят и Мону Лизу выкрасть не пытаются – это обеспечит вам максимально ленивое времяпрепровождение. Нужно будет следить за порядком и за тем, чтобы никто не спер шедевры и не облил их какой-нибудь гадостью. И время от времени потявкивать на громкоговорящих любителей искусства. С учетом того, что их большая часть уже отлично выдрессирована вашими предшественницами так, что ничего лишнего себе не позволят, работа не сулит особых тревог.

4.

Зритель в студии

Желающих поизображать зрителей в каком-нибудь телешоу и попасть под горячую руку медицинских опытов Елены Малышевой за просто так осталось не слишком много. А зал заполнять кем-то надо, а то что за ток-шоу без улюлюкающей аудитории? Поэтому телеканалы готовы немного разориться на скромные гонорары зрителям. Так что ноги в руки, костюмчик натяните посимпатичнее (на телевидение как-никак собрались), и бегом на съемки. Кстати, карьерный рост тоже предусмотрен – можно потом пойти в участники телеигр. Только учтите, что через 20 минут под софитами лицо начинает гореть как блин на сковороде, а вы – обливаться внушительными объемами пота.

5. Профессиональный спящий

Есть масса вариантов спать за деньги в самом прямом и невинном смысле, то есть не посвящая себя древнейшей профессии. Можно, например, устроиться тестировщиком кроватей или пижам в какой-нибудь магазин или фабрику. Время от времени художественные галереи публикуют вакансии живых арт-объектов, которые должны прилюдно спать за умеренную плату. Ну, а если вам лень заморачиваться с поисками – просто устройтесь консьержем в какой-нибудь тихий подъезд, тоже сможете дремать время от времени (большую часть времени, если честно).

6. Эксперт

Вы же, наверняка, большую часть свое жизни держали свое желание ничего не делать в узде, а себя – в ежовых рукавицах, и, наступая на горло собственной лени, заставляли себя работать. Если все именно там и было, поздравляем! Теперь настало самое время расслабиться и получать удовольствие и деньги за советы в той сфере, в которой вы успели получить знания и солидный опыт.

7. Инструктор по серфингу

Если из всех ваших частей тела больше всего ленится мозг, почему бы вам себя не посвятить этой профессии? Ну да, для этого сначала придется серфить самому. Но это может оказаться даже приятным. Как освоите – можете начинать обучать тюленевидных офисных работников основам серферского мастерства. Кстати, инструктору и не обязательно напрягаться физически, просто зайдите по колено в воду и орите в свое удовольствие на своих подопечных. Чтобы после работы можно было полностью придаться лени и душой и телом, лучше подаваться в инструкторы в какой-нибудь теплой стране.

8. Натурщик

Вы сидите – вас рисуют, вы стоите – вас рисуют, вы лежите – и снова вас рисуют. Главное, не шевелиться. Это ли не счастье для того, кто ничего не желает делать. Кстати, если решитесь позировать обнаженным, ваш  доход существенно возрастет. А если ваша лень уже превышает по размерам земной шар – позируйте только лежа.

Кое-как поборов обуревающую вас лень, вы прочитали все вышеперечисленное и поняли, что это не для вас. Все равно придется совершать какие-то телодвижения… Тогда просто лягте у двери, подоприте ее своим бренным тельцем и держите открытой, будете лежачим дворецким. Есть же лежачие полицейские. А ночью перекатитесь на другой бок и придавите дверь так, чтобы она не открывалась, вот вы уже и охранник. Слушайте, так вы же теперь многофункциональный работник, надо требовать в два раза больше денег. Осталось только нанять специального человека, чтобы он нашел того, кто вам будет платить за такую работу и понадеяться, что нанятый вами человек будет менее ленив, чем вы.

Лента новостей

Только бизнес новости

Показать ещё

Босс

Чем плохо быть лучшим сотрудником в офисе

Самое читаемое

1.Взрывы в Ленинградской и Брянской областях: что известно

2.Около 70 кг взрывчатки сдетонировало возле ТЭЦ под Петербургом

3.РИА «Новости»: под Херсоном захватили первый немецкий танк Leopard

Исследования Яндекса — Какую работу новосибирцы ищут в интернете

Май 2015

Поиску работы посвящена заметная часть запросов новосибирских пользователей к Яндексу. В апреле 2015 года они примерно 1,2 млн раз искали в сети информацию о работе, вакансиях и зарплатах: [работа на дому в новосибирске], [медицинский представитель вакансии новосибирск], [военная полиция рф зарплата]. Это 1,5–2% от всех поисковых запросов новосибирцев.

В 19% запросов люди указывали специализированный сайт, на котором хотели посмотреть вакансии. Самые популярные среди них — НГС.Работа и Avito. Часто добавляли уточняющие условия. В 8% всех запросов о работе новосибирцы указывали, что их интересуют только свежие вакансии: [работа в новосибирске на авито свежие вакансии упаковщица]. В 5,5% случаев уточняли, что ищут вакансии от прямых работодателей: [нгс работа в новосибирске от прямых работодателей].

При поиске конкретных вакансий новосибирцы чаще всего спрашивали про работу водителем, например, [работа водителем на газель в новосибирске свежие вакансии]. Запросов об этой профессии почти в пять раз больше, чем о других популярных специальностях. Около 2% запросов относятся к работе вахтовым методом, например, [работа в горном алтае на турбазах вакансии вахта]. Примерно в каждом пятом «вахтовом» запросе люди уточняют, что хотят работать на Севере: [работа на севере вахтовым методом газпром без опыта вакансии].

По данным поиска Яндекса, апрель 2015

В каждом восьмом запросе о поиске работы новосибирцы указывают, что хотели бы найти работу в другом городе. Чаще всего это Бердск, Барнаул и Омск: [работа в бердске свежие вакансии], [работа в барнауле от прямых работодателей], [авито работа садовник в омске].

По данным поиска Яндекса, апрель 2015

Помимо вакансий пользователи ищут информацию о зарплате тех или иных специалистов и конкретных людей. Такие запросы очень разнообразны. Во-первых, люди спрашивают, сколько получают представители разных профессий: [зарплата у фсбшников], [работа стюардессой требования и зарплата], [зарплата массажиста в новосибирске]. Во-вторых, следят за новостями об изменении зарплаты: [когда повышение зарплаты военным в 2015 году], [повышение зарплаты судебным приставам в 2015 году российская газета], [будет ли повышение зарплаты бюджетникам в 2015 году]. В-третьих, интересуются доходами знаменитостей: [зарплата путина], [зарплата кокорина], [зарплата капелло в месяц].

Экономические последствия COVID-19 продолжают сильнее всего ударять по американцам с низкими доходами

Баннер против выселения арендаторов с надписью «Нет работы, нет арендной платы» размещен на здании с контролируемой арендной платой в Вашингтоне, округ Колумбия. (Эрик Барадат/Getty Images)

Как мы это сделали

Исследовательский центр Пью провел это исследование, чтобы понять, как американцы оценивают свое личное финансовое положение в текущий период экономического спада и высокого уровня безработицы, вызванного вспышкой коронавируса. Для этого анализа мы опросили 13 200 взрослых жителей США в августе 2020 года. Все, кто принял участие, являются членами группы американских тенденций исследовательского центра Pew Research Center (ATP), группы онлайн-опросов, которая набирается путем случайной выборки адресов проживания по всей стране. Таким образом, почти все взрослые американцы имеют возможность выбора. Опрос взвешен, чтобы быть репрезентативным для взрослого населения США по полу, расе, этнической принадлежности, партийной принадлежности, образованию и другим категориям. Узнайте больше о методологии ATP.

Подробнее о вопросах, использованных в этом отчете, и о методологии отчета см. здесь.

Терминология

Ссылки на взрослых белых, черных и азиатских людей включают только тех, кто не является латиноамериканцем и идентифицирует себя только с одной расой. Латиноамериканцы принадлежат к любой расе.

Ссылки на выпускников колледжей или лиц с высшим образованием включают лиц со степенью бакалавра или выше. «Некоторые колледжи» включают лиц, имеющих степень младшего специалиста, и тех, кто учился в колледже, но не получил степени.

«Средний доход» определяется здесь как две трети, чтобы удвоить средний годовой доход семьи для участников панели американских тенденций. «Меньший доход» находится ниже этого диапазона; «верхний доход» падает выше него. См. методологию для более подробной информации.

Прошло примерно шесть месяцев с тех пор, как вспышка коронавируса потрясла экономику США. В то время как рынок труда несколько восстановился, а ранние потери фондового рынка были обращены вспять, многие американцы продолжают сталкиваться с серьезными финансовыми трудностями.

Новое исследование Pew Research Center показало, что в целом каждый четвертый взрослый имел проблемы с оплатой счетов с момента начала вспышки коронавируса, треть использовала сберегательные или пенсионные счета, чтобы свести концы с концами, и примерно один из — шесть занимали деньги у друзей или семьи или получали еду в продовольственном банке. Как и ранее в этом году, такие виды опыта по-прежнему более распространены среди взрослых с более низкими доходами, без высшего образования, а также среди чернокожих и испаноязычных американцев.

Среди взрослых с низким доходом 46% говорят, что у них были проблемы с оплатой счетов с начала пандемии, и примерно треть (32%) говорят, что им было трудно оплачивать аренду или ипотеку. Примерно каждый пятый или менее взрослый человек со средним уровнем дохода сталкивался с этими проблемами, и доля людей с более высоким уровнем дохода значительно меньше. ¹ Безусловно, некоторые из этих финансовых проблем могли существовать еще до пандемии, особенно для взрослых с низким уровнем дохода.

Потеря работы также была более острой среди определенных демографических групп. В целом 25% взрослых американцев говорят, что они или кто-то из членов их семьи был уволен или потерял работу из-за вспышки коронавируса, а 15% заявили, что это произошло лично с ними. Молодые люди (в возрасте от 18 до 29 лет) и взрослые с низким доходом чаще всего говорят, что это произошло в их домохозяйстве.

Из тех, кто говорит, что они лично потеряли работу, половина говорит, что они все еще безработные, треть вернулась на свою старую работу, а 15% работают на другой работе, чем раньше. Взрослые с низким доходом, которые были уволены из-за коронавируса, с меньшей вероятностью будут работать сейчас, чем взрослые люди со средним и высоким доходом, потерявшие работу (43% против 58%). Взрослые от 18 до 29 летс меньшей вероятностью, чем лица в возрасте от 30 до 64 лет, вернутся на прежнюю работу.

Даже если они не потеряли работу, многим работникам пришлось сократить свой рабочий день или урезать зарплату из-за экономических последствий пандемии. Около трети всех взрослых (32%) говорят, что это случилось с ними или с кем-то из их домохозяйств, а 21% сказали, что это случилось с ними лично. Большинство работников, которые столкнулись с этим (60%), сейчас зарабатывают меньше, чем до вспышки коронавируса, в то время как 34% говорят, что сейчас они зарабатывают столько же, сколько и до вспышки, и только 6% говорят, что они зарабатывают больше.

Нехватка рабочих мест, которая гораздо более выражена среди определенных демографических групп, тесно связана с финансовыми трудностями. Американцы, которые столкнулись с потерей работы или заработной платы — либо лично, либо в своей семье — более чем в два раза чаще, чем те, кто не должен говорить, что у них были проблемы с оплатой счетов, трудности с оплатой арендной платы или ипотеки, использование денег из сбережений. или выйти на пенсию, чтобы оплатить счета или занять деньги у друзей или семьи.

Между тем, многие американцы говорят, что их способность экономить деньги была ограничена недавними экономическими потрясениями. Среди тех, кто указывает, что они обычно могут вкладывать деньги в сбережения, 36% говорят, что они экономят меньше с начала вспышки коронавируса. Около 44% говорят, что откладывают ту же сумму, что и раньше, а 19% говорят, что экономили больше. Опять же, больше всего пострадали взрослые с низким доходом: 51% из тех, кто обычно может откладывать, говорят, что в последние месяцы им удавалось откладывать меньше. Для сравнения, 35% взрослых со средним доходом и 21% людей с более высоким уровнем дохода говорят, что они сберегают меньше.

Таковы результаты опроса 13 200 взрослых американцев, проведенного Исследовательским центром Pew Research Center с 3 по 16 августа 2020 года с использованием панели American Trends Panel Центра. ²

Треть взрослых, уволенных из-за вспышки коронавируса, вернулись на прежние рабочие места

Четверть взрослых американцев говорят, что они или кто-то из членов их семьи был уволен или потерял работу из-за вспышки коронавируса, а 32% говорят, что им или кому-то из членов их семьи сократили заработную плату из-за сокращения рабочего времени или требований для их работы. В целом, 42% говорят, что их домохозяйство испытало одно или оба из них. Эти цифры практически не изменились по сравнению с тем, когда исследовательский центр Pew в последний раз задавал эти вопросы в начале мая.

Взрослые с низким доходом по-прежнему больше всего страдают от потери работы или зарплаты из-за коронавируса. Около 47% людей с более низкими доходами говорят, что они или кто-то из их домохозяйств сталкивался с подобным, по сравнению с 42% людей со средним доходом и 32% взрослых с более высоким доходом.

Этот опыт также зависит от возраста: взрослые моложе 30 лет чаще, чем те, кто старше, говорят, что они или кто-то из членов их семьи был уволен или ему сократили зарплату из-за вспышки: 54% взрослых в возрасте 18 лет. до 29 говорят, что их домохозяйство имело один или оба этих опыта, по сравнению с 48% в возрасте от 30 до 49 лет, 40% в возрасте от 50 до 64 лет и 21% взрослых в возрасте 65 лет и старше.

Среди испаноязычных американцев 53% говорят, что они или кто-то еще в их семье были уволены или им сократили зарплату из-за вспышки коронавируса, что больше, чем доля белых (38%) и чернокожих (43%) взрослых, которые сказать то же самое; 47% американцев азиатского происхождения говорят, что их или кого-то еще в их семье уволили или сократили зарплату из-за вспышки.

Половина взрослых, которые говорят, что были уволены из-за вспышки коронавируса, остаются безработными

Полностью 15% взрослых сообщают, что они лично были уволены или потеряли работу из-за вспышки коронавируса. Из них треть говорят, что вернулись на работу, которую они имели до вспышки, а 15% работают на другой работе. Половина говорят, что они в настоящее время не работают.

Взрослые с низким доходом, потерявшие работу из-за вспышки коронавируса, с большей вероятностью останутся безработными, чем люди со средним или высоким доходом. Около 56% работников с более низкими доходами, которые потеряли работу из-за вспышки коронавируса, говорят, что они в настоящее время безработные, по сравнению с 42% взрослых со средним и высоким доходом. ³

Среди взрослых с низким доходом, которые были уволены из-за вспышки, 24% говорят, что они вернулись на свою старую работу, а 18% работают на другой работе. В свою очередь, люди со средним и высоким доходом, потерявшие работу, гораздо чаще возвращаются на ту же работу (42%), чем на другую работу (13%).

Молодые работники в возрасте от 18 до 29 лет, потерявшие работу из-за вспышки коронавируса, в два раза чаще, чем лица в возрасте от 30 до 49 лет, и примерно в три раза чаще, чем лица в возрасте от 50 до 64 лет, говорят, что теперь они работают на другой работе, чем раньше вспышки (26 %, 13 % и 8 % соответственно). ⁴ С другой стороны, взрослые в возрасте от 30 до 64 лет, которые говорят, что их уволили из-за вспышки коронавируса, с большей вероятностью, чем лица в возрасте от 18 до 29 лет, говорят, что вернулись на свою старую работу (38% лиц в возрасте от 30 до 29 лет). 49 и 37% в возрасте от 50 до 64 лет по сравнению с 25% в возрасте до 30 лет). Аналогичные доли взрослых в этих трех возрастных группах, которые были уволены из-за вспышки, остаются безработными.

Помимо потери работы, примерно каждый пятый взрослый (21%) говорит, что им лично пришлось сократить заработную плату из-за сокращения рабочего времени или спроса на их работу в результате вспышки коронавируса. Большинство работающих взрослых, которые говорят, что это случилось с ними (60%), говорят, что в настоящее время они зарабатывают меньше денег, чем до вспышки; 34% говорят, что зарабатывают примерно столько же денег, а 6% говорят, что зарабатывают больше, чем до вспышки коронавируса. Существенных различий в этих показателях между демографическими группами нет.

Почти половина взрослых американцев с более низкими доходами испытывали проблемы с оплатой счетов с начала пандемии коронавируса

Четверть взрослых американцев говорят, что у них возникли проблемы с оплатой счетов с начала вспышки коронавируса. Меньшая доля взрослых американцев говорит, что у них были проблемы с оплатой арендной платы или ипотеки (16%) или с предоставлением медицинской помощи для себя или своей семьи (11%). Еще меньше говорят, что потеряли медицинскую страховку (5%).

Среди взрослых с более низкими доходами 46% говорят, что у них были проблемы с оплатой счетов, а около трети (32%) с февраля испытывали проблемы с оплатой арендной платы или ипотеки, что значительно выше, чем доля людей со средним и высоким доходом. взрослых, которые столкнулись с этой борьбой. Эта модель дохода сохраняется, если посмотреть на акции, в которых говорится, что у них были проблемы с оплатой медицинского обслуживания или они потеряли свою медицинскую страховку.

Среди других ключевых демографических групп женщины, взрослые в возрасте до 30 лет, чернокожие и латиноамериканцы, а также лица, не получившие высшего образования, чаще всего сообщают о проблемах с оплатой счетов, арендной платы или ипотеки или медицинская помощь. Эти группы особенно пострадали от более высокого уровня безработицы во время рецессии, вызванной коронавирусом.

Взрослые чернокожие и латиноамериканцы чаще, чем взрослые белые и азиаты, испытывают трудности с оплатой медицинского обслуживания, счетов, арендной платы или ипотеки. В то время как по большинству показателей взрослые чернокожие и латиноамериканцы с одинаковой вероятностью говорят, что у них были проблемы с этими выплатами, взрослые чернокожие чаще говорят, что у них были проблемы с оплатой счетов (43%) с начала вспышки коронавируса, чем представители любой другой расы. или этнической группы в опросе.

Возраст также связан со способностью людей оплачивать свои счета, арендную плату или ипотеку с февраля. Целых 35% взрослых в возрасте от 18 до 29 лет и 30% в возрасте от 30 до 49 лет говорят, что в это время у них были проблемы с оплатой счетов. Это сопоставимо с 22% людей в возрасте от 50 до 64 лет и 10% людей в возрасте 65 лет и старше. Примерно каждый пятый или более взрослый в возрасте от 18 до 29 лет (25%) и от 30 до 49 лет (21%) испытывает трудности с оплатой арендной платы или ипотеки. Это значительно больше, чем доля среди лиц от 50 до 64 лет (15%) и 65 лет и старше (4%).

Взрослые без степени бакалавра чаще, чем те, у кого есть хотя бы степень бакалавра, говорят, что у них возникли проблемы с оплатой счетов, покрытием медицинских расходов для себя или своей семьи или выплатой арендной платы или ипотеки. Около трети взрослых со средним или низким образованием (34%) и 27% тех, кто имеет некоторый опыт работы в колледже, говорят, что им трудно платить по счетам, по сравнению с 12% тех, кто имеет степень бакалавра или более высокий уровень образования. Примерно каждый пятый взрослый с образованием в колледже, средней школе или ниже говорит, что у него были проблемы с оплатой арендной платы или ипотеки (18% и 23%) с начала вспышки коронавируса. Лица со средним или низким уровнем образования в два раза чаще, чем лица со степенью бакалавра или более высоким уровнем образования, теряют свою медицинскую страховку за тот же период времени (6% против 3%).

Люди, которые говорят, что они или кто-то из членов их домохозяйства либо были уволены, либо им сократили зарплату в результате вспышки коронавируса, более чем в три раза чаще, чем те, кто не сталкивался с этими трудностями, изо всех сил пытались оплатить свои счета с начала вспышки (38% против 11%). Точно так же 27% из тех, кто потерял работу или зарплату в своем домохозяйстве, имели проблемы с оплатой арендной платы или ипотеки, по сравнению с 6% тех, кто не потерял работу или зарплату. Люди, которые говорят, что они или кто-то из членов их семьи либо были уволены, либо им сократили зарплату в результате вспышки коронавируса, также чаще, чем те, кому не приходилось говорить, что они потеряли свою медицинскую страховку или имели проблемы с оплатой медицинского обслуживания. .

Треть американцев говорят, что использовали деньги со сберегательных или пенсионных счетов для оплаты своих счетов после вспышки

Поскольку многие американцы борются с последствиями рецессии из-за коронавируса, треть говорит, что они обратились к сберегательным или пенсионным счетам, чтобы оплатить их счета. Кроме того, более чем каждый десятый занимал деньги у друзей или родственников (17%), получал еду в продовольственном банке или благотворительной организации (17%) или получал государственную помощь, такую ​​как пособия по Программе дополнительной продовольственной помощи (SNAP) ( 15%) или пособия по безработице (15%).

Использование этих дополнительных ресурсов с начала вспышки коронавируса более распространено среди американцев с более низкими доходами. Более четырех из десяти взрослых с низким доходом (44%) говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты своих счетов в течение этого времени, и около трети или более занимали деньги у друзей или семьи (35%). ), получали еду из продовольственного банка или благотворительной организации (35%) или получали государственную продовольственную помощь (37%). Среди взрослых со средним уровнем дохода 33% говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты счетов, 11% занимали деньги у семьи или друзей, 12% получали еду в продовольственном банке или благотворительной организации и 7% получили государственную продовольственную помощь. В то время как гораздо меньшая доля взрослых с высоким доходом говорит, что они использовали эти ресурсы, 15% говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты своих счетов с начала коронавируса.

Те, кто пострадал от потери работы или сокращения заработной платы из-за коронавируса, гораздо чаще, чем те, кто не сталкивался с этими неудачами, привлекли дополнительные ресурсы. Целых 46% взрослых, которые говорят, что они или кто-то из членов их домохозяйства либо были уволены, либо им сократили зарплату в результате вспышки коронавируса, говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты своих счетов, по сравнению с 17% из тех, кто не испытал этих неудач. Около четверти взрослых, которые столкнулись с потерей работы или сокращением заработной платы в своей семье (24%), говорят, что занимали деньги у друзей или семьи; 20% говорят, что получали еду из продовольственного банка или другой благотворительной организации, а 18% говорят, что получали продовольственную помощь от правительства.

Кроме того, эти опыты существенно различаются в зависимости от расы и этнической принадлежности. Около четырех из десяти взрослых чернокожих (40%) и латиноамериканцев (43%) говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты своих счетов с начала вспышки коронавируса по сравнению с 29% взрослых белых и 33% азиатских взрослых. Треть взрослых чернокожих и около четверти взрослых латиноамериканцев (27%) занимали деньги у семьи и друзей. Меньшие доли белых (11%) и азиатских (15%) взрослых сделали это.

Взрослые чернокожие и латиноамериканцы, скорее всего, использовали государственные или благотворительные продовольственные ресурсы с начала вспышки. Взрослые чернокожие (48%) и взрослые латиноамериканцы (40%) значительно чаще говорят, что использовали любой из этих ресурсов с февраля, чем взрослые белые и азиаты (16% и 19%).

Взрослые в возрасте от 18 до 29 лет с большей вероятностью, чем люди в возрасте 30 лет и старше, использовали деньги со сберегательных или пенсионных счетов для оплаты счетов или занимали деньги у друзей или семьи с начала вспышки коронавируса. Взрослые в возрасте 65 лет и старше с меньшей вероятностью, чем их более молодые сверстники, использовали какие-либо из этих ресурсов с момента начала вспышки.

Этот опыт также различается в зависимости от уровня образования: выпускники колледжей с меньшей вероятностью пользовались другими фондами, государственной или благотворительной продовольственной помощью с момента начала вспышки коронавируса. Около 36% тех, кто имеет диплом средней школы или меньше образования, и 37% тех, кто имеет некоторый опыт работы в колледже, говорят, что они использовали деньги со сберегательного или пенсионного счета для оплаты счетов, по сравнению с 26% тех, кто имеет степень бакалавра или выше. образование.

Около четверти взрослых моложе 30 лет говорят, что они получали пособие по безработице с начала вспышки

Поскольку пандемия коронавируса продолжается, а работники страдают от увольнений из-за вируса и потери работы, многие американцы полагаются на пособия по безработице, в том числе на пособия, предусмотренные Законом CARES, срок действия которого истек в конце июля. Это исследование показало, что 15% взрослого населения США получают пособие по безработице с февраля.

Взрослые с высоким доходом значительно реже, чем взрослые с низким и средним доходом, говорят, что получали пособие по безработице (8% против 17% соответственно).

Молодые люди чаще говорят, что получали пособие по безработице, при этом наибольшая доля среди лиц моложе 30 лет (23%). Взрослые в возрасте от 30 до 49 лет (18%) и от 50 до 64 лет (13%) по-прежнему чаще, чем люди в возрасте 65 лет и старше (5%), получали пособие по безработице (подавляющее большинство лиц в возрасте 65 лет и старше говорят, что они не работали). до вспышки коронавируса).

Американцы без степени бакалавра (17%) чаще, чем со степенью бакалавра (10%), говорят, что получали пособие по безработице.

Около половины взрослых людей с низким доходом, которые обычно могут вкладывать деньги в сбережения, говорят, что сберегают меньше, чем до вспышки

Четверть взрослого населения США говорят, что с начала вспышки коронавируса они смогли вложить меньше денег, чем обычно, в сбережения ; 31% говорят, что они смогли отложить на сбережения ту же сумму, что и обычно, а 13% смогли отложить больше. Примерно трое из десяти взрослых (31%) говорят, что обычно не могут откладывать деньги на сбережения.

Глядя только на тех, кто указывает, что они обычно могут откладывать деньги на сбережения, 36% говорят, что они могут откладывать меньше, чем до вспышки коронавируса, а 19% говорят, что откладывают больше, а 44% говорят, что откладывают примерно столько же.

Взрослые с низким доходом, которые обычно могут вкладывать деньги в сбережения, с большей вероятностью, чем люди со средним или высоким доходом, говорят, что они смогли сэкономить меньше с начала вспышки коронавируса. Об этом говорят около половины людей с более низкими доходами (51%), по сравнению с 35% людей со средними доходами и меньшей долей (21%) людей с высокими доходами. В свою очередь, взрослые с высоким доходом, которые обычно могут вкладывать деньги в сбережения, с большей вероятностью, чем люди со средним и низким доходом, говорят, что они теперь сберегают больше (25% против 18% в группах со средним и низким доходом).

Среди женщин, которые обычно могут откладывать, 38% говорят, что они могут откладывать меньше денег на сбережения, чем до вспышки коронавируса, по сравнению с 33% мужчин, которые обычно могут откладывать. Различия между расовыми и этническими группами еще более разительны: 46% взрослых чернокожих и 48% взрослых латиноамериканцев, которые обычно делают сбережения, говорят, что теперь они могут откладывать меньше сбережений, по сравнению с 31% белых и 33% взрослых азиатов.

Существуют также различия по возрасту: молодые люди чаще, чем пожилые, говорят, что с начала вспышки коронавируса им удалось откладывать меньше. Около 47% взрослых в возрасте от 18 до 29 леткто обычно сберегает, говорят, что они могут сберегать меньше. Среди типичных вкладчиков старшего возраста 37% в возрасте от 30 до 49 лет, 35% в возрасте от 50 до 64 лет и 23% в возрасте 65 лет и старше вложили меньше денег в сбережения за тот же период времени. Молодые люди с большей вероятностью будут работать в отраслях, пострадавших от закрытия из-за коронавируса, и иметь больше долгов, что может повлиять на их способность сберегать.

Образовательные различия также очевидны среди тех, кто обычно экономит. Около четырех из десяти взрослых без степени бакалавра (41%) говорят, что они смогли откладывать меньше денег на сбережения, по сравнению с 28% тех, кто имеет степень бакалавра или более высокий уровень образования.

БЕСПЛАТНЫЙ веб-семинар 3 ключа к успешному прохождению любого собеседования

3 ключа к прохождению любого собеседования

НА ЛЮБОМ ИНТЕРВЬЮ!

СМОТРЕТЬ СЕЙЧАС!

Разочарованы тем, что не получили предложение о работе?

Хотите знать, что вы упустили на собеседовании, хотя ваша квалификация идеально подходила?
Позвольте мне помочь. ..

Меня зовут Эндрю Ласивита, и если вы профессионал, студент колледжа или кто-то, кто ищет подходящую работу и карьеру, я могу помочь.

Как основатель компании milewalk, занимающейся поиском руководителей, я обучил почти 12 000 человек тому, как вести успешную карьеру, помог почти 600 человекам успешно найти новую работу, написал отмеченную золотыми наградами книгу по найму и создал методику проведения собеседований, которая Статистически доказано, что ваши шансы быть принятыми на работу увеличиваются более чем на 560%.

Как показано в …

3 БОЛЬШИХ КЛЮЧА НА ВЕБИНАРЕ!

Знайте, почему вы на самом деле получаете работу

Поймите 3 причины, по которым вы на самом деле получаете работу, ни одна из которых не связана с вашей квалификацией.

Расскажите истории, которые удивят интервьюера

Узнайте 5 ключей к рассказу отличных историй, которые заставят интервьюера полюбить вас, поверить вам и запомнить вас.

Задавайте самые гениальные вопросы

Получайте информацию И продавайте себя, используя 3 ключевых компонента, задавая эффективные вопросы, которые приводят к важным решениям.

ПОСЛЕ ВЕБИНАРА ВЫ УЗНАЕТЕ…

• лучших ошибок при собеседовании — те убийцы, которые заставляют даже самых многообещающих кандидатов задуматься, почему их не берут на работу.
• 7 коммуникативных ловушек и почему вы и интервьюер ошибаетесь.
• 16 шагов, которые вы должны сделать правильно , чтобы успешно пройти собеседование и перейти в другую компанию.
• Секрет о том, почему вы на самом деле получаете работу и как скорректировать свое мышление и подход, чтобы вы позиционировали себя, чтобы выиграть собеседование.
• Как отвечать на вопросы интервью с пятью ключами к повествованию, которые сделают вас привлекательными, правдоподобными и запоминающимися для интервьюера.