Обналичить материнский капитал через кооператив: Кредитная организация под материнский капитал в 2023 году – Юридическая поддержка

Материнский капитал Майкоп / Консультирование / Услуги Майкоп

Все услуги / Майкоп / Деловые услуги / Консультирование

2

Материнский Капитал: Материнский Капитал на первого ребенка

Майкоп

Используйте материнский капитал на первого ребенка, а так же на следующих детей. Законно до 3-х летнего возраста ребенка на покупку или строительство жилья.
-Полное сопровождение на каждом этапе!!!
-Работа строго в соответствии с законом.
Звоните Или приходите к нам в офис Белореченск, улица Ленина, 82 (Дом Быта) офис 101, консультация бесплатно.Сотрудничаем с риэлторами.

+7 918 261-xx-xx, Материнский Капитал, КПК «ФИНАНС-ЮГ»

5

Елена: Материнский капитал до 3-х лет законно

Майкоп

У Вас есть сертификат на материнский капитал, но нет идей на что потратить деньги?
Опытные юристы окажут Вам помощь в этом вопросе!

Семьям, желающим использовать деньги материнского капитала на улучшение жилищных условий КПК «Свой предлагает использовать материнский капитал на:
⠀
✅ПОКУПКУ Жилья ИЛИ ДОЛЮ В НЕМ
✅СТРОИТЕЛЬСТВО
✅ДДУ (Договор участия в долевом строительстве)
⠀
❗Не нужно ждать достижения ребенком 3-х летия
❗Бесплатная консультация в любое время!
❗ЗАКОННО!
❗БОЛЕЕ 12 ЛЕТ УСПЕШНОЙ РАБОТЫ
КРЕДИТНАЯ ИСТОРИЯ НЕ УЧИТЫВАЕТСЯ.

+7 918 944-xx-xx, Елена

Елена: Займы под материнский капитал на покупку недвижимости

Майкоп

Займы под материнский капитал на покупку недвижимости, не дожидаясь исполнения ребенку 3-х лет. Быстро, надежно, законно! Деньги на счет мамочки на следующий день после регистрации. г.Майкоп, ул. Жуковского,36, офис 4.

+7 967 651-xx-xx, Елена

Ирина: Материнский капитал не дожидаясь 3-х летия ребенка

Майкоп

ВНИМАНИЕ!!! 
Окажем помощь в использовании МАТЕРИНСКОГО КАПИТАЛА на ПОКУПКУ ДОМА,КВАРТИРЫ,КОМНАТЫ(допускается покупка у близких родственников),на СТРОИТЕЛЬСТВО или РЕКОНСТРУКЦИЮ жилого имущества! 
НЕ ЖДИТЕ 3-Х ЛЕТИЯ РЕБЕНКА! 
-Работаем в полном соответствии с Федеральным Законом № 256-ФЗ 
-Юридическое сопровождение на всех этапах сделки 
-Работаем с 2011 года,на всей территории РФ 
только законные варианты

+7 918 374-xx-xx, Ирина

Кредитный кооператив Актив: Займы с погашением материнским капиталом

Майкоп

Купить или построить жилье с использованием материнского капитала просто. Для этого не обязательно ждать исполнения ребенку 3-х лет. Чтобы получить займ под материнский капитал, необходимо пройти несложную процедуру. У нас есть бесплатная консультация. Мы все знаем о материнском капитале, о деталях получения материнского капитала Поделимся с Вами всем, что знаем сами.
Выдаем займы на покупку или строительство жилья с использованием или возможностью погашения средствами материнского капитала на:
• покупку квартиры
• покупку комнаты
• покупку доли в квартире или доме
• покупку квартиры в строящемся доме
• покупку дома
• строительство дома
Реализуем материнский капитал 100 % ЗАКОННО
 98% заявок получают одобрение
 работаем с 2007 года

Узнайте больше в офисах кооператива по адресу или по телефонам:
г.Майкоп, ул. Димитрова, д.1, офис 1

+7 960 437-xx-xx, Кредитный кооператив Актив, Кредитный кооператив «Актив», Кредитный кооператив «Актив»

Стелла КПК «Свой Дом»: Материнский капитал не дожидаясь 3-х летия ребенка

Майкоп

Обналичить Мат. Капитал по закону нельзя, это уголовно-наказуемое деяние.
А вот использовать на покупку жилья, строительство или реконструкцию с использованием целевого займа вы можете, даже не дожидаясь 3-х летия ребенка.
Наша компания работает в соответствии с законодательством и мы «не обманываем»

+7 918 374-xx-xx, Стелла КПК «Свой Дом»

Елена : Материнский капитал

Майкоп

Законно! В короткие сроки на приобретение жилья или строительство. Все чисто и прозрачно, работаем по договорам. Полный спектр услуг по данной сделке. Консультации бесплатно.

+7 918 686-xx-xx, Елена

8

Материнский капитал: НЕ ДОЖИДАЯСЬ 3-Х ЛЕТ

Майкоп

Ребёнку нет три года, а вы хотите использовать материнский капитал на покупку или строительство жилья?
Готовы Вам помочь!
Звоните по указанному номеру КОНСУЛЬТАЦИЯ БЕСПЛАТНО!
Наш кредитный потребительский кооператив «Свой Дом» поможет Вам получить материнский капитал не дожидаясь 3-х лет ЗАКОННО!

Наша организация работает более 10 лет, тысячи успешных сделок!
У нас самый низкий % за услуги
Работаем в полном соответствии с ФЗ №256
Консультации юриста по сделкам с материнским капиталом БЕСПЛАТНО!

+7 918 338-xx-xx, Материнский капитал, КПК Свой Дом, КПК Свой Дом

менеджер: Материнский капитал

Майкоп

+7 989 830-xx-xx, менеджер

ООО «Фаворит-МК&quot: Материнский капитал использовать законно

Майкоп

Окажем практическую помощь в реализации Вами права на материнский капитал, не дожидаясь 3-х лет ребенка за счет покупки или строительства жилья. Полное юридическое сопровождение на всех этапах работы.

+7 989 816-xx-xx, ООО «Фаворит-МК&quot

2

Материнский Капитал: Материнский капитал

Адыгея, Майкоп

Используйте материнский капитал законно до 3-х летнего возраста ребенка на покупку или строительство жилья. -Полное сопровождение на каждом этапе!!! -Работа строго в соответствии с законом. Звоните …

+7 918 472-xx-xx, Материнский Капитал

Агентство недвижимости ЭТ: Материнский капитал

Майкоп

Материнский капитал !Квалифицированно и Законно!Консультации по использованию Материнского (Семейного) капитала на улучшение жилищных условий. — Строго соответствии с Федеральным Законом 256 – ФЗ. — …

+7 989 820-xx-xx, Агентство недвижимости ЭТ

Материнский капитал: Материнский капитал — доверяйте профессионалам

Адыгея, Майкоп

 Материнский капитал — доверяйте профессионалам ! — Все консультации бесплатны! Дорогие мамочки и папочки, не теряйте время, используйте материнский капитал сразу после рождения второго ребенка на . ..

Адрес: Усть-Лабинск, Ленина, 48
Время работы: Пн-Пт: 09:00-18:00 Сб,Вс: выходной +7 918 453-xx-xx, Материнский капитал, Российский материнский капитал, кредитный потребительский кооператив, @materinskyi_kapital_korenovsk

FAQ — Кредитный кооператив «Содействие»

В каких случаях могут отказать в выдаче сертификата?

1.Отсутствие или прекращение права на дополнительные меры государственной поддержки;

2.Предоставление недостоверных сведений.

Можно просто получить («обналичить») деньги?

Нет. Законом НЕ разрешается нецелевое использование Материнского Капитала. Боле того, используя схему «обналичивания» материнского капитала, Вы рискуете не только деньгами, но и собственной свободой (ст. 159 УК РФ).

Сегодня закон позволяет нам задействовать государственную выплату:

• на приобретение уже существующего жилья;
• на строительство или реконструкцию собственного дома;
• для погашения ипотеки в размере суммы «материнского капитала»;
• в качестве первоначального взноса по займу, предоставленному для приобретения или строительства жилья.

Займ под Материнский Капитал – это законно? В т.ч. когда ребенку ещё нет 3-х лет?

Да, это законно (п. 6. ст. 10. 256-ФЗ от 29.12.2006 г. «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»), когда Займ является целевым, согласно законодательству. Т.е. направляется на покупку или строительство жилья.

Какое жилье я могу купить?

Можно купить квартиру, комнату или дом. Жилой дом не должен быть ветхим, не состоять на учете как аварийный и не подлежать сносу.

Можно ли с помощью материнского капитала выкупить часть дома или квартиры (половину, 1/3, 1/5 и т.д.) у родственника?

Можно купить часть дома или квартиры, если эта часть представляет собой комнату (то есть изолированное помещение, пригодное для проживания людей). Также есть возможность выкупить часть квартиры, если после этого в Вашем распоряжении квартира (или дом) окажется целиком. То есть Вы имеете 1/3 в квартире и выкупаете 2/3 (выкупается до целого жилого помещения).

Можно ли с помощью материнского капитала купить квартиру у матери, отца, брата, сестры, бабушки, бывшего мужа и т.д.

Можно. Вы можете купить жилье у родственников, кроме супруга, остальные сделки не противоречат Гражданскому Кодексу.

Можно ли использовать займ в качестве первоначального взноса по ипотеке?

Можно. Вам не нужно ждать, пока пройдет три года со дня появления второго (или последующего) ребенка. Получив сертификат, вы сразу же можете связаться с нами и оформить ипотеку, направив средства мат. капитала на уплату первоначального взноса.

В таком случае средства будут перечислены на Ваш расчетный счет в банке, где оформляется ипотека.

Можно ли оформить займ на мужа?

Да. Займ можно оформить на любого из родителей. Дополнительных справок при этом не понадобится.

Стандартный пакет документов, необходимый для подачи заявления о распоряжении средствами материнского капитала, можно посмотреть здесь.

Комплект документов смотрите в соответствующем разделе нашего сайта: «Использование мер господдержки на покупку жилья».

Ниже представлены дополнительные документы

Дополнительные документы для направления средств господдержки на покупку жилья:

• Копия договора купли-продажи жилого помещения, прошедшего государственную регистрацию в установленном порядке;
• выписки из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество (ЕГРП), полученные вами в МФЦ после государственной регистрации перехода права собственности на Вас и членов вашей семьи;
• в Пенсионный фонд РФ также предоставляется справка лица, осуществляющего отчуждение жилого помещения по договору купли-продажи жилого помещения с рассрочкой платежа, заключенному с лицом, получившим сертификат, или с супругом лица, получившего сертификат, о размерах оставшейся неуплаченной суммы по договору — в случае если приобретение жилого помещения осуществляется по договору купли-продажи жилого помещения с рассрочкой платежа; либо справка Займодавца.

Остались вопросы? Задайте их нашему юристу

Подраздел T и движение денег через кооператив

Когда члены вступают в кооператив, они обычно вносят первоначальный взнос в капитал и/или вносят взнос. Взнос обычно не подлежит возврату, тогда как капитальный взнос (иногда называемый бай-ином) становится капиталом члена кооператива. Не все кооперативы требуют взноса в капитал со стороны членов.

Когда участники вносят вклад в капитал, эта сумма денег становится начальным балансом на счете капитала участника. Счет операций с капиталом не является в буквальном смысле отдельным банковским счетом, а учитывается отдельно в бухгалтерских книгах кооператива. Счета капитала участников составляют капитал кооператива. У кооператива есть правила о том, как и когда члены могут получить содержимое своих счетов капитала обратно из кооператива. Обычно участник не получает обратно свой капитал до тех пор, пока не покинет кооператив. Часто, когда участник выходит из кооператива, остаток на счете операций с капиталом преобразуется в ссуду от выбывающего члена кооперативу, которую кооператив затем со временем возвращает.

Распределение излишков между членами

В конце каждого отчетного периода (обычно финансового года) бухгалтер кооператива определяет наличие излишков (денег, оставшихся после расходов). Правление должно решить, что с ним делать. Варианты: (1) оставить деньги в резерве для покрытия непредвиденных расходов или инвестировать обратно в бизнес; (2) распределить излишки между членами; или (3) выполнить некоторую комбинацию вариантов 1 и 2.

В отличие от обычной корпорации, излишки распределяются не на основе доли собственности, а на основе патронажа. Так, например, в производственном кооперативе, если один член поставил 30 фунтов брокколи для продажи через кооператив, а другой участник поставил 10 фунтов брокколи за тот же период, первый участник получит в три раза больше излишка, чем второй член.

Если часть патронажа поступает от лиц, не являющихся членами, кооператив должен будет рассчитать, какой процент от его общего дохода приходится на патронаж членов. Только излишки, связанные с патронажем членов, могут быть распределены между членами, если кооператив хочет получить налоговые льготы, связанные с патронажем (обсуждается ниже).

Кооператив может принять решение о выплате всего дивиденда за патронаж наличными или он может просто распределить весь или часть дивиденда на счета капитала членов, используя «Письменное уведомление о распределении» (WNA), которое определяется в подразделе T Налогового кодекса.

Использование WNA позволяет кооперативу сохранять больше денежных средств в рамках кооператива. Кооператив устанавливает политику в отношении того, когда члены могут снимать эти средства в виде наличных со своих счетов. Одной из распространенных практик является выкуп WNA на постоянной основе, чтобы предотвратить накопление очень больших капитальных счетов давними участниками. Некоторые кооперативы выплачивают проценты на остаток на счетах капитала членов, чтобы члены не разочаровались из-за того, что счета капитала привязаны к кооперативу без какой-либо финансовой отдачи.

Налоговый режим

Прибыль обычной корпорации облагается двойным налогом — корпорация платит подоходный налог с чистой прибыли, а затем акционеры платят подоходный налог, когда они получают дивиденды от этой прибыли. Напротив, в соответствии с подразделом T Налогового кодекса кооператив может избежать некоторых из традиционных корпоративных двойных налогов. Предполагая, что кооператив отвечает всем требованиям, изложенным в Кодексе, патронажные дивиденды, как правило, не облагаются налогом для кооператива, если не менее 20% каждого патронажного дивиденда выплачивается наличными. Конечно, участники должны платить подоходный налог с общей суммы дивидендов, которые они получают, независимо от того, выплачиваются ли они наличными или в виде отчислений на счет движения капитала участника.

Ограничение акционерного капитала в кооперативе

Многие кооперативы намеренно ограничивают способы, которыми члены могут извлечь выгоду из акционерного капитала в бизнесе. В более традиционном бизнесе владелец, который продает свою долю обратно компании, часто имеет право на получение рыночной стоимости этой доли. Напротив, когда члены выходят из кооператива, они обычно получают только то, что находится на их счете операций с капиталом, без учета рыночной стоимости бизнеса. Кроме того, членам кооператива почти всегда запрещается продавать свое членство третьим лицам.

Положения устава кооператива о роспуске и продаже также служат для ограничения капитала нынешних членов. Если рабочий кооператив открывает компанию по производству мороженого, которая становится чрезвычайно успешной, у работника/владельцев может возникнуть соблазн продать бизнес и получить непредвиденную прибыль. Чтобы предотвратить стимул к продаже, некоторые уставы кооперативов требуют, чтобы в случае продажи или роспуска бизнеса выручка была разделена между всеми текущими и бывшими членами на основе их покровительства. Таким образом, бывший участник, проработавший годы, будет вознагражден, даже если этот человек не был участником на момент продажи. Создание сдерживающих факторов для продажи бизнеса помогает кооперативу поддерживать свою цель по обеспечению средств к существованию для своих членов, а также помогает сохранить бизнес на местном уровне и в местной собственности.

Кроме того, хотя в решениях налоговых судов может не быть достаточного количества прецедентов в решениях налоговых судов, чтобы знать это наверняка, возможно, что этот метод разделения выручки от продажи действительно необходим для выполнения требований Подглавы T. Из этого следует, что если регулярные доходы должны распределяться на основе патронажа, то то же самое должно происходить и с выплатой собственного капитала. Предположительно, каждый член, когда-либо работавший в кооперативе, вносил свой вклад в его успех и ценность и, следовательно, должен получать часть этих выплат.

Объяснение движения денег через кооператив

Как работает покровительство

Эми и Бернардо решают заняться собственным бизнесом. Они создают Зеленое Содружество, ландшафтный кооператив, чтобы помочь людям создавать открытые пространства, демонстрирующие красочные местные растения. Кооператив должным образом соблюдал соответствующие законы о ценных бумагах, чтобы собрать деньги. В начале в нем два участника, Эми и Бернардо.

Эми вносит 10 000 долларов, а Бернардо вносит 10 000 долларов. это их взнос в первоначальный капитал . У каждого из них есть счет операций с капиталом , который теперь содержит 10 000 долларов США (в образце устава счет операций с капиталом также известен как счет участника ). Таким образом, у нас есть:

Аккаунт капитала/Членский счет Эми: Первоначальный взнос в размере 10 000 долл. 0003

Примечание: Счет участника (счет операций с капиталом) не является отдельным банковским счетом для члена. Членский счет включает в себя не только первоначальный взнос члена в капитал, но и его или ее доли в доходах кооператива ( Патронажные дивиденды ), плюс или минус что-либо еще, что может повлиять на баланс на счете участника. Эти средства на членском счете действительно принадлежат члену, но на самом деле они находятся на банковском счете кооператива и учитываются отдельно. Устав кооператива содержит правила о том, как и когда член может забрать эти средства.

Затем Карла становится постоянным сотрудником. Карла еще не является членом и не вносила первоначальный взнос в капитал, поэтому, в отличие от Эми и Бернардо, у Карлы нет счета капитала. Карла получает регулярную заработную плату, как Эми и Бернардо. Предположим, что Эми и Бернардо решили относиться к себе как к наемным работникам; тем не менее, см. раздел этого справочника, в котором описывается, когда вы должны или не должны относиться к работающим членам кооператива как к наемным работникам.

Красивые сады — это хит! Зеленое Содружество приносит хорошую прибыль. Что происходит сейчас?

Green Commonwealth зарабатывает 150 000 долларов на своих услугах по озеленению. Компания потратила 105 000 долларов на покупку материалов, выплату заработной платы Эми, Бернардо и Карле, покупку страховки и т. д. «Зеленое содружество» заработало чистых доходов в размере 45 000 долларов (150 000 — 105 000 долларов = 45 000 долларов). Как члены Зеленого Содружества, Эми и Бернардо имеют право на долю этого чистого дохода. Но откуда мы знаем, сколько они получают?

Во-первых, посмотрите, сколько часов каждый работал в этом году, и подсчитайте, какая часть из этих 45 000 долларов приходится на труд членов (работа, выполненная Эми и Бернардо), а какая — на труд не членов (работа, выполненная Карла).

Количество отработанных часов для участников     

Эми: 1200 часов

Бернардо: 1800 часов

Не члены Отработанные часы

Карла: 1500 часов

Всего: 1500 часов

Всего часов для членов и не членов: 4500

3000 часов для участников/4500 всего часов = 2/3

15 00 часов для нечленов/4500 полных часов = 1/3

2/3 из 45 000 долларов приходилось на часы работы членов Эми и Бернардо (членский труд). Это то, что устав называет $30,000 Излишком .

1/3 из 45 000 долларов США (или 15 000 долларов США) приходится на часы работы Карлы, не являющейся членом, (работа, не являющаяся членом). Это то, что в уставе называется 15 000 долларов 9.0007 Прибыль .

Как и большинство предприятий, Зеленое Содружество хочет создать финансовый резерв для покрытия текущих и будущих операционных расходов. При составлении своего устава они решили, что одним из способов создания своего финансового резерва будет согласие направить часть чистого дохода (в данном случае часть 45 000 долларов США) на их Коллективный счет , а затем поместить остальную часть на индивидуальные счета участников ( в виде патронажных дивидендов). Коллективный счет находится вместе со счетами участников на банковском счете Green Commonwealth. Однако он принадлежит не какому-либо отдельному члену, а самому Зеленому Содружеству.

В уставе (см. раздел 7. 3 образца «Устава кооператива Green Commonwealth, Inc.») они согласились выделять 100% прибыли (т. Счет . Итак, они поместили прибыль в размере 15 000 долларов на Коллективный счет как нераспределенную прибыль . Нераспределенная прибыль — это прибыль, которую Green Commonwealth не выплачивает. Обратите внимание, что кооператив должен будет заплатить налог на нераспределенную прибыль; см. раздел о налогах ниже.

Хорошо. Все идет нормально. Что еще написано в уставе?

В Разделе 7.3 своего устава они согласились, что «любой Излишек должен быть зачислен на Коллективный счет по мере необходимости, чтобы довести годовой взнос на Коллективный счет до 25% от совокупной прибыли/излишка за год. Все другие Излишки выплачиваются в качестве Патронажных Дивидендов прямо пропорционально Патронажу в течение финансового года». К счастью, «Зеленое содружество» уже выделило 33% совокупной прибыли/излишка на коллективный счет благодаря большой сумме доходов, приписываемых труду, не являющемуся членом. Таким образом, не требуется вносить дополнительные средства на Коллективный счет, чтобы довести его до 25%.

Теперь, когда они перевели достаточное количество нераспределенной прибыли на Коллективный счет, давайте выясним, как Эми и Бернардо получат свои доли годовой прибыли ( Патронажные дивиденды ).

Сумма Патронажных Дивидендов , которую получает каждый Участник, зависит от того, сколько патронажа каждый из них получил в этом году. В рабочем кооперативе патронаж измеряется работой, выполненной для кооператива. В большинстве рабочих кооперативов он рассчитывается на основе того, сколько часов каждый член отработал по отношению друг к другу. Таким образом, патронажные дивиденды рассчитываются путем деления Излишек на конец финансового года.

Из предыдущей таблицы мы знаем, что Эми проработала 1200 часов, а Бернардо — 1800 часов.

Теперь посчитаем:

Часы Эми/общее количество часов участников = 1200/3000 = 2/5

Часы Бернардо/общее количество часов участников = 1800/3000 = 3/5

2 /5 из $30 000 Излишки = 12 000 долларов в виде патронажных дивидендов для Эми

3/5 от 30 000 долларов Излишки = 18 000 долларов в виде патронажных дивидендов Бернардо

Эми получает 12 000 долларов в виде патронажных дивидендов. Означает ли это, что она получит чек на 12 000 долларов, чтобы забрать ее домой?

Они вернут все наличными? Что ж, давайте еще раз посмотрим на устав! В разделе 7.4 устава говорится, что Патронажные дивиденды выплачиваются их членам «50% наличными и 50% в виде письменных уведомлений о распределении». Когда Участник получает письменное уведомление о выделении определенной суммы, эта сумма зачисляется на его или ее Счет Участника в качестве кредита, который будет выплачен наличными в будущем, в соответствии с тем, что предусмотрено уставом.

Почему Эми и Бернардо не вернули все наличными? Зеленому Содружеству необходима определенная сумма наличных средств на текущие расходы, а средств, которые находятся на Коллективном счете (нераспределенная прибыль и т. д.), может не хватить для повседневного ведения бизнеса. Выплачивая часть Патронажных дивидендов в виде письменных уведомлений о распределении, Зеленое Содружество поможет убедиться, что у него достаточно наличных денег для оплаты таких вещей, как арендная плата, заработная плата, материалы для ландшафтного дизайна и т. д. Взамен Зеленое Содружество может платить скромную процентную ставку. на Счетах Участников (менее 15%).

Таким образом, Эми и Бернардо получают свои Патронажные дивиденды следующим образом:

6000 долларов США наличными и 6000 долларов США письменным уведомлением о распределении для Эми

9000 долларов США наличными и 9000 долларов США письменным уведомлением о распределении средств для Бернардо

 И вот как теперь выглядят их учетные записи участников :

Amy’s Capital Account/Partner Account

$10 000 первоначальный взнос в капитал

$6 000 письменное уведомление о распределении

Итого: $16 000

Счет операций с капиталом/членский счет Bernardo

Первоначальный взнос в размере 10 000 долларов США

Письменное уведомление о распределении средств в размере 9 000 долларов США

Итого: 19 000 долларов США 9 0008

(Карла не получает никаких патронажных дивидендов, потому что она не является членом Она получает только свою обычную зарплату. )

Эми и Бернардо очень счастливы. У Зеленого Содружества был отличный год, и они оба получили хорошую прибыль наличными — 6000 долларов для Эми и 9 долларов.000 для Бернардо. Их учетные записи участников также выглядят здоровыми: письменное уведомление о выделении 6000 долларов добавлено к учетной записи участника Эми и письменное уведомление о выделении 9000 долларов на учетную запись участника Бернардо.

Уплата налогов

Предприятия платят различные налоги штата и федеральные налоги. Помимо подоходного налога штата и федерального налога и налога на занятость, они платят акцизы, страхование по безработице, налоги на временную нетрудоспособность и т. д. В рамках данного обсуждения мы сосредоточимся на федеральном подоходном налоге и налоге на занятость. Налогообложение сложно, а кооперативное налогообложение еще сложнее. Вам следует проконсультироваться с опытным налоговым юристом, который специализируется на кооперативном налогообложении.

Подглава T и Федеральный подоходный налог

Кооперативы могут получить особый налоговый режим в соответствии с Подглавой T Налогового кодекса. Обычные корпорации сталкиваются с двойным налогообложением, что означает, что корпорация облагается налогом на свою прибыль на корпоративном уровне, а затем, когда она выплачивает дивиденды своим акционерам, акционеры должны платить налог на эти дивиденды. Напротив, Подглава T позволяет кооперативу избежать двойного налогообложения некоторых своих доходов, если эти доходы выплачиваются в качестве возмещения патронажа (известного в этом сценарии как патронажные дивиденды). Это связано с тем, что возмещение патронажа считается не облагаемым налогом коммерческим расходом кооператива. В случае Зеленого Содружества оно будет платить некоторый налог, потому что 33% доходов относились к труду, не являющемуся членом, и поэтому не выплачивались в качестве возмещения за патронаж.

Каждый участник будет платить налог на дивиденды патронажа, распределенные или выделенные ему/ей. Обратите внимание, что участник должен уплатить подоходный налог со всех дивидендов за патронаж , даже если часть из них была получена только в форме письменного уведомления о распределении, а не в виде денежной выплаты. Таким образом, Эми должна заплатить подоходный налог со своих дивидендов в размере 12 000 долларов США, несмотря на то, что она получила 6 000 долларов США наличными и 6 000 долларов США в виде письменного уведомления о распределении. Поскольку сейчас она платит налоги со всех этих денег, когда в течение следующих нескольких лет ей будут выплачены дополнительные 6000 долларов, ей не придется снова платить налоги.

Чтобы воспользоваться Подразделом T, Зеленое Содружество должно соответствовать требованиям, изложенным в соответствующей части Налогового кодекса, 26 U.S.C. § 1388. Для того, чтобы возмещение патронажа/патронажные дивиденды не облагались налогом, два из наиболее важных требований заключаются в том, чтобы (1) не менее 20% патронажного дивиденда выплачивалось наличными/чеком в течение 8,5 месяцев после окончания финансовый год; и (2) каждый член кооператива получает «квалифицированное» письменное уведомление о распределении неденежной части Патронажного дивиденда.

Еще одно примечание о налогах CA: Зеленое Содружество также должно платить либо налог на привилегию корпорации CA (налог штата), который зависит от ее налогооблагаемого дохода, либо минимальный налог на привилегию CA в размере 800 долларов США, в зависимости от того, какая сумма больше. Тем не менее, в первый налоговый год Green Commonwealth не облагается минимальным налогом на франшизу штата Калифорния (хотя он все равно должен платить налог на корпоративную франшизу, даже если он составляет менее 800 долларов США).

Налог на занятость и самозанятость

Помимо уплаты подоходного налога на основе того, что зарабатывает бизнес, бизнес должен платить налоги на занятость на основе заработной платы, которую он выплачивает своим сотрудникам. Как обсуждалось выше, «Зеленое содружество» выплачивает заработную плату работникам. Карла работает наемным работником, а Эми и Бернардо, как члены рабочего кооператива, также решили относиться к себе как к наемным работникам. Следовательно, Зеленое Содружество должно платить налог на заработную плату с этой заработной платы. Налоги на занятость включают Medicare, Social Security и страхование по безработице.

Если вы работаете не по найму, вы платите налог на самозанятость (Medicare и Social Security) в зависимости от вашего дохода от самостоятельной занятости. IRS определяет доход от самозанятости как доход, который физическое лицо получает от торговли или бизнеса, осуществляемого этим физическим лицом.

Как мы увидим в следующей главе, Зеленое Содружество должно платить налоги с заработной платы Эми, Бернардо и Карлы. А как насчет патронажных дивидендов, которые он выплачивал Эми и Бернардо? Должны ли эти члены кооператива платить налог на самозанятость с патронажных дивидендов? Должна ли Зеленое Содружество платить налог на заработную плату с патронажных дивидендов?

По вопросу о том, облагаются ли возмещения патронажа (патронажные дивиденды) налогом на самозанятость, IRS ходил туда-сюда. За последние несколько лет IRS проверила членов рабочего кооператива и сообщила им, что они должны платить налог на самозанятость с возмещения за патронаж. Налоговый адвокат области залива залива Грег Уилсон боролся с этими делами, утверждая, что возмещение покровительства, выплачиваемое рабочим кооперативом, не облагается налогами на самозанятость по нескольким причинам. (См. «Налогообложение патронатных дивидендов от рабочих кооперативов: облагаются ли они налогом на заработную плату?» прокурора Грегори Р. Уилсона). В конце концов, IRS согласилась и закрыла эти дела, заключив, что возмещение патронажа от рабочего кооператива не облагается налогом на самозанятость. IRS заявила, что в тех случаях, когда членами рабочего кооператива являются наемные работники, наемные работники, как правило, не получают как доход от занятости, так и доход от самозанятости от одного и того же предприятия. Однако это приводит к тому, что IRS может заключить, что возмещение покровительства является премией для сотрудников. Если это так, кооперативу рабочих, возможно, придется платить налог на заработную плату с возмещения патронажа, поскольку бонусы работникам считаются заработной платой.

Активация учетной записи участника

Учетные записи Эми и Бернардо выглядят довольно хорошо. Но как они вытягивают из них деньги? Согласно разделу 7.7 своего устава, «Зеленое содружество» «должно быть направлено на выплату наличными всех средств, зачисленных на их счета участников, в течение трех лет с даты их первого зачисления». Итак, через три года, если все будет хорошо, Эми и Бернардо вернут все письменные уведомления о распределении на 6000 и 9000 долларов в виде наличных. Поскольку они уже уплатили налоги с этих сумм, им не нужно будет снова платить налоги, когда они получат деньги.

Выход из кооператива

Когда член выходит из кооператива, сумма на его или ее счете операций с капиталом становится долгом, который кооператив возвращает члену в течение определенного периода времени. В соответствии с разделом 7.8 их устава кооператив должен погасить долг плюс проценты в течение пяти лет после ухода Эми или Бернардо.

Продажа/ликвидация кооператива

В соответствии с их уставом, если Зеленое Содружество когда-либо будет продано или распущено, все доходы (после выплаты членских счетов и долгов) будут распределены между всеми, кто когда-либо был членом кооператива, на основе количества часов, отработанных каждым. Этот метод распределения согласуется с требованием о том, чтобы доходы кооперативов распределялись между членами на основе их покровительства, и это означает, что действующие члены не получат несоответствующую премию. Это помогает сохранить бизнес в местной собственности, потому что это лишает нынешних членов стимула голосовать за продажу бизнеса с целью обналичить деньги и получить много денег, поскольку выручку необходимо будет также распределить между бывшими членами.

Ресурсы

Дело, в котором суд признал покровительство частью заработной платы для целей определения потерянной заработной платы при выплате компенсации работникам.

По делу о компенсации Вирджиллии К. Экдаль, истец. SAIF CORPORATION и Burley Design Cooperative, Истцы против Вирджиллии К. ЭКДАХЛ, Ответчик, Апелляционный суд штата Орегон (2000 г.). 170 ор. Приложение. 193

Клейтон С. Рейнольдс, Доход от патронажа: расширяющаяся вселенная, 58 Налоговое право. 479(2005)

В статье обобщаются изменения в законодательстве, касающиеся налоговых кооперативов, в частности, различие между доходами от патронажа и доходов, не связанных с патронажем, после Постановления о доходах 69-576, которое расширило виды доходов, которые квалифицируются как покровительственное. Рассматривает дивиденды, арендные платежи, скидки, прирост капитала, доход партнерства и проценты. Очень техническая часть, которую людям, не являющимся юристами, будет сложно понять, но она станет хорошим пособием для тех амбициозных людей, которые хотят самостоятельно освоить налоговое законодательство кооперативов.

Джимми Крогер, Новые рубежи: налоговые последствия кооперативных ассоциаций с ограниченной ответственностью, Фед. Б.А. сек. Tax’n Rep., Summer 2009

В этой статье обсуждается история кооперативных ассоциаций и их налогообложение, особенно в контексте Единого закона о кооперативных ассоциациях с ограниченной ответственностью. Автор представляет возможности и проблемы для сотрудничества, сформированного в соответствии с Законом. Хотя большая часть статьи посвящена так называемым сельскохозяйственным кооперативам «новой эры», которые возникли на Среднем Западе в XIX в.90-х годов, его справочная информация о кооперативном налоговом законодательстве ценна для всех кооперативов.

Бенсон, Джордж У. «Ведение бизнеса в Соединенных Штатах через корпорацию, «действующую на кооперативной основе». Международный налоговый журнал  37.1 (2011): 31+. LegalTrac . Веб. 23 марта 2011 г.

 Предоставляет расширенное объяснение налогообложения кооперативов, не освобожденных от налогообложения по подразделу T, и обсуждает налоговые вопросы, когда в кооперативе есть иностранные члены. Включает в себя замечательный обзор налогообложения различных видов кооперативов в Соединенных Штатах, принципы IRS в отношении кооперативов, другие характеристики, учитываемые IRS для определения того, действует ли ассоциация на кооперативной основе, и краткое описание требований к выплате дивидендов. Статья ориентирована на иностранные компании, стремящиеся создать совместное предприятие в Соединенных Штатах, но большая часть содержания представляет собой справочную информацию о налоговом кодексе, которая полезна для всех кооперативов.

Управление по делам детей и семей

Демонстрационная служба по отказу от помощи детям предоставляет штатам возможность более гибко использовать федеральные средства для проверки инновационных подходов к предоставлению и финансированию услуг по защите детей. Штаты могут разработать и продемонстрировать широкий спектр подходов к реформированию системы защиты детей и улучшению результатов в области безопасности, постоянства и благополучия.

• Активные демонстрационные проекты отказа от социального обеспечения

На этой веб-странице представлены краткие сведения и профили активных демонстрационных проектов по отказу от помощи детям, включая их программные цели, предлагаемые меры по оказанию услуг и схемы оценки.

• Демонстрационное национальное исследование в области защиты прав детей согласно Разделу IV-E  — В этом отчете представлены промежуточные результаты национального исследования Демонстрации защиты детей в соответствии с Разделом IV-E, в ходе которого был изучен коллективный опыт юрисдикций по реализации своих демонстраций и работе с повышенной фискальной гибкостью.
• Завершенные демонстрационные проекты отказа от социального обеспечения детей

На этой веб-странице представлены краткие сведения и профили завершенных демонстрационных проектов по отказу от помощи детям, включая их программные цели, предлагаемые сервисные вмешательства и схемы оценки. Он также включает сводные отчеты для демонстрационных проектов гибкого финансирования и опекунства в рамках демонстрации отказа от защиты детей.

• Материалы технической помощи для демонстрационных проектов отказа от социального обеспечения

Эти документы по технической помощи предназначены для оказания помощи штатам в разработке полных предложений по демонстрационному проекту отказа. Эти документы включают в себя шаблон условий отказа от ограниченных ассигнований, подборку часто задаваемых вопросов о нейтральности затрат и документы по оценке технической помощи.

• Руководство и шаблоны для утвержденных демонстрационных проектов отказа от социального обеспечения детей

Эти документы могут помочь сотрудникам недавно утвержденных демонстрационных проектов по отказу от помощи детям заполнить первоначальный отчет о разработке и реализации и последующие квартальные отчеты о ходе работы, полугодовые отчеты о ходе работы, промежуточный отчет об оценке и схему плана оценки.