|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Как начать зарабатывать больше денег. Как больше зарабатыватьКак больше зарабатывать в 2018 году 🚩 как зарабатывать больше 🚩 Советы по карьереВ любом виде деятельности всегда нужно приобретать новые специфические знания и умения, направленные на зарабатывание денег. Например, для продавцов эти знания и умения заключаются в изучении ассортимента, в освоении приемов убеждения людей и т.д. Очень многие люди добиваются в своей деятельности выдающихся успехов. Затем систематизируют полученные знания и умения и начинают консультировать других. Это могут быть какие-либо семинары, курсы, в том числе и дистанционные, через интернет. Понятно, что посещение таких курсов даст новые знания и методы, направленные на увеличение своего заработка, и их не стоит игнорировать. Однако, хотя в таких курсах содержится много полезных советов, чтобы достичь выдающихся успехов в своем деле, многие рекомендации могут не всем подойти. Оно и понятно: специфические знания тем и ценны, что подходят только для каких-то специфических ситуаций. Поэтому, следует вдумчиво подходить к применению такого рода советов. Например, совет раздавать всем визитки поможет какому-нибудь юристу или риэлтору. А вот для строителя гораздо лучше будут работать советы по сокращению себестоимости работ и по соблюдению сроков их выполнения. Многие психологи отмечают отдельную категорию людей, которые не могут зарабатывать больше только потому, что они сами себе внушили это. Обычно эти люди считают, что большие деньги портят людей, что ради заработка приходится жертвовать своим здоровьем, что заработать много можно только нечестными и незаконными методами или с помощью связей и влиятельных знакомых. Обладая такими убеждениями, эти лица не стремятся заработать выше определенного предела, который установили себе сами или который установлен их работодателем. Такие психологические установки снимаются с помощью постоянного самоубеждения и самовнушения. Как уже было сказано, работа над собой – дело не одного дня и даже не одной недели. Следующий этап – правильное распределение своих доходов. Даже если начать работать сверхэффективно, можно не получить прибавки к зарплате, если работодатель платит только фиксированный оклад, не зависящий от результатов деятельности. В таких условиях можно рассчитывать только на карьерный рост, и то не всегда. Поэтому есть смысл перейти на другую работу, где зарплата зависит от эффективности каждого конкретного работника. Например, в сферу продаж. Есть и другой способ – найти новые источники дохода. Именно здесь эффективность приложенных усилий будет определять результат – размер дополнительных доходов. Можно просто скопить какую-то сумму, положить ее на депозит и получать небольшие, но стабильные проценты с нее. Можно устроиться на вторую работу и, затрачивая дополнительные усилия и время, получать гораздо больше. Можно начать небольшой бизнес и постепенно, развивая его, добиваться все больших и больших доходов. Какой вариант выбрать - решает каждый сам для себя, так как то, что подходит одному, может совершенно не подойти для другого.  Связанная статья Почему вы не можете заработать большие деньги www.kakprosto.ru Как начать зарабатывать больше денег 🚩 Советы по карьереИнструкция Чтобы начать больше зарабатывать, поставьте себе четкие желанные финансовые цели и начните их реализовывать. Чтобы цель была на самом деле нужной, актуальной, необходимо это прочувствовать. Например, если вам хочется обновить гардероб, то начинайте ходить по магазинам, примерять понравившиеся вещи и получать удовольствие от того, как вы в них выглядите. Позвольте себе уже потратить небольшую часть денег на новую вещь, чтобы получить радость от обладания ею. Во-первых, так вы создаете у себя позитивный настрой на необходимость зарабатывать. Во-вторых, вы уже потратились, а значит, вам нужно это компенсировать - дополнительный стимул для заработка. И в-третьих, вы четко представляете на уровне ощущений, переживаний, какую выгоду получите от реализации своих финансовых целей. Чтобы изменить свой настрой на зарабатывание денег с негативного (с переживания нехватки, фрустрации, долга) на позитивный (радость и удовольствие от процесса добычи средств), необходимо учиться получать удовольствие от трат. Психика так устроена, что если какая-то тема ассоциируется у нее с негативными переживаниями, то она будет стараться этой темы избегать. Например, если вы неохотно тратите; долго мучаетесь в магазине, какую вещь выбрать: качественную или дешевую; стараетесь ужиматься и экономить, - вы подаете сами себе сигнал, что зарабатывать больше денег не нужно, ведь придется испытать негативные эмоции, связанные с тратами. Следовательно, чтобы начать больше зарабатывать, необходимо получать радость и удовлетворение от процесса расставания с деньгами. После того, как сформулировали и пережили свои финансовые цели, сформировали позитивный настрой и ощутили удоволетворение от трат, начинайте искать возможности для дополнительного заработка. Ревизуйте и развивайте свои навыки, ищите фриланс-вакансии, следите за трендами рынка трудоустройства, найдите сферы, в которых сможете применить себя, кроме тех, где уже работаете. И не бойтесь пробовать новое. www.kakprosto.ru Как зарабатывать больше, чем ты заслуживаешь  Твоими проводниками в мир крупных заработков будут Елена Шикова (партнер консалтинговой компании PDP, специализирующейся на оценке и развитии персонала) и Антон Калабин (тренер-консультант Школы харизматических лидеров, являющийся также автором книги «Как продать себя... подороже»). Для начала окинь взглядом рынок труда. Хотя отечественные компании платят существенно больше международных, обычно на высокую зарплату ты можешь претендовать, только поработав в западной фирме и получив опыт реализации проектов, которые хочет внедрить у себя российская компания. Самые привлекательные работодатели, где даже секретари получают 3000—4000 долларов, как правило, перекупают людей именно из западных компаний. Есть работодатели, сотрудников которых всегда покупают охотно и за большие деньги: это табачные фирмы, Mars, Coca-Cola и другие компании в области FMCG — товаров широкого потребления. Эти компании внедряют у себя лучшие практики, существующие в мире. Если ты имеешь серьезные и долгосрочные планы в отношении карьеры, имеет смысл сперва устроиться в одну из западных компаний. 1-я ступень Позиционируй себя как узкого специалиста Чем уже твоя специализация и дольше срок работы в одной области, тем на большую зарплату ты можешь рассчитывать. Если за последний год ты успел побывать менеджером по продвижению, консультантом по продажам и ветеринаром, наниматель не поверит, что ты потрясающий логистик. «Сейчас даже специалист по Excel может получать несколько тысяч долларов в месяц, – уверяет Антон Калабин. – Если он знает эту программу досконально, найдется много компаний, готовых заплатить за консультацию и тренинги». 2-я ступень Составь резюме  В идеальном мире, чтобы получить достойную должность, тебе было бы достаточно послать главе фирмы письмо со словами: «Примите меня на должность вашего зама, или с вашим котом случится что-то плохое». Но в нашем мире тебе придется вместо этой лаконичной записки посылать резюме. Когда-то, на заре карьеры, ты уже составил одно резюме и теперь рассылаешь его, периодически добавляя новые пункты в послужной список? Неудивительно, что ты так редко получаешь ответ. Наш консультант Антон Калабин советует писать резюме под потенциального работодателя. «Изучи работу других компаний той же сферы бизнеса, — подсказывает госпожа Шикова. — Компании, как правило, внедряют проекты, аналогичные тем, которые используют конкуренты. Именно на твой опыт в проведении нужных нанимателю проектов и следует упирать в резюме». Если, допустим, все конкуренты потенциального работодателя используют для привлечения клиентов адресную рассылку, напиши резюме, что у тебя имеется опыт ее организации. Не забудь до этого потренироваться на мышах. Сохраняя стандартную форму (Ф.И.О., образование, опыт работы и прочее), расставь акценты так, чтобы информация о тебе гармонировала с особенностями и нуждами фирмы. Одно только изучение сайта компании даст тебе много ключей к этому. Больше говори о том, что может заинтересовать нанимателя. Смело завысь (но не сильно) величину зарплаты, которую сулит работодатель. Это будет свидетельствовать о том, что хотя ты и стоишь дороже, но готов рассмотреть и более низкую компенсацию за свои труды. Если руководитель жаден, он захочет получить такого высокооплачиваемого сотрудника за меньшую сумму. Грязная игра № 1*Сыграй на срочной нужде компании в узком специалисте, необходимом для реализации определенного проекта. Узнай, кто именно и для решения каких задач нужен фирме, собери все сведения об организации, постарайся получить инсайдерскую информацию. Проанализируй все и преподай себя как идеально подходящую кандидатуру, какой ты вряд ли являешься. (Этот прием использовал еще Остап Бендер. Помнишь, как он устроился художником на пароход, краем уха услышав, что на борту позарез требуется плакатист?) Когда работодателю нужен специалист, обладающий некими уникальными навыками, ты сможешь легко добиться максимального размера ставки. (Остап, например, кроме оплаты потребовал каюту первого класса, бесплатный стол и место для мальчика-ассистента.) Если это должность топ-менеджера, ты, даже не обладая нужными умениями, продержишься на ней полгода (это средний срок для выяснения, чего стоит специалист на таком посту), а то и год.Если из резюме получается, что на каждом месте ты работал не более полутора лет, этот факт воспринимается негативно. Поэтому в послужном списке должна быть понятна логика перемещений или сокращен ряд пунктов. Этим ты заодно уменьшишь свое послание — желательно, чтобы оно умещалось на одном листе. Так ты сбережешь время того, кто будет его изучать. Но если тебе действительно есть чем похвастаться, увеличение объема не повредит. Для большей достоверности резюме должно быть сплошь положительным. В графе «Слабые стороны» честно признаться в каких-нибудь малозначительных грехах: «боюсь мышей», «храплю». И помни: смысл резюме не в получении работы, а лишь в возможности получить приглашение на собеседование.  * Примечание Phacochoerus'a Фунтика: «На таких желтых карточках мы даем тебе советы по грязной игре на повышение зарплаты. Если будешь претворять их в жизнь, помни: их действенность — явление краткосрочное, а репутацию себе ты испортишь надолго». 3-я ступень Пройди собеседование  Мы не будем рассказывать, как избежать волнения на собеседовании. Ты прекрасно знаешь, что единственный способ достичь этого – выпить граммов двести водки, а запах забить головкой чеснока. Так что перейдем к более насущным вопросам. Грязная игра № 2Резюме не является официальным документом, поэтому никакой ответственности за искажение фактов ты не несешь. Ври напропалую. Выдумай место предыдущей работы. Увеличь свою значимость, приписав себе высокое положение («С 1999 по 2013 год работал вахтером. В действительности же исполнял функции президента компании»). Любые достижения, которых добилась твоя бывшая организация, приписывай себе. «В середине 90-х, — вспоминает Елена Шикова, — когда работодатели даже на позицию уборщицы требовали опыта работы, многие придумывали себе легенды. К примеру, один выпускник исторического факультета купил учебник по маркетингу, прочитал пару глав и, состряпав соответствующее резюме, устроился менеджером по маркетингу в небольшую фирму. Через три года он занял позицию директора по маркетингу крупной строительной компании, так и не получив специального образования».Заранее узнай о местных корпоративных стандартах внешнего вида. Во многих конторах принято носить такие строгие костюмы, по сравнению с которыми одежда человека, пришедшего на похороны, походит на сценический наряд Валерия Леонтьева. «Есть и другая крайность, — замечает Елена. — Например, в известной компании по производству напитков человек, пришедший на собеседование в костюме с галстуком, вызывает подозрение. То же самое наблюдается в среде дизайнеров и программистов». Встречу с работодателем начни с рассказа о себе. Опусти первые годы жизни. Речь должна длиться 4—6 минут. («За меньшее время вы вряд ли начнете чувствовать себя комфортно в обществе друг друга, а за большее — можно надоесть», — замечает Антон.) Расскажи о проектах, участием в которых гордишься, а также сделай комплимент фирме-нанимателю. Не бойся, тебя не воспримут как льстеца. Для работодателя ты чужой человек, и твое мнение будет звучать как независимое. Далее тебе начнут задавать вопросы. Среди прочего тебя обязательно спросят: а) о причине ухода с предыдущих мест; б) о том, что ты делаешь для своего профессионального роста; в) почему ты хочешь работать именно здесь. Подготовь ответы загодя. Отвечая на первый, не критикуй бывшее начальство. «Людей, выражающих обиду на руководителя, воспринимают как незрелых и несамостоятельных», — говорит Елена. Придумай более красивое объяснение ухода: «Меня пригласили поработать там только ради одного проекта». Или, что-то более соответствующее действительности: «Я выяснил, что наш офис был построен на месте старого цыганского кладбища». Ответы на вопросы, в которых чувствуешь свою шаткую позицию, дай сразу в резюме. Тогда, скорее всего, они не будут заданы. Темы, в которых ты уверен, оставь для собеседования. Г-жа Шикова рассказывает реальный случай: «На стартовых позициях часто пишут ограничение по возрасту до 30 лет. Претендент 33 лет проходил собеседование на позицию представителя в западную компанию. В первой анкете он написал, что ему — 28. Пройдя все этапы интервью, он указал реальный возраст, который после визы директора уже не имел значения». Грязная игра № 3Если ты не рассчитываешь на долгосрочные отношения с работодателем, можешь с ним не церемониться. Уверившись в надежности занимаемой тобой позиции и чувства, что твоя кандидатура устраивает нанимателя, задери планку как можно выше (в этом случае в резюме лучше не указывать никаких пожеланий насчет оклада). Идеальная ситуация, когда собеседование проходит в несколько этапов и его проводят разные люди. Перейдя к торгам, говори, что ты с самого начала называл именно эту сумму.Владея информацией о компании, всегда можно придумать вопросы, отвечать на которые приятно. Чередуя эти приятные вопросы (о достижениях фирмы) и нужные (о твоей будущей работе), ты постепенно подойдешь к главному для тебя — к торгу о зарплате. «Торг — самая короткая часть переговоров. Чем дольше он будет длиться, тем хуже к вам начнет относиться работодатель», — подчеркивает Антон Калабин. Выслушав предложение нанимателя, назови сумму, превышающую его на 15—30% (но не выше той, которую ты указал в резюме). Антон советует подкрепить свое встречное предложение фразой, смысл которой заключается в твоей уверенности, что ты стоишь дороже («Если я соглашусь на меньшую сумму, получится, что я недооцениваю себя как специалиста»). При получении отказа сразу реши, соглашаться тебе или уйти, хлопнув дверями лифта. Продолжать торговаться дальше, во-первых, не солидно, а во-вторых, бесполезно. Впрочем, даже если торг не удался, но ты решил принять предложение, сделай задел на будущее. Выскажи уверенность, что после того, как ты покажешь себя в деле, вопрос с окладом будет пересмотрен. Этим ты еще раз подчеркнешь, что оцениваешь себя дороже, но, как человек разумный, согласен подождать. Работодатель уверится, что тебя прежде всего интересует работа в данной компании. 4-я ступень Укрепление позиций  Итак, ты принят. Спустя неделю, позадавав в курилке наводящие вопросы, узнай, как называется твоя должность. Если тебя по ошибке взяли «почетным вице-директором», можешь расслабиться и сосредоточиться на разгадывании судоку. При занятии должности, на которой нужно вкалывать, приступи к реализации небольшого, но яркого проекта, который всем запомнится. «Это может быть переведение мобильников всех сотрудников на дешевый корпоративный тариф или организация доставки обедов», — подсказывает Елена. Такой проект трудно провалить, и твой приход в фирму будет замечен. Не давай о себе забыть. Ежегодно ты должен осуществлять три ярких проекта. После завершения каждого тебе следует донести отчет о достигнутых успехах до главы фирмы и поблагодарить (письменно, а то и с организацией банкета) всех, кто принимал в нем участие. Хотя ты будешь подчеркивать, что полученный результат — заслуга всего коллектива, ассоциироваться проект будет с тобой. Карьера зависит и от коллег, равных тебе по рангу. Дружеские отношения с ними — залог твоего будущего благополучия. И не только потому, что любая организация постоянно находится в движении и человек, занимавший соседний стол, может стать начальником и заставить тебя перетащить этот стол в свой новый кабинет. Грязная игра № 4 Заняв должность, которая превышает твою компетенцию, ты наверняка наделаешь массу ошибок. Если твой предшественник не переместился на более высокое место в фирме, а ушел из нее, первое время ты можешь валить все на него, ссылаясь на то, что передача дел была произведена плохо. В случае, когда твой «предтеча» остался в той же компании, растяни приемку дел на максимально длинный срок. Этим, кстати, ты дашь понять начальству, насколько важна и сложна твоя должность.Похвала в твой адрес, сказанная коллегой, выделит тебя из общей среды куда лучше, чем отчет о твоих успехах, который ты презентуешь начальнику сам. «Люди легче доверяют информации, полученной от независимого источника», — говорит Антон. Рекламировать себя стоит не только внутри фирмы, но и вне её. Намного легче получить хорошее предложение, когда не ты заинтересован в работе, а работодатель хочет тебя купить. Для этого о твоем существовании должны знать. «Сделав громкий проект, не забудь заявить о нем на рынке в виде статьи или участия в конференции, — рекомендует Елена. — В одном из отечественных банков принято раз в два года менять основной состав. Менеджеры банка, участвовавшие в конференциях и публиковавшие статьи о проектах, в которых принимали участие, без труда получали работу в других местах». 5-я ступень Все выше  Грязная игра № 5 Самый быстрый карьерный рост возможен, если ты начнешь очень быстро переходить из одной фирмы в другую, с каждым разом получая все более высокую должность. Особенно напрягаться на работе при этом не нужно. Главное — занять новую должность, какое-то время пополучать зарплату, а затем уволиться до того, как тебя решат облить мазутом, обвалять в обрезках бумаги из шредера и в таком виде провезти по коридорам на кресле с колесиками, перед тем как выгнать. Каждое увольнение должно быть тихим. Уход со скандалом чреват тем, что о твоих реальных (нулевых) результатах работы узнает большое количество людей. Рано или поздно ты достигнешь своего зарплатного потолка. Хорошо, если это случится за неделю до пенсии. А если нет? Всегда держи в уме, что очередное поручение от начальства может стать новой ступенью в твоей карьере. Правильно оценив ситуацию, легко понять, насколько важно выполнение данной задачи для руководителя. Чем она насущнее, тем больше он от тебя зависит, и благодаря этому ты можешь использовать мягкий шантаж. Нет, ты не должен требовать денег! Проси новых полномочий, объясняя, что, получив их, ты сможешь выполнить задание эффективнее. Даже если задача не будет решена, полномочия останутся за тобой. При этом важно подчеркнуть что расширение твоих полномочий хорошо бы совместить с присвоением тебе нового, более громкого, «титула». Твои функции останутся теми же, но вместо «специалиста по продажам» теперь ты должен именоваться «ведущим специалистом по продажам» или «генерал-губернатором продаж». (Редкий начальник откажет в такой малости. Статус руководителя складывается из статусов подчиненных. Увеличивая твою значимость, он увеличивает свою.) Далее, по словам г-на Калабина, начинает действовать «закон соответствия». Через какое-то время люди, от которых зависит твой оклад, обязательно пересмотрят его. Пусть ты занимаешься тем же, чем и твои коллеги, но статус-то у тебя выше! Так почему же в этом случае ты получаешь такую же зарплату, как и они? Грязная игра № 6Тебя невозможно будет подсидеть, если начальство станет считать, что ты единственный стоящий работник. В любых своих провалах обвиняй подчиненных. Делать это надо с умом. Ты обязательно должен находить оправдания для их просчетов, иначе тебя могут обвинить в неумении ставить задачи. И будут правы: ведь ты специально станешь поручать задания тем подчиненным, которые с наибольшей вероятностью их завалят.Второй выход из зарплатного тупика — наличие преемника. Если ты настолько хорош, что тебя не могут заменить даже двое взрослых и сильных мужчин, вряд ли начальник решится на твое дальнейшие продвижение. Ведь тогда под угрозой оказывается фронт работ, за который ты отвечал. Найди подходящего сотрудника, введи его в курс своих дел и почаще давай своему руководителю знать, что под твоим крылом подрастает новый талант. Если ты перерос свою компанию, единственное, что можно сделать, — уйти из нее в более перспективную фирму. Простой и рутина обернутся для тебя деградацией как специалиста. Теперь тебе предстоит заново пройти весь описанный нами путь от первой ступени, но уже в следующем витке и в более дорогом костюме. www.maximonline.ru Как зарабатывать больше?Как можно зарабатывать больше денег? Кто зарабатывает больше денег и почему? Почему это происходит? Эти вопросы, так или иначе, возникают практически перед любым взрослым человеком. Я предлагаю вам вместе поразмышлять над ними. Что обычно предлагается в качестве рецепта для того, чтобы больше зарабатывать? Первое – это приобрести какие-то качества характера. Это может быть уверенность в себе, настойчивость, трудолюбие, честолюбие, умение вырабатывать идеи и т.д. Кажется, что всё очень просто. Нужно выработать в себе эти качества характера, и вы автоматически станете больше зарабатывать. Действительно ли это так? За свою жизнь я был знаком с достаточно большим количеством хорошо зарабатывающих и богатых людей. И что я могу сказать. Среди них есть совершенно разные люди. Есть уверенные в себе, есть не очень уверенные, есть трудолюбивые, а есть в меру трудолюбивые, есть очень настойчивые, а есть в меру настойчивые. Поэтому я даже не могу с уверенностью сказать, что человек с развитым трудолюбием, уверенностью в себе и т.д., будет обязательно зарабатывать больше, чем человек, не обладающий такими качествами. Выработка этих качеств – это длительный процесс и иногда не самый лучший способ идти к более высоким доходам. Опять же хочу предостеречь тех, кто думает, что с явными изъянами характера можно сразу начать больше зарабатывать. Если вы крайне неуверенны в себе (как развить уверенность в себе, читайте здесь), а сфера вашей деятельности требует убеждения, если ваша лень такова, что вы с трудом доходите до работы, если ваша настойчивость в делах ограничивается максимум одной неделей труда, то хороших денег вам без работы над этими качествами характера будет заработать сложно. Если же ваши качества характера где-то на среднем уровне, то может быть и неплохо было бы их развить, но это точно не кратчайший путь к большим деньгам. Вам необходимо сначала вырабатывать качества характера или нужно начинать с чего-то другого, о чем я расскажу в конце статьи. Второе – это набор каких-то специфичных приёмов по зарабатыванию денег. Советы о приобретении специальных знаний и навыков – это самые распространенные советы. Почему? Да потому что они работают. Если вы работаете продавцом, то знание ассортимента, знание каких-то приемов убеждения людей, работы с возражениями и т.д., обязательно будут увеличивать ваш доход до определенного предела. Какие ещё необходимы приемы, чтобы заработать больше, читайте в книге «Как заработать в 3 раза больше, чем сейчас». Какие сложности со специфичными навыками? Первая сложность – это когда общие знания выдаются за специфичные. Достаточно часто встречается ситуация, когда какой-то человек в своей области научился зарабатывать неплохие деньги (намного больше, чем зарабатывают его коллеги). К примеру, человек продавал хот-доги на улице и сумел достичь того, что зарабатывал в 5 раз больше, чем средний продавец хот-догов. Это очень неплохой результат. Свои приёмы увеличения дохода такой выдающийся продавец хот-догов систематизировал и решил продавать. И он начинает их продавать. Вроде поначалу идет неплохо, и он консультирует таких же, как он, продавцов хот-догов. Но в какой-то момент он сталкивается с ограниченностью спроса. Ведь продавать тренинги, семинары и книги на тему: «Как продавать больше хот-догов» в какой-то момент становится некому. Тогда наш выдающийся продавец хот-догов в очередной раз доказывает, что он творческий человек. Он переформулирует свой курс или как сейчас часто говорят, производит ребрендинг. Он называет свой курс «Как увеличить продажи». То есть речь идет уже о продаже не только хот-догов, но и вообще всего. Где-то добавляются разделы к семинарам, где-то еще несколько примеров из того, как увеличить оптовые продажи и продажи для крупных клиентов. Конечно, знаний и опыта по этим разделам нет, но ведь это что-то похожее. Через какое-то время наш выдающийся продавец хот-догов опять сталкивается с ограничением спроса. Тогда он переформулирует свой курс в «Как увеличить доход» или даже «Как достичь успеха». В этом курсе опять много советов. Но в чём суть? К некоторым людям эти советы подходят, а к некоторым не подходят. Ведь специфичные приёмы тем и хороши, что они прекрасно действуют для какой-то специфичной ситуации. Поэтому очень аккуратно читайте советы из подобных книг. Они могут вам совершенно не подходить. Совет раздавать визитки каждому встречному может хорошо срабатывать, к примеру, для риэлтора и быть совершенно нерабочим для какого-то руководителя строительной фирмы, задача которого снизить себестоимость работ и уложиться в сроки или какого-то узкого специалиста, услуги которого востребованы в лучшем случае 0,1 % населения. Как тогда быть? Я не предлагаю вам опираться только на ваш практический опыт или опыт ваших коллег. Советы, в том числе из книг, часто несут в себе бесценную информацию, которая поможет вам зарабатывать больше или иногда сэкономить годы труда. Однако когда вы читаете такие книги, то постарайтесь по ходу чтения примерить мысленно эти советы на себя. То есть мысленно представьте, что вы делаете то, что вам говорят и подумайте, что из этого может выйти, даже если вы всё правильно сделаете. Увеличится ли ваш доход? Как скоро он может увеличиться? Сможете ли вы реализовать данный совет? Какой вывод можно сделать из этого пункта. Ищите специфичные советы, которые подходят для вашего поля деятельности. Конечно, применять в жизни можно и просто советы по улучшению работы, но попробуйте так же выделить из моря информации то, что поможет в том числе и увеличить доходы сегодня или хотя бы в ближайшем будущем. Ведь как показывает практика, просто улучшение результатов часто никому не нужно или за это не готовы платить. О том, как увеличить свой доход читайте в статье «Как увеличить свой доход. Горизонтальная карьера. (Часть 3)»). Вторая сложность в специфичных навыках обычно в том, что о них особо никто не рассказывает в книгах, статьях и т.д. Особенно эффективные методы часто скрывают. Поэтому лучший способ – это практика среди профессионалов. Чтение для специальных навыков – это обычно второстепенный процесс. Итого, специфичные советы – это мощный способ увеличения доходов. Особенно хорошо этот способ работает в первые 2-3 года работы. В это время человек просто обязан осваивать все тонкости профессии, бизнеса, привлечения и удержания клиентов, которые наработаны в его профессии. Без специфичных советов зарабатывать не то что больше, а хотя бы не вылететь из своей области, очень сложно. Общие советы по увеличению дохода. Это, можно сказать, теория того, как зарабатывать больше. Эту теорию разные люди называют по-разному. Кто-то называет теорию увеличения дохода умением зарабатывать деньги в любой области, кто-то предпринимательским мышлением, теорией бизнеса, а кто-то выдумывает свои термины. Как ни парадоксально, но именно здесь довольно часто даже у предпринимателей, бывают приличные пробелы в знаниях и практике, которые не дают им подняться на другой уровень доходов. Что из себя представляет обычный успешный мелкий предприниматель? Как правило – это достаточно энергичный человек по характеру, достаточно настойчивый и уверенный в себе. Кроме этого, он обычно очень хорошо знает своё дело. Он настоящий профессионал в своем деле, то есть в специальных навыках. Но почему тогда часто бывает, что такой предприниматель примерно через 3 года выходит на максимальный уровень доходов и не может сдвинуться дальше? Бывает так же, что у такого предпринимателя возникают огромные сложности при переходе в соседнюю сферу бизнеса или он совершает ошибки при смене тенденции рынка и т.д. Причины таких неудач конечно, могут быть разные, но самая стандартная в том, что он не понимает общей теории увеличения доходов, бизнеса, управления, эффективности, финансов, маркетинга или еще чего-нибудь. Конечно, когда нет понимания теории, то нет и сформировавшихся навыков мышления. Для тех, кто хочет совершать восхождения по карьерной лестнице и больше зарабатывать, работая по найму (интересна будет статья «Стратегия увеличения дохода с помощью вертикального роста»), так же часто бывает непонимание общей теории зарабатывания денег, может стать ограничением в росте. Конечно, иногда теория того, как заработать больше, усваивается человеком интуитивно. То есть в процессе работы он понимает закономерности заработка денег, но просто не всегда может выразить их словами. Такие люди добиваются успеха и говорят направо и налево о том, что они ни одной книги в жизни не прочитали и в этом их успех. К сожалению людей, которые бы могли освоить теорию на уровне интуиции на достаточно хорошем уровне, очень мало. Поэтому нужно читать книги и размышлять над бизнесом, не важно, ваш это бизнес или чужой. Время чтения должно быть где-то 10 %, время размышления где-то 90 %. Итого, теория зарабатывания денег – это следующий шаг на пути к росту доходов. Несмотря на кажущуюся общедоступность знаний, людей, хорошо мыслящих на уровне теории, не так много. В отличие от практических наработок, которые не всегда просто узнать, в теории увеличения доходов другие трудности. Информации настолько много, так много книг и учебников, что сложно что-то понять и выбрать из этой информации что-то полезное. Я вам рекомендую читать что-то основополагающее, не очень толстое и простое. Учебники здесь редко подходят. Четвертое – это психологические ограничения на заработок. Психологические ограничения на заработок так же достаточно часто встречаются. О психологических ограничениях на заработок читайте в статье «Как привлечь деньги в свою жизнь?». Перечислю наиболее часто встречающиеся убеждения, ограничивающие заработок. — Деньги – это плохо или богатые люди плохие. Примеры этого постоянно показывают по телевизору. Если деньги плохо или богатые плохие, то подсознание не даст вам стать плохим. — Ради денег люди гробят своё здоровье тяжелым трудом, а здоровье дороже всего. Конечно, можно зарабатывать немного и потерять здоровье, можно зарабатывать достаточно много и быть здоровым, но это уже неважно. Если убеждение есть, то его так просто, одними аргументами, не переработать. — Больше зарабатывать, конечно, можно, но это могут какие-то другие люди, обладающие уверенностью, неимоверным умом, способностью придумывать какие-то необычные идеи и т.д. А я обычный и способен зарабатывать только обычные деньги. Такие или другие убеждения могут значительно ограничить ваш доход и не дать вам заработать больше денег. Это и понятно. Если вам предложат заработать деньги на продаже наркотиков, то вы откажетесь. Почему? Потому что это очень плохо. Так и здесь. Если что-то плохо, то подсознание не даст вам это сделать, даже если вы будете стараться. Психологические убеждения не снимаются за один день или даже за неделю. Лучший способ – это постепенность, повторение и внушение. Допустим, что у вас есть убеждение, что богатые плохие. Сразу пытаться себя убедить, что богатые хорошие – это вряд ли будет хорошей идеей. Да это и не так. Попробуйте для начала перейти к убеждению, что среди богатых хоть и редко, но иногда встречаются неплохие люди. Потом можно перейти к тому, что среди богатых такие же люди, как и среди бедных, только некоторых богатство портит. Следующим может быть шаг о том, что в среднем среди богатых больше хороших людей, чем среди бедных. Размышляйте над этим, занимайтесь внушением, читайте какие-то цитаты, которые говорят о ваших новых убеждениях, делайте это каждый день в течение какого-то периода времени и ваши отрицательные убеждения обязательно сначала сгладятся, потом станут нейтральными и потом их можно будет перевести в положительные. Пятая составляющая больших заработков – это распределение дохода от какой-то деятельности. Вы можете работать сверхэффективно, но не получать каких-то существенных денег, а иногда наоборот. Почему? Вопрос в том, сможете ли вы получать выгоду от того, что работаете больше, эффективней, прибыльней? Большую прибыль от сверхэффективной работы в какой-то мере получают те, кто работают на проценты, в какой-то мере руководители и в очень небольшой степени обычные сотрудники. Поэтому, если вы работаете так себе, то есть смысл работать по найму и может быть продвигаться по служебной лестнице. Если же вы работаете сверхэффективно, то есть смысл как-то сделать, чтобы вы получали большую часть прибыли, чем обычный работник. Главное здесь с одной стороны не думать, что вы стоите большего, когда на самом деле это не так, а с другой стороны, когда вы стоите большего, не стесняться добиваться больших денег. Самый простой способ – это работать на себя. (Как начать свое дело и заработать с нуля читайте в статье «Как заработать с нуля?»). Однако он не всегда самый лучший. Думайте, пробуйте и вы, возможно, найдете для себя подходящий вариант. Практически любой способ зарабатывать больше, можно подвести под один из вышеперечисленных способов. Теперь о том, как всё это работает на практике, как реально заработать больше? Как извлечь пользу из этой классификации приёмов повышения доходов? Во-первых, нужно вспомнить один из законов системы. Он выгладит примерно так: Если какая-то часть системы находится в неудовлетворительном состоянии, то вся система не работает. Если на примере сотового телефона, то вы не сможете позвонить, если у вас какая-то из важных частей системы сотового телефона в неудовлетворительном состоянии. Это может быть недостаток денег на счету, отсутствие связи в данном месте, разряженный аккумулятор, нерабочий сотовый телефон. Так и с заработком. Если любая из частей системы, то есть характер, специфичные знания и навыки, общие знания и навыки, психологическое отношение к деньгам, находятся в неудовлетворительном состоянии, то доход будет нулевым или небольшим. Поэтому, если у вас всё на нуле или в неудовлетворительном состоянии, то можете заниматься любой областью, пока не доведете её до удовлетворительного состояния. Потом можете взяться за другую область и опять довести её до удовлетворительного состояния. Вы сразу поймете, когда у вас все важные для заработка области станут в удовлетворительном состоянии. Ваш доход поднимется и должен стать выше среднего уровня. Это обязательно произойдет, даже не сомневайтесь. Ведь достаточно много людей, у которых одна из составляющих дохода на нуле и, соответственно, результат низкий или почти нулевой. Теперь, когда вы привели все части системы в удовлетворительное состояние, то нужно выявлять слабые части и работать над ними. Иногда нужно вырабатывать в себе какие-то качества, добывать знания. Иногда проще нанять кого-то. К примеру, если не хватает настойчивости, то можно нанять помощника, который бы делал самую нудную работу, а так же тренера, который бы помогал вам восполнить недостаток мотивации. (До определенной степени, конечно. Очень низко развитую настойчивость практически невозможно компенсировать). Можно иногда нанимать человека, который хорошо разбирается в специфических или общих знаниях о бизнесе и т.д. Не так важно, как вы делаете, главное, чтобы вы устранили узкое место в системе, где ваша цель увеличить ваш доход. Если вы сделаете всё правильно, то ваш доход обязательно возрастет. Конечно, после прочтения алгоритма того, как заработать больше, остается много вопросов. Однако я надеюсь, что предложенный алгоритм многое прояснит и систематизирует у вас в голове и облегчит поиск ответов на ваши вопросы. А если вы найдете ответы, то доходы обязательно найдут вас. Статья защищена законом об авторских и смежных правах. При использовании и перепечатке материала активная ссылка на женский сайт sun-hands.ru обязательна!С уважением, Рашид Кирранов. www.sun-hands.ru Как зарабатывать больше? - DOHODVNETE
Как зарабатывать на буксах больше Сначала расскажу о буксах. Мнения по поводу суммы заработка на этих проектах сильно разнятся. Одни считают, что на почтовиках никогда не получиться заработать больших денег, другие считают буксы отличным источником дохода. Но есть и такие, которые уже много лет работают в этих системах, показывают чудеса активности и особо не задумываются о том, большой их доход или маленький. Помню, когда я работал на WMZONA, меня поражала одна девушка, которая выполняла в среднем по 500-600 заданий за день и зарабатывала ежедневно от 10 долларов. Наверняка она до сих пор продолжает работать на этом проекте, и вы сами сможете найти ее статистику, заглянув в «Даунлайн» участников системы. Приведу в пример еще одного пользователя под логином Simpler. Он работает на проекте WMmail со средины 2012 года. Угадайте, сколько за 2 с половиной года он успел заработать? Оказывается, что в течение этого времени он выполнил около 380 000 заданий, и успешно вывел более 8 600 долларов (рис. 1). Я привел примеры наиболее трудолюбивых пользователей, которым за пару лет удалось заработать на буксах тысячи долларов. Не подумайте, что они являются исключением и вам никогда не достичь таких результатов. На почтовиках насчитывается очень много людей, зарабатывающих от 1 до нескольких десятков долларов в день.
Как же некоторым пользователям удается зарабатывать на буксах намного больше других? Однозначно сказать сложно, но есть некоторые рекомендации, которые точно помогут увеличить заработок на буксах:
На проекте WMmail узнать какие задания имеют хорошую репутацию очень просто. Для этого всего лишь нужно в разделе заданий нажать на зеленую лупу (рис. 2).
Увеличиваем заработок на опросах В отличие от буксов намного сложнее дело обстоит с опросниками. Повлиять на частоту присылаемых для заполнения анкет довольно непросто. Есть, конечно, некоторые хитрости, с помощью которых можно поднять свой достаток (о них мы поговорим ниже). Но существуют также неподвластные пользователю факторы, которые способны уменьшить заработок на опросниках. Дело в том, что иногда бывают некие периоды «затишья», во время которых совсем не приходят анкеты. Длятся они, бывает, довольно долго. Помню время, когда сайт «Анкетка» не присылал мне опросы около месяца. Я уже думал, что мой аккаунт заблокировали, как вдруг начали приходить анкеты. Причем присылать их стали намного чаще, чем это было раньше. Трудно сказать, с чем связаны такие перерывы, но по моим наблюдениям в зимний период, а также во время и после праздников платных опросов практически не приходит. Поделюсь с вами некоторыми советами, позволяющими увеличить доход на опросниках. Относятся они в основном к заполнению профильной анкеты. Итак, вот как должен выглядеть ваш профиль:
Со страной лучше не экспериментировать, указывайте ту, в которой находитесь. И еще, когда приходит анкета, то часто один из первых вопросов в ней выглядит примерно так: Работаете ли вы или ваши родственники в сфере рекламы, маркетинга, страхования, банковских услуг и т. д. Если вы выберите что-либо из этого списка, то не сможете продолжить опрос. Поэтому ставьте галочку в рамке «ничего из перечисленного» и заполняйте анкету дальше.
Если вам предложат выбрать город в котором вы проживаете, то выбирайте столицу, даже если это не совпадает с информацией в личной анкете. Я дал вам несколько советов, которые помогут вам зарабатывать в интернете больше. Конечно, в статье не получилось рассказать о некоторых тонкостях работы на буксах и опросниках. Но и необходимости в этом не было, так как через некоторое время вы сами все узнаете.
Читайте также:  dohodvnete.com Как зарабатывать больше денег
Но прежде чем мы поговорим об этих способах, давайте немного окунемся в денежную психологию, т.к. от нашего внутреннего настроя, от наших внутренних программ, заложенных в детстве, по поводу денег, очень многое зависит. Как увеличить свои доходыЭтим вопросом задается большинство среднестатистических людей, которые работают на государственной работе или же имеют свое небольшое дело. Вы, наверное, уже слышали, что у каждого из нас в голове есть свой денежный предел, а так как многих из нас в детстве учили, что деньги – зло, что богатые люди плохие, то этот предел у нас стоит на самом низком уровне. И как бы мы не старались зарабатывать больше, толку от этого не будет – в нашем кошельке будет столько банкнот, какая планка стоит в вашем сознании. И тут не имеет значение, что вы всем будете говорить, что хотите иметь больше денег и больше зарабатывать. Вы, наверняка, сейчас задаетесь вопросом, что это за планка такая и как ее можно поднять? Но давайте обо всем по порядку. Итак, планка дохода – это денежный уровень, который мы сами себе разрешаем получать на подсознательном уровне. Иными словами, мы разрешаем себе получать столько денег, сколько считаем правильным иметь. По-другому это называется нашей зоной комфорта. Также эта планка определяется нашей уверенностью в своих силах, в профессиональных навыках и т.д. Поэтому если вы задались вопросом, как можно больше зарабатывать, то в первую очередь вам нужно расширить границы своего комфорта и повысить свою уверенность. Уверенность в себе очень важна в различных жизненных ситуациях, и, конечно, она важна и на работе или в том деле, которым вы занимаетесь. Если вы постоянно будете делать за всех их работу, получая низкую зарплату и при этом молчать, думая, что вам и так очень повезло, то вы никогда не станете получать больший доход, а может даже и, наоборот, ваша зарплата еще понизится. Часто в рабочем коллективе наши начальники или просто старшие коллеги стараются целенаправленно понизить нашу самооценку, чтобы утвердиться за наш счет и вырасти в своих глазах и глазах окружающих, если это ваш случай, то ни в коем случае не позволяйте никому принижать вас как специалиста и как человека. Если вы осознаете, что ваш профессиональный уровень действительно низок, то начинайте работать над собой, посетите курсы повышения квалификации, начните самостоятельно какими-то способами повышать свой профессиональный уровень, главное не позволяйте, чтобы ваша самооценка в ваших же глазах упала. Как расширить зону комфортаЕсли вы хотите познать и применить все секреты, как можно зарабатывать больше денег, то кроме повышения своей самооценки должны расширить зону своего комфорта. У некоторых людей глубоко в их подсознании сидит, что они достойны именно тех доходов, которые получают, ведь думать и жить так гораздо проще, чем пытаться что-то поменять. Но если вы из числа тех, кто хочет изменить свою финансовую ситуацию, то вам нужно сломать у себя в голове данный стереотип. Начните смотреть на дорогие вещи, которые вам бы хотелось иметь, если это часы или одежда, то примерьте эти вещи на себя, посмотрите, как они на вас смотрятся. Если это машина, то посидите в ней, почувствуйте ее запах, сделайте на ней тест-драйв. Также позвольте себе хотя бы раз в неделю сходить в ресторан, старайтесь покупать более дорогие продукты питания – так вы покажите Вселенной, что вы не только хотите больших заработков, но и готовы принять их. И самое главное, и важное правило, которое нужно помнить: никогда не думайте и не говорите, что у вас не хватает денег или, что у вас их нет, даже если на данный момент у вас действительно их нет для чтобы приобрести какую-то вещь или дорогой продукт питания, то вы просто говорите, что вы можете купить данную вещь, но позже, а сейчас она вам просто не нужна. Способы, как больше зарабатыватьА теперь мы перейдем непосредственно к самим способам, которые вам помогут зарабатывать больше. Итак, в первую очередь вам нужно для себя решить, чем вы хотите заниматься. Возможно, у вас есть какое-то хобби, которое можно превратить в дело, которое будет приносить вам дополнительный или основной доход. Например, если вы умеете делать что-то своими руками, то в Интернете можно найти множество сайтов, на которых вы сможете продавать свои поделки. Или же можно сделать свой бесплатный сайт, который будет продвигать ваш товар. Всему этому мы вас учить сегодня не будем, всю необходимую информацию можно без труда найти в Интернет. Также если вы творческий человек и у вас есть информация, которой вы хотите поделиться с окружающими, то вы можете создать свой блог и впоследствии на нем зарабатывать. Кроме этого, если вы хорошо пишите статьи, то можете начать их продавать на специализированных сайтах или же найдите заказчиков, которые будут заказывать у вас статьи и платить вам за это. Множество людей сейчас пытаются обогатиться на финансовых биржах, мы же вам не рекомендуем начинать там работать, если у вас нет высшего экономического образования и начального капитала, который вы сможете без сожаления потерять в случаи неудачи. Вы можете найти подработку не только в Интернете, но и в реальной жизни. Многие женщины сейчас делают игрушки, шьют и вышивают, так почему бы вам не договориться с каким-нибудь магазином, чтобы он покупал ваши товары, реализовывал их, а вам за это платил оговоренную сумму. Если вы ищите способ, как больше денег заработать, то попробуйте попросить у начальства прибавку к зарплате, но это нужно делать только при условии наличия уверенности в себе и в своих профессиональных способностях. Как видите, способов, которые могут помочь вам заработать больше денег много, и это мы написали далеко не все, поэтому вам нужно лишь желание, уверенность в своих силах и стремление, и вы обязательно найдете занятие, которое будет приносить вам заработок и удовольствие.
zdravyshka.ru
|
Я, как то уже упоминал, что прийти к хорошему доходу в интернете можно работая на биржах статей. Это действительно так. Набравшись опыта и освоив тонкости профессии копирайтера, вы вряд ли будете жаловаться на достаток, в особенности если местом вашей работы стала биржа eTXT. Но как же быть с почтовиками и прочими проектами для заработка в интернете, можно ли на них зарабатывать приличные деньги? Об этом мы и поговорим далее.
Многие люди, особенно сейчас, в условиях финансового кризиса задумываются о том, как зарабатывать больше денег легальным путем не имея высшего или специального образования. Хотим сказать, что способов дополнительного заработка масса, нужно лишь знать, какие из этих способов легальные, а какие откровенный обман. И в этой статье мы хотим вам рассказать обо всех возможных и легальных способах, с помощью которых вы сможете больше заработать.
