Как написать грамотное резюме на должность руководителя. Пример резюме на руководящую должность

Резюме генерального директора. Образец резюме генерального директора

Предлагаем просмотреть или скачать бесплатно в формате Word образец резюме генерального директора, который поможет Вам в составлении собственного резюме.

Для Вас также могут оказаться полезными примеры резюме прочих руководящих должностей:

При составлении резюме на должность генерального директора особое внимание следует уделить профессиональному опыту работы, ключевым навыкам и знаниям.

Вавилов Игорь НиколаевичДата рождения: 06.06.1980 г.Адрес проживания: г. Москва, ул. Воронцовская, 42, кв. 59Телефон: моб. (495) 741-10-15e-mail: [email protected]

Цель: применение своего профессионального опыта, навыков и знаний на должности генерального директора.

Опыт работы: февраль 2012 г.– наст. время – генеральный директор, ООО «Интермаркет» (оптово-розничная торговля продуктами питания), г. Москва.

• управление финансово-экономической деятельностью компании;
• разработка стратегии развития компании;
• планирование и построение бизнес-процессов;
• проведение деловых переговоров и встреч;
• формирование бюджета;
• аттестация персонала;
• антикризисное управление.

В подчинении – 85 человек.

• увеличил оборот компании на 30% за 2012 г. по сравнению с 2011 г.;
• уменьшил затраты на 10% за 2012 г. по сравнению с 2011 г.

февраль 2009 г.– январь 2011 г. – директор филиала, ООО «Интермаркет» (оптово-розничная торговля продуктами питания), г. Москва.

• планирование объема продаж по региону;
• контроль выполнения плановых показателей;
• разработка и внедрение форм отчетности;
• контроль дебиторской задолженности;
• подбор, мотивация персонала;
• разработка стратегии развития компании;
• оптимизация затрат.

В подчинении – 25 человек.

• организовал деятельность филиала с «0»;
• разработал эффективную систему мотивации персонала;
• разработал и внедрил эффективную систему бюджетирования.

сентябрь 2007 г.– январь 2009 г. – юрисконсульт, главный юрисконсульт, ООО «Россконтинент» (оптовая торговля безалкогольными напитками), г. Москва.

• разработка документов правового характера;
• визирование проектов документов;
• претензионная работа;
• консультирование работников по правовым вопросам.

• 1997-2002 гг., Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, специальность «Менеджмент»;
• 2002-2007 гг., Московский юридический институт, специальность «Юрист».

• апрель 2012 г., тренинг «Управление персоналом и повышение конкурентоспособности компании в отношениях с клиентами» в учебном центре «Mercury International», г. Санкт-Петербург;
• март 2010 г., курс «Построение отдела продаж с «нуля» до максимальных результатов» в учебном центре «Капитал-Консалтинг», г. Москва.

Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MsWord, Excel. Средний уровень знания английского языка. Опыт управления людьми. Умение планировать и прогнозировать. Способность принимать нестандартные управленческие решения.

Личные качества: решительность, ответственность, способность к риску, стратегическое мышление, стремление к самореализации и успеху, целеустремленность, уверенность в себе.

working-papers.ru

Образец резюме на должность руководителя

Здравствуйте, уважаемые читатели блога!

Надеюсь, у вас наступил тот момент, когда вы готовы стать руководителем… Или продолжить шагать по ступенькам карьеры. Ну что ж, грамотное резюме вам будет только в помощь!

Скачав образец резюме на должность руководителя, вы сразу обратите внимание, что к его заполнению нужно отнестись со всей серьезностью. Потому что он сух, схематичен и не раскроет вас как мощного, лояльного, грамотного человека.

В идеале лучше не пользоваться готовыми бланками резюме, а, потратив время и силы, написать собственный представительский документ. Как это сделать человеку любой профессии, и вообще о правильном подходе к поиску работы я рассказывал.

Сегодня мы рассмотрим, как правильно составить резюме руководителя.

Контактные данные

Чем выше должность, на которую вы претендуете, тем солиднее должны выглядеть контакты. Адрес электронной почты представительнее выглядит в зоне …@gmail.com, чем на яндексе или в мэйле. Отнеситесь внимательно к подбору имени. Смешно и нелепо, когда почтовый ящик солидной дамы выглядит как sveta-voshititelnaya. Думаю, и вам знакомы адреса типа musya-busya, kisa8888 и так далее.

Все это относится и к нику в скайпе.

И почта, и скайп должны быть не только серьёзными – они должны однозначно указывать на вас (разные варианты сочетания имени и фамилии), чтобы собеседник не вспоминал мучительно, что это за a-n-onim поселился в списке его контактов.

Профессиональные навыки

Образец заполнения резюме предлагает заполнить этот пункт. Не пропустите его, и сделайте акцент на навыках именно лидерских, специфических.

1. Знание иностранных языков. Если есть опыт – ведение переговоров с представителями иностранных компаний. Устраиваясь на работу руководителем, невозможно обойтись без этого опыта
2. Решение технических и организационных вопросов
3. Работа с административными, контролирующими органами, проектировщиками, подрядчиками
4. Умение подбирать кадры, руководить персоналом, сплачивать коллектив, мотивировать сотрудников, обучать специалистов. Организовать наставничество. Способствовать теплой, доброжелательной атмосфере в коллективе. Образец резюме руководителя не оговаривает последних двух пунктов, но они важны!
5. Способность прогнозировать, с учетом прогнозов – планировать. Контролировать соблюдение плана. Составлять стратегические планы. Руководитель должен быть стратегом!
6. Планирование и администрирование рекламных кампаний
7. Умение убеждать, вызывать доверие

Недостаточно указать только навыки. Все заметные проекты, которые проходили с вашим участием и под вашим руководством, необходимо упомянуть:

«При моем участии возводились объекты: Модульный цех бортового питания, Пристрой к международному сектору аэровокзала, Грузовой терминал Баландино и др., производился капитальный ремонт объектов ОАО «ЧАП» таких как КПП 7, гостиница, фасады аэровокзала, стоянки автопарковочного комплекса, стоянки самолетов и т.д.». (Из реального примера резюме.)

Дополнительное образование

Нет ни одного стоящего руководителя, который бы не учился постоянно, не повышал свою квалификацию, свои навыки, компетенции. Все курсы, тренинги, семинары – упоминайте обязательно! Со списком новых умений, которые они вам дали. И с результатами, которых удалось достичь.

Пример. Май 2014 г. – семинар по оптимизации продаж товаров бизнес-класса. Сертификат. По результатам семинара удалось вдвое увеличить продажи товаров премиум-класса.

Если у вас есть опыт работы в программах, которыми не владеет каждый первый, то укажите это. Например:

Опытный пользователь ПК (Windows, пакет MS Office, 1-C, CRM, Internet, Lotus, Domino, E-mail). Знаю, как находить и обрабатывать информацию, как написать отчёт.

Имею опыт представительского общения, в том числе – со СМИ.

Едва ли повлияет на решение принять вас на работу наличие автомобиля. Но для устройства на работу оно может дополнительно подчеркнуть вашу способность быть уверенным, независимым в своих перемещениях, мобильность.

Кстати, специально для вас я подготовил бесплатный мини-видеокурс «5 Секретов Эффективных Резюме». Посмотрите его прямо сейчас и вы узнаете как обойти остальных ваших конкурентов.

Настоящий руководитель является лидером. Что такое лидер? Посмотрите ниже видео. Очень интересный взгляд на этот вопрос от одного из гуру менеджмента Ицхака Адизеса.

Надеюсь, я вас убедил, что недостаточно скачать резюме руководителя. Составьте своё собственное – и удачи в поиске работы! Больше советов – в моем блоге, читайте, подписывайтесь. Завтра расскажу о своих впечатлениях о работе в компании Phillip Morris. 

Удачи!

Всем хайир. Ваш Рустам.

undertherock.ru

образец. Как правильно составить резюме руководителя :: BusinessMan.ru

Сегодняшний рынок труда радует квалифицированными кадрами и подготовленными специалистами, готовыми трудиться на благо общества. Образовательный процесс дает потенциальным кадрам все возможности для того, чтобы с течением времени и накопления опыта работы они становились настоящими мастерами своего дела и чувствовали себя на своем профессиональном поприще как рыба в воде. Но случается так, что даже высококвалифицированные кадровые единицы в лице бывших руководителей крупных фирм с престижным стажем работы пребывают в поисках нового рабочего места. И тогда им приходится готовить для нового потенциального работодателя резюме директора или регионального топ-менеджера.

Особенности резюме на должность руководителя

Резюме на должность руководителя требует особого подхода к своему содержанию. Здесь не получится обойтись парой-тройкой общих фраз о своих личностных качествах и стремлении работать и развиваться. Место директора любой уважаемой фирмы отдается наиболее достойному претенденту из массы кандидатур. Потенциальный директор магазина описывает в нем себя как перспективный и опытный профессионал в сфере продаж и налаживания процесса сбыта реализовываемого фирмой товара. Здесь упор делается на полный набор качеств хорошего менеджера, способного организовать работу таким образом, чтобы в результате проделанной работы количество представленного к продаже товара увеличилось в полтора-два, а то и больше раз. Претендующий на руководящую должность возможный директор завода главным образом будет описывать в резюме свой опыт по изготовлению продукции и налаживанию процесса создания качественного товара. Но каким бы ни было направление деятельности, руководитель должен уметь ставить грамотные цели перед собой, добиваться их и уметь преподнести при этом себя так, чтобы работодатель ему поверил и захотел взять в свой штат.

Как правильно преподнести себя в резюме

Работа директором предусматривает целый ряд сложностей, с которыми ему приходится сталкиваться изо дня в день. Далеко не каждый работник способен профессионально вырасти до уровня руководителя. Чтобы получить эту должность, нужно действительно уметь выполнять работу директора, обладая при этом массой конкретных необходимых качеств. Первоочередное из них – задатки лидера, без них человек не может реализовать себя как начальство и побуждать людей к качественному выполнению их рабочего процесса. Но лидерство не единственно важный признак хорошего руководителя. Он должен быть достаточно образованным и иметь за плечами серьезный багаж знаний и практики, чтобы уверенно приступить к выполнению своих обязанностей. Именно поэтому в резюме важно преподнести себя правильно, изложить не только стандартный перечень предыдущих мест работы, а и вынести под каждым из них сноску о том, чего ему удалось добиться на данной руководящей должности как наставника того или иного проекта.

Образец резюме на руководящую должность

Чтобы понимать, как правильно строится изложение о себе для работодателя, нужно проштудировать потенциальные образцы резюме директора от людей, которые также находятся в поисках работы и пытаются привлечь к себе внимание построением правильной рекомендации о собственных умениях и навыках. Вынести из них для себя что-то новое, полезное, важное, не упустить главные опорные моменты. Опять же, стоит помнить о том, что резюме на руководящую должность должно быть обширнее и глубже обычной стандартной заявки соискателя, оставленной на какой-либо поисковой бирже труда.

Структурные блоки резюме

Хорошее, действительно качественное резюме должно быть четко структурировано и грамотно составлено. Никому не интересно читать «простынь» из монолога соискателя о себе, любимом. Именно поэтому в каждом корректно написанном резюме директора есть четко ограниченные структурные блоки, которые помогают потенциальному работодателю быстро извлечь из него данные о будущем руководителе своей фирмы. Конкретно и лаконично, без лишней воды, с упором на свои действительно существенные качества как профессионала в своем деле нужно в выгодном свете обрисовать свои навыки и умения и упорядочить их в структурном содержании.

Информация о стаже

Начинать резюме директора, как и любого другого соискателя трудоустройства, необходимо с первичной информации о своих данных. В шапке профиля нужно указать фамилию и имя. Далее обозначается должность, а также по желанию через запятую указывается сумма, на которую претендует потенциальный директор. Тем самым можно сразу же отбросить те предложения, которые могли бы поступать от работодателей с уровнем заработной платы ниже той, которую хотелось бы ему получать. Затем перечисляются данные о виде занятости (полная, неполная или удаленная), информация о возрасте и контактах, через которые можно поддерживать с этим человеком связь.

После стандартного краткого изложения данных о себе автор переходит к блоку об опыте работы. Это, наверное, самый значимый и самый важный аспект, на который работодатели обращают внимание при поиске нужного работника в свою организацию. Именно стаж с его длительностью и насыщенной трудовой деятельностью определяют первоначальное отношение нанимателя к своему потенциальному сотруднику. Особенное внимание уделяется тем заявкам, которые включают занятие соискателем ранее высоких должностей в крупных приличных фирмах: бывший директор магазина одежды или начальник отдела крупного оптового мегамаркета – подобные посты на предприятиях привлекают к себе должное внимание и не остаются незамеченными. Здесь не только нужно перечислить все места, где осуществлялось руководство, но и указать перечень обязанностей, которые входили в должностные инструкции претендента на роль новой руководящей должности. Будь то директор завода или региональный менеджер оптово-розничной продуктовой сети, каждый такой соискатель обязательно должен указать свои достижения, которые были получены им в результате его упорного труда. Для удачного резюме это обязательный пункт в блоке с информацией о стаже.

Профессиональные достижения в предыдущей трудовой деятельности

Даже самое успешное изложение соискателем своих опытных и практических навыков, а также многократное и многоуровневое образование не подействуют на работодателя, ищущего в свою фирму нового руководителя, если тот не укажет в резюме конкретно наработанные на предыдущей должности приоритетные схемы хозяйственных процессов. Только тот директор, который смог наладить хозяйственный процесс на предыдущей фирме, внести какие-то успешные новшества в его функционирование, а также поспособствовать увеличению прибыли предприятия в целом, будет востребован на рынке труда. Именно поэтому пристальное внимание отводится именно изучению профессиональных достижений соискателя в предыдущей трудовой деятельности.

Образование

Еще один немаловажный блок в структуре резюме – образование. Директорами крупных фирм врядли становятся претенденты, окончившие девять классов общеобразовательной школы и прошедшие после этого год службы в армии. Приветствуется высшее образование, выделяются на фоне других кандидатуры с образовательной степенью магистра. Еще более привлекательным становится резюме, в котором указан не один, а сразу несколько вузов, которые были закончены соискателем.

Дополнительные тренинги

Нужно заметить, что с годами наука развивается, образовательный процесс совершенствуется, а источники научных данных пополняются новыми результатами исследований. Поэтому человек, окончивший вуз одно или два десятилетия назад и не подпитывающий свои знания на протяжении этого времени никакими дополнительными профильными уроками и занятиями, уже считается недостаточно квалифицированным и информационно просвещенным, поскольку инновации и прогрессивное движение всех сфер деятельности не дают возможности зацикливаться на одном месте. Резюме директора должно быть, так сказать, «украшено» перечнем дополнительных тренингов, семинаров, практикумов, конференций по части экономического менеджмента или предпринимательского управления. Тогда потенциальный работодатель увидит стремление своего будущего сотрудника развиваться, идти вперед, в ногу со временем. Это, несомненно, только в плюс соискателю на должность руководителя.

Профессиональные навыки

Директор – это лицо компании. Человек, которого выбирают на эту роль, должен быть всесторонне развитым. Поэтому в его резюме особое внимание отводят его способностям: владение компьютером, всевозможными программами, позволяющими ему ловко и быстро справляться с поставленными перед ним задачами, а также умение влиять на подчиненных и доказывать свое лидерство не только словом, но и делом.

Владение языками

Какой бы ни была должность, какое бы место ни занимал человек в иерархии штата сотрудников своей фирмы, полиглотам везде открыта дорога. Знание языков всегда очень приветствуется, поскольку это ключ ко многим современным процессам на серьезных предприятиях, работающих с иностранными поставщиками, покупателями, инвесторами, потенциальными клиентами. Что уж говорить о директоре – вступление в должность ему будет гарантировано намного быстрее, если в его резюме будет отметка о знании в совершенстве английского, немецкого, французского или прочих языков. Это не только позволит ему как руководителю с легкостью заключать важные для предприятия сделки, но и даст возможность быстро и легко справляться с современными технологиями и их англоязычными приложениями без чьей-либо посторонней помощи (имеется в виду помощь переводчика).

Дополнительная информация

Чтобы правильно завершить резюме директора, нужно поразмышлять над корректностью и значимостью блока о дополнительной информации о соискателе. Очень многие берут и под копирку штампуют пять пресловутых слов о коммуникабельности, пунктуальности, ответственности, стрессоустойчивости и активной трудоспособности. Но с директорским резюме такой вариант не «прокатит». Грамотное изложение будущего руководителя о себе должно быть завершено конкретными его возможностями, тем, что он может и чего он будет стремиться добиваться в своей новой должности и на своем новом посту. Показать свою целеустремленность, открыть свои функциональные способности, отрекомендовать свою нацеленность на результат – вот чем должно быть закончено правильное корректно составленное резюме директора.

businessman.ru

Образец резюме на руководящую должность — Славянская культура

0 просмотров0 комментариев

slavyanskaya-kultura.ru

Стать руководителем! Составляем резюме

Вам требуется принципиально иное резюме, чем то, которое у вас было для исполнительской позиции. Вспоминайте все, что имело отношение к руководству или организаторской деятельности на предыдущих местах работы. На этом этапе не обращайте внимания на нюансы — заготовьте основу, а уже далее переходите к принципиально важным деталям.

Опыт руководства . В перечне должностных обязанностей необходимо указать управленческие функции: постановка задач, организация работы, контроль исполнения, ведение отчетности и т. п. Еще лучше, если у вас был опыт замещения руководителя на время отпуска, однако не забудьте указать изначально временный характер работы, иначе у рекрутера может сложиться впечатление, что вы уже были менеджером, но не справились.

Навыки . Несмотря на то, что сейчас вы претендуете на управляющую позицию, в первую очередь, необходимо быть хорошим специалистом в своей области. Поэтому сразу после того, как опишете административные и менеджерские функции, займитесь презентацией своих навыков как отличного специалиста.

Желаемая позиция . Не стоит позиционировать себя просто как менеджера — так вы ничего не сообщите потенциальному работодателю о должности, которую собираетесь занять. Конкретизируйте, руководителем какого отдела, сектора или направления хотите стать.

Достижения . При заполнении этого раздела следует помнить, что важны, в первую очередь, количественные показатели , выраженные в цифрах и процентах. Но при этом не стоит забывать, что огромное значение имеет и правдоподобность приведенных цифр; ни в коем случае нельзя приписывать себе заслуги всего отдела. Если же у вас был свой проект, то здесь уже можно писать о соблюдении сроков, выполнении KPI, повышении производительности и т. п.

Акценты . Разумеется, важно по возможности подчеркивать соответствие вакансии, на которую откликаетесь, особенно если у вас есть что-то из перечисленных требований/характеристик, которые приводятся в вакансии. Такие мелочи окажутся дополнительным плюсом при равных шансах с другими кандидатами, поэтому для каждого работодателя резюме, которое вы отправляете, должно быть индивидуальным.

Вот небольшой список действий, которые должны быть отражены в опыте работы — проверьте, все ли пункты в есть в вашем резюме:

• опыт руководства коллективом;
• обучение и мотивация сотрудников;
• определение стратегий, постановка задач, расстановка приоритетов, распределение обязанностей, зон ответственности и т. п.;
• контроль за выполнением задач, определение эффективности, выполнение KPI;
• создание отчетной документации;
• собственная эффективность.

Используя эту схему, вы можете сформулировать имеющиеся у вас навыки, чтобы работодатель видел — они «закрывают» все требования к руководителю.

1. «Выполнение всех обязанностей, соответствующих данной должности» . Человек, выполнявший работу, которая у него хорошо получалась, всегда с удовольствием об этом расскажет. В противном случае вывод один — он не любит свое дело и заниматься им не хочет. Зачем работодателю нужен такой сотрудник?

Как исправить : опишите функции (от 7 до 12 пунктов) и достижения (от 1 до 3 пунктов) .

2. Бессистемно описанные навыки . Специалист, который хорошо знает особенности своей работы, всегда четко понимает, что из его опыта является главным, а что второстепенным. Резюме в стиле « что вспомнил, то и написал », где управленческий опыт перемешан с исполнительским, вряд ли заинтересует работодателя.

Как исправить : разделите навыки по категориям, а внутри каждого подраздела соблюдайте последовательность от общего к частному. Например, сначала вы указываете опыт управления как таковой, а потом уже необходимые варианты: дистанционное управление, мотивация, контроль, выстраивание бизнес-процессов, ведение документации и т. п.

3. Резюме под копирку . Вы должны понимать, что от вас хотят услышать. Чем более точно ваш портрет соответствует представлению о нужном сотруднике, тем больше шансов.

Как исправить : конечно, не стоит писать каждое резюме с чистого листа; создайте одну базовую форму и корректируйте ее под каждую вакансию. На нашем сайте вы можете активировать пять единовременно видимых резюме — воспользуйтесь этой возможностью. Потратьте время на внимательное изучение потенциальных работодателей. Предварительно можете посмотреть наш раздел «Жизнь в компании» .

Оставьте в открытом доступе одно наиболее полное резюме, а при отклике на ту или иную вакансию используйте CV, предназначенное для конкретной компании.

Необходимо помнить, что выжидательная позиция, скорее всего, не даст результата. Вы должны быть активны — недостаточно просто разместить резюме на работном сайте и ждать, пока пойдут отклики. Ищите своего работодателя и старайтесь его заинтересовать. Обратите внимание на сопроводительное письмо , в котором вы должны подчеркнуть свои менеджерские качества и аргументировать готовность занять управленческую позицию. Можете также воспользоваться сервисом «Хочу у вас работать» — в этом случае ваше резюме окажется в отдельной папке у рекрутера.

Для тех, кто впервые составляет резюме на руководящую позицию, есть прекрасный способ проверить его эффективность — проект «Карьерный консультант» . Развейте все сомнения и получите новую интересную работу!

hh.ru

Образец резюме руководителя предприятия - Устройство на работу - Документы

Профессиональные качества

Управленец широкого профиля. Контроль и управление предприятиями любых размеров, видов деятельности и с разными типами собственности. Ключевые навыки:

Личные качества руководителя (директора) для резюме

Данный список ключевых навыков и профессиональных качеств руководителя не является полным, он предоставлен в качестве примера.

Чтобы написать эффективное резюме при поиске руководящей должности, воспользуйтесь приведенным ниже образцом резюме директора.

Образец резюме на должность директора

Некрасова Алла Егоровна

Дата рождения: 08.07.1982 г.

Адрес проживания: г. Москва, ул. Вишневая, 39, кв. 12

Телефон: моб. (495) 222-22-22

e-mail: [email protected]

Цель: применение своего профессионального опыта и знаний на должности директора по маркетингу.

Опыт работы: январь 2008 г.- наст. время - директор по маркетингу, ООО Росинка (безалкогольные напитки), г. Москва.

сентябрь 2004 г.- декабрь 2007 г. - маркетолог, ООО Росинка (безалкогольные напитки), г. Москва.

Образование: 1999-2004 гг. Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, Институт менеджмента, специальность Маркетинг, диплом специалиста.

Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, PowerPoint, Internet, основы Adobe Photoshop. Средний уровень знания английского языка. Опыт стратегического планирования и управления людьми. Способность принимать нестандартные управленческие решения. Умение планировать и прогнозировать.

Личные качества: ответственность, лидерство, гибкость, коммуникабельность, уравновешенность, решительность, находчивость, оптимизм, стратегическое мышление, способность к самостоятельному принятию решений.

Рекомендации будут предоставлены по требованию.

При написании резюме руководителя Вы можете выбрать любой бланк резюме и ознакомиться с информацией Как создать резюме .

Отправляя резюме работодателю по факсу или электронке, составьте к нему сопроводительное письмо и приложите рекомендательное письмо - это повысит шансы получить приглашение на собеседование.

Резюме руководителя проектов - образец, пример резюме руководителя проектов

Главная Как составить резюме Образцы резюме

Резюме руководителя проектов (образец, пример)

Год рождения: 1957 г.

Семейное положение: женат.

Цель: поиск нового, перспективного проекта.

Образование:

1975-1981гг. Московский авиационный институт

Специальность: инженер-механик по самолетостроению.

2001г. Школа рыночной экономики

Специальность: бухгалтерский учет.

Опыт работы:

2005 - 2006гг. Частный предприниматель, г. Москва (продажа, монтаж и модернизация элеваторного и зерносушильного оборудования).

Должностные обязанности:

* услуги по подбору оборудования,

* услуги по предварительному экономическому расчету,

* все организационно-технические вопросы, от подписания договора до ввода объекта в эксплуатацию.

2003 - 2005гг. Фирма с иностранным капиталом, г. Москва

Должность: Генеральный директор

Должностные обязанности:

* Регистрация фирмы, организация работы фирмы с нуля, продажа импортного элеваторного и зерносушильного оборудования.

* Организация и выполнение монтажных работ, сдача объектов заказчику, техническое сопровождение.

1995 - 2003гг. Холдинговая компания, г. Москва

Должность: Руководитель проектов

Должностные обязанности:

* Покупка и монтаж зерносушильного и элеваторного оборудования,

* Работа с производителями оборудования, проектными, монтажными и строительными организациями, ввод объектов в эксплуатацию,

* Организация поставок импортной сельскохозяйственной техники, экономическое и техническое обоснование,

* кадровые и организационные вопросы.

Дополнительная информация:

* Работаю на ПК, есть водительские права и опыт вождения, автомобиль.

* Коммуникабельный, целеустремленный, активный.

* Постоянно занимаюсь самообразованием, экономика, менеджмент, психология.

* Увлекаюсь игровыми видами спорта.

Резюме руководителя предприятия (организации, учреждения) (примерный образец)

Образцы по теме: Резюме. Труд

Наименование (код) вакансии

Общие сведения о квалификации

Энергичный лидер с позитивным опытом работы в России и за рубежом. Обладает знаниями и умениями, достаточными для эффективного управления производством, - от его организации с "нуля" до точечного внедрения инноваций в существующие структуры.

Особого успеха добилась в вопросах создания прогрессивных систем управления качеством, оптимизации обработки маркетинговой информации.

Основные должностные компетенции (полномочия)

Выработка и реализация оптимальных управленческих решений, в т.ч. нестандартных.

Организационное развитие, включая формирование сети обособленных подразделений.

Реинжиниринг производства.

Управление изменениями.

Координация деятельности заместителей, структурных подразделений.

Профессиональный опыт (опыт работы)

ОАО "Название": январь 2010 г. - по настоящее время.

Должность: заместитель директора по управлению проектами головного офиса.

Содержание работы: координация работы отдела разработки проектов, контроль соответствия разработанных проектов заданным параметрам (по срокам реализации и финансовым затратам). С началом реализации проектов - их маркетинговая и сбытовая поддержка.

Содержание работы: обоснование, планирование, представление и реализация проектов в области &lt1&gt. Формирование с "нуля" бизнес-структур, ориентированных на достижение наивысших результатов продаж и минимизацию производственных затрат.

Источники: web-resume.com.ua, mosadvokat.org, working-papers.ru, justresume.ru, obrazec.org

zayavlenievsud.my1.ru

Резюме исполнительного директора образец Резюме Полезные шаблоны

Резюме директора - образец, пример резюме директора по персоналу

Главная Как составить резюме Образцы резюме

Резюме директора (образец, пример)

1994-1995 Тренинговый центр "Kelly's Classes".

Управление персоналом.

Опыт работы :

2000г. - настоящее время Сеть ресторанов "Еда" (1800 человек).

Должность: Директор по персоналу.

Должностные обязанности:

* оптимизация оргструктуры,

* стратегическое планирование,

* организация работы управления человеческими ресурсами,

* разработка бонусной политики

1995 - 2000г. Сеть магазинов "Две копейки" (550 человек).

Должность: Директор по персоналу.

Должностные обязанности:

* организация учебного процесса,

* аттестация,

* кадровый документооборот.

Профессиональный опыт:

* Стратегическое планирование, планирование потребности в персонале.

* Разработка системы мотивации персонала, системы бонусов.

* Аттестация персонала, формирование кадрового резерва.

Готов к работе в команде и индивидуально. Коммуникабелен, стрессоустойчив. Выполняю работу в срок (способен четко оценить сроки выполнения задачи).

Образец резюме директора

На этой странице Вы можете просмотреть образец резюме директора (начальника), а также скачать шаблон / бланк резюме директора (начальника).

Кузнецов Сергей Викторович

Дата рождения: 13.12.1984

Адрес проживания: г. Москва, ул. Шишкина, 54, кв. 121

Телефон: (495) 689-03-03

e-mail: [email protected]

Цель: соискание должности директора по продажам.

Опыт работы:

май 2009 г. - наст. время - директор представительства, ООО Биосфера. Сфера деятельности: дистрибуция товаров группы FMCG.

Функциональные обязанности:

Достижения:

сентябрь 2008 г. - апрель 2009 г. - супервайзер, ООО Биосфера.

Функциональные обязанности:

Достижения:

сентябрь 2007 г. - август 2008 г. - торговый агент, ООО Парус. Сфера деятельности: торговля товарами офисного назначения.

Функциональные обязанности:

Образование: 2002-2007 гг. Московская академия предпринимательства при Правительстве Москвы, специальность Коммерция, диплом специалиста

Дополнительное образование: май 2010 г. - 11-я ежегодная конференция РАМУ "Рынок маркетинговых услуг: новые времена, дыхание, вызовы, тренды", г. Москва июль 2008г. тренинг Искусство продаж в бизнес-центре компании BC, г. Москва

Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, Internet, Lotus Notes. Средний уровень владения английским языком. Опыт работы в сфере управления людьми, навыки стратегического анализа и планирования, организаторские и административные навыки.

Личные качества: ответственность, уравновешенность, решительность, энтузиазм, уверенность в себе, гибкость, коммуникабельность, инициативность.

Рекомендации прилагаются.

Образец резюме руководителя (директора)

Содержание

Работа директора предполагает управление каким-то процессом, отделом либо компанией в целом. Основная задача руководителя - улучшение показателей деятельности предприятия.

Как написать резюме руководителя

К составлению резюме руководителя (директора) необходимо отнестись со всей серьезностью, поскольку критерии отбора здесь намного жестче, чем в других должностях.

Особое внимание следует уделить опыту работы (работа на руководящих постах станет преимуществом), функциональным обязанностям, ключевым навыкам и достижениям, профессиональным и деловым качествам руководителя, а также разделам Образование и Дополнительное образование (курсы, тренинги, семинары, конференции).

Профессиональные навыки руководителя (директора) для резюме

Личные качества руководителя (директора) для резюме

Данный список ключевых навыков и профессиональных качеств руководителя не является полным, он предоставлен в качестве примера.

Чтобы написать эффективное резюме при поиске руководящей должности, воспользуйтесь приведенным ниже образцом резюме директора.

Образец резюме на должность директора

Некрасова Алла Егоровна

Дата рождения: 08.07.1982 г.

Адрес проживания: г. Москва, ул. Вишневая, 39, кв. 12

Телефон: моб. (495) 222-22-22

e-mail: [email protected]

Цель: применение своего профессионального опыта и знаний на должности директора по маркетингу.

Опыт работы: январь 2008 г.- наст. время - директор по маркетингу, ООО Росинка (безалкогольные напитки), г. Москва.

сентябрь 2004 г.- декабрь 2007 г. - маркетолог, ООО Росинка (безалкогольные напитки), г. Москва.

Образование: 1999-2004 гг. Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, Институт менеджмента, специальность Маркетинг, диплом специалиста.

Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, PowerPoint, Internet, основы Adobe Photoshop. Средний уровень знания английского языка. Опыт стратегического планирования и управления людьми. Способность принимать нестандартные управленческие решения. Умение планировать и прогнозировать.

Личные качества: ответственность, лидерство, гибкость, коммуникабельность, уравновешенность, решительность, находчивость, оптимизм, стратегическое мышление, способность к самостоятельному принятию решений.

Рекомендации будут предоставлены по требованию.

При написании резюме руководителя Вы можете выбрать любой бланк резюме и ознакомиться с информацией Как создать резюме .

Отправляя резюме работодателю по факсу или электронке, составьте к нему сопроводительное письмо и приложите рекомендательное письмо - это повысит шансы получить приглашение на собеседование.

Образец резюме директора

Работодатели даже на собеседование очень тщательно отбирают кандидатов на должность руководителя. Ведь от этого человека будет зависеть политика предприятия и продуктивность его деятельности. Поэтому резюме директора должно быть составлено грамотно, кратко, информативно и при этом еще и вызвать заинтересованность, выгодно выделяя его владельца на фоне конкурентов.

Особенности резюме директора

Работа директора, прежде всего, предусматривает контроль над трудовым процессом, оперативное решение вопросов и проблем, а также, качественное выполнение поставленных задач. Креативный и профессиональный, хороший психолог, целеустремленный…

Список желаемых качеств лица, которого работодатель хочет видеть руководителем, можно продолжать до бесконечности. Правда, основное внимание все же будет акцентировано изначально на профессиональных достижениях претендентов. Поэтому в образце резюме генерального директора, директора магазина следует указывать не только обязанности, выполняемые на предыдущем месте работы, а и приводить примеры, свидетельствующие об успешности работы (например, привлечение новых клиентов, увеличение объемов продаж).

Отдельно необходимо указывать о способах организации рабочего процесса, которые предпочитает использовать в работе кандидат.

Перед тем, как составить резюме директора можно ознакомиться с образцами, скачать которые можно на нашем сайте.

Основные разделы резюме директора

Образец резюме на должность директора должен не только свидетельствовать о былых заслугах своего владельца, но, и давать работодателю представление о том, в каком направлении будет развиваться предприятие. Составляя резюме директора, главное не перехвалить себя. Документ должен содержать следующую информацию:

• ФИО претендента на вакансию

• дата рождения

• контактные данные (электронная почта, фактический адрес проживания, телефон)

• цель подачи резюме (применение знаний и опыта на должности директора)

• образование (ВУЗ, специальность, дата выпуска)

• опыт работы. Данный раздел состоит из трех блоков: указывается должность, выполняемые должности, а также, достижения, которые являются заслугой претендента на вакансию (привлечение новых договоров, раскрутка брендов, увеличение прибыли). Начинать описывать трудовую деятельность следует с последнего места работы. Не лишним будет количество человек, которые находились в подчинении

• профессиональные навыки: умение работать с компьютерной техникой, программным обеспечением, графическими редакторами. В этот раздел нужно внести данные о языках и уровень владения ими

• личностные характеристики: целеустремленность, упорство, аналитический ум, умение найти общий язык с людьми, оптимизм, находчивость.

Исполнительный директор, резюме

Опыт управления людьми, работа в среде многозадачности, технические и строительные знания, опыт ведения переговоров и заключения контрактов от первых лиц, выдержанный, порядочный, ответственный, исполнительный, деликатный, без вредных привычек,

-аудит и оптимизация бизнес-процессов, подготовка и запуск управленческих проектов. -стратегическое и оперативное управление бизнес-единицей, продажами, маркетингом, производством, распределение ресурсов, делегирование полномочий, постановка. еще задач подчиненным и контроль их исполнения. -разработка и осуществление общей коммерческой политики: стратегия продаж, ценообразование и ассортимент, политика работы с поставщиками, дилерами, ключевыми клиентами и поставщиками, бюджетирование. -подбор, обучение и управление персоналом. -разработка эффективных систем мотивации. -организация логистики (складской, транспортной) Дополнительная информация: Уверенный пользователь ПК, Офисные приложения, 1С, электронная почта и т.д. личностные качества -креативность, энергичность, порядочность, лидерские качества, масштабное мышление -отличные коммуникационные навыки, проведение сложных переговоров - умение принимать и отстаивать свои решения, нести за них ответственность -развитые управленческие и организаторские навыки, требовательность и уважение к подчиненным, нацеленность на результат -высокая стрессоустойчивость увлечения, хобби игра в хоккей, охота, рыбалка, горные лыжи, сноуборд, кайтинг

1) Управление продажами B2B, организация участия в тендерах, контроль выполнения плана, формирование ценовой политики 2) Проведение презентаций, переговоры на уровне руководства компаний, выстраивание дружеских отношений с людьми принимающими. еще решения 3) Взаимодействие с производителями оборудования, формирование прогноза продаж. 4) Развитие с 0 отдела по проектированию и строительству сетей ТСС 5) Работа с региональными представительствами и приобретенными компаниями в СНГ 6) Управление проектами в сфере ИТ 7) Приемка объектов связи в эксплуатацию и проведение технических аудитов.

- Разрешение конфликтных ситуаций - Подбор квалифицированного персонала - Координация и контроль деятельности персонала - Организация обучения персонала - Переговоры с потенциальными клиентами - Достижение конечного результата -. еще Управленческая деятельность и ее организация с точки зрения психологической эффективности - Организация эффективной работы - Составления бизнес плана, Бизнес-кейс (Business Case), для малых и средних организаций и ИП с нуля - некоторые примеры работ: 1 автомобильный комплекс Юбилейный, Королев (автосервис, кафе, мойка) 2 салон красоты в Москве (СВАО, СЗАО) 3 сетевой магазин подарков 4 Стоматологическая клиника в Мытищах 5 Дополнительный офис в Мытищах фирма 1С и т.д. - помощь в управлении сетевого магазина (магазин подарков) (обучение, подбор персонала) (отслеживание ассортимента)

- планирование коммерческой деятельности исходя из стратегических целей предприятия - анализ и решение организационно-технических, экономических, кадровых и других проблем с целью повышения производительности труда - создание с нуля. еще подразделений и организация бизнес - процессов - профессиональное проведение переговоров - контроль и управление финансовыми ресурсами - построение системы бухгалтерского, управленческого и налогового учета - коммерческие и юридические знания и опыт.

ЗНАНИЕ СЛЕДУЮЩИХ НОРМАТИВОВ И ПРАВИЛ: - законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие административно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации, постановления федеральных, региональных и местных. еще органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли - методические и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности организации - перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и организации - налоговое и экологическое законодательство - трудовое законодательство - порядок составления и согласования бизнес-планов административно- хозяйственной и финансово-экономической деятельности организации - рыночные методы хозяйствования и управления организацией - основные принципы и методы прогнозирования - порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров - порядок разработки и заключения трудовых договоров (контрактов) - порядок разработки и заключения отраслевых тарифных соглашений, коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений - конъюнктуру рынка - управление экономикой и финансами организации - правила проведения проверок и документальных ревизий - основы делопроизводства - этику делового общения - психологию деловых отношений - принципы, методы управления персоналом - стратегические и маркетинговые аспекты управления. Обо мне: Оперативное принятие решений. Координация действий в нестандартной ситуации. Умение работать самостоятельно и в команде. Высокие организаторские способности. Инициативность, коммуникабельность, целеустремленность, требовательность, честность. Активная жизненная позиция, стремление к постоянному развитию, способность убеждать и вести людей за собой. Хобби: чтение бизнес- литературы, фитнес. Рекомендательные письма - по требованию.

1984 - 1989 г. - Казанское Высшее военное командно-инженерное училище, по специальности - системы управления летательных аппаратов (защита диплома по кафедре прикладной электроники, с изготовлением действующего образца), присвоена квалификация. еще инженер - электрик 1991-1996 Участвовал в строительстве уникальных объектов МО РФ в качестве производителя работ, начальника участка в сфере обеспечения беспрерывной и безаварийной эксплуатации автомобильной, грузоподъемной техники Руководство и непосредственное участие в перевозке материальных средств (Техники) автомобильным транспортом на большое расстояние. Руководство и непосредственное участие в проведении технического обслуживания и ремонта автомобильной и грузоподъемной техники 1999-2009 начальник штаба- заместитель командира ремонтно-восстановительного полка автомобильной техники. - Планирование, организация и проведение среднего ремонта на готовых агрегатах автомобильной техники, стоящей на вооружении МО РФ, проведение капитального ремонта агрегатов (Бензиновые и дизельные двигатели, мосты, КП, РК) - Организация боевой подготовки и службы войск, Административное, Кадровое дело, обеспечение защиты государственной тайны, организация защиты, охраны и обороны, Организация и руководство работой технической и тыловой служб части. - правовая экспертиза проектов приказов издаваемых в части - правовое обеспечение договорной, претензионной и исковой работ - проверка состояния правовой работы в подразделениях - организация справочной работы по приказам, директивам и другим нор-мативным актам, ведение их контрольных экземпляров - консультации и справки по правовым вопросам, возникающим в дея-тельности органов военного управления - участие в организации и работе нештатных юридических консультаций - участие в организации и проведении правового обучения

Управление проектами Моделирование бизнес процессов Юридический консалтинг Антикризисное управление Кадровое проектирование Региональное развитие Организационное развитие Разработка и внедрение политик и процедур Внешний аудит Тайм-менеджмент. еще Start-up project Управленческое консультирование Нетворкинг Опыт единственного юриста компании Сделки с недвижимым имуществом Управление коммерческой недвижимостью. Руководство различными проектами на территории регионов, в том числе избирательными кампаниями (более 40 удачно реализованных проектов). Достаточные контакты в органах государственной власти регионов и МСУ. Опыт внедрения информационных площадок, форумов, сайтов и их продвижения. Разработка и реализация социальных программ, проведение массовых, долгосрочных мероприятий, формирование общественного мнения на определенных территориях.

Управленческие навыки: - Управленец с реальным опытом по запуску, развитию и управлению торговыми проектами. Управление предприятием в полном объеме: стратегическое планирование запуска проекта с нуля разработка и реализация. еще коммерческой стратегии проекта управление формированием бюджетами коммерческих подразделений планирование развития проекта оперативное управление всеми подразделениями решение задач по увеличению объема товарооборота и качеству продаж. - Опыт антикризисного управления: построение долгосрочной стратегии развития, определения и выполнения тактического плана мероприятий по повышению эффективности и управляемости бизнеса. - Полный финансовый анализ деятельности предприятия и разработка комплекса мер с целью повышения доходности бизнеса. Организационно-административные навыки: - Опыт в подборе и мотивации коллектива профессионалов (подбор, обучение, построение команды, дисциплинарный контроль). - Опыт в организации закупочной деятельности (подбор партнера - производителя продукции, для совместного ведения бизнеса, ведение переговоров на уровне первых лиц и собственников бизнеса, оформление договорных отношений на дистрибуцию). - Опыт в развитии маркетинговой службы (исследование и сегментирование рынка, внедрение схем по участию и позиционированию проекта на рынке, участие в международных выставках по презентации самой продукции, производителя продукции и дистрибутора продукции). - Опыт в организации структуры сбыта (организация системы дистрибуции с нуля, ассортиментная и ценовая политика, разработка мотивационных программ для персонала и стимулирующих программ для партнеров по бизнесу). - Опыт в организации собственной логистической структуры (контроль построения логистических схем, оптимизация складских запасов, анализ работы подразделений складского и транспортного хозяйства, оценка рисков). - Опыт взаимодействия с контролирующими и исполнительными органами власти. Профессиональные знания и навыки: - Уверенный пользователь ПК (MS Office (Word, Exсel, PowerPoint, Outlook), 1С.8 (Управление торговлей), Internet, Photoshop (CS 6). - Знание оргтехники и систем телекоммуникаций. - Знание юридического минимума для руководителя. - Знание основ бухгалтерского учета для руководителя. - Вождение автомобиля - водительские права категории В (водительский стаж с 1995 года).

Навыки делового общения управленческие навыки организационные навыки знание и соблюдение деловой этики опытный пользователь ПК. Уверенное владение MS Office, Adobe, OpenOffice, 1C7.7, 1C8.2 делопроизводство и. еще документооборот знание принципов бухгалтерии знание и умение применять законодательство РФ: гражданский кодекс, трудовой кодекс, налоговый кодекс Специалист по охране труда.

Источники:justresume.ru, help-docs.ru, working-papers.ru, mosadvokat.org, www.job-mo.ru

Следующие:

mirshablonov.ru

• 
  Сфера профессиональных интересов в резюме
• 
  Пример резюме на руководящую должность
• 
  Сфера профессиональных интересов в резюме
• 
  Резюме графическое
• 
  Резюме графическое
• 
  Резюме техническое
• 
  Резюме техническое
• 
  Определение резюме
• 
  Кто такие рекомендатели в резюме
• 
  Резюме род
• 
  Резюме род