|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты - примеры написания. Резюме ведущего специалиста образецРезюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006 Должность: специалист по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства (300 человек), прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов «Общества». Частичное восстановление кадрового делопроизводства.
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru Резюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru Резюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006 Должность: специалист по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства (300 человек), прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов «Общества». Частичное восстановление кадрового делопроизводства.
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru Резюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006 Должность: специалист по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства (300 человек), прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов «Общества». Частичное восстановление кадрового делопроизводства.
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru Резюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006 Должность: специалист по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства (300 человек), прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов «Общества». Частичное восстановление кадрового делопроизводства.
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru Резюме - ведущий специалист отдела кадров | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкетыОльга Город: МоскваПол: женский Возраст: 45 лет
Требования к будущей работе Должность: ведущий специалист отдела кадровЗарплата (минимум): 35 000 РУБГрафик работы: полный рабочий день Опыт работы: 3-5 лет Федеральное государственное унитарное предприятие «Строительное объединение»: с августа 2006 по июль 2009 Должность: заместитель начальника отдела кадров численность(900 человек). Обязанности: методическое руководство и координация деятельности специалистов по кадрам Предприятия, комплектование Предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации, взаимодействие с ПФР и ФМС России, разработка локальных актов Предприятия.ОАО «Олимпкапстрой»: с марта 2006 по август 2006 Должность: специалист по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства (300 человек), прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов «Общества». Частичное восстановление кадрового делопроизводства.
«Swiss Realti Grup Moscow» представительство в Российской Федерации.: с октября 2005 по март 2006 Должность: инспектор по кадрамполное ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление листов временной нетрудоспособности, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры. Восстановление кадрового делопроизводства за год.ООО «Росгосстрах - Столица» Красногорский филиал: с мая 2005 по октябрь 2005 Должность: инспектор по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля), прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и ГПХ, взаимодействие с ОМС, создание электронной базы данных работников. Организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности офиса. Координация работы водителей компании: учет путевых листов, учет и выдача талонов ГСМ, составление графика использования автотранспорта компании, заключение договоров на ТО, прохождение ТС.
Профессиональные навыки: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ работа с ТК РФ‚ работа в программе 1С: Зарплата и кадры‚ Форма СЗВ-К‚ взаимодействие с ОМС и ПФР‚ подбор персонала‚ адаптация‚ мотивация персонала.Владение ПК: Office MS‚Outlook Express‚ Internet. Работа в корпоративной системt Консультант +‚ Гарант‚ D-3 (ОМС)
Образование: Основное: неполное высшееМосковская академия предпринимательства при Правительстве г. Москвы: (неполное высшее), с 2006 по наст. времяСпециальность: менеджмент-административное управление
Иностранные языки: Английский: начальный
Дополнительная информация: Дети: естьВозможность командировок: естьО себе: высокая работоспособность‚ ответственна‚ коммуникабельна‚ позитивный жизненный настрой Контактная информация: Телефон: ************** e-mail: **************** 7resume.ru
|
