Кто должен доказывать величину ущерба. Порядок и правила возмещения ущерба, причиненного работнику работодателем

Порядок определения размера причиненного ущерба, особенности возмещения. Кто должен доказывать величину ущерба


Тест по страхованию, 95 вопросов с ответами

Тест по страхованию, 95 вопросов с ответами1. Английский Lloyd’s является1. обществом взаимного страхования2. ассоциацией страховщиков3. акционерным обществом2. Бонус в страховании – это1. страховой взнос2. страховое обеспечение3. увеличение страхового обеспечения за счет прибыли страховщика

3. В состав страхового тарифа входят1. нетто-ставка2. брутто-премия3. нетто-премия4. страховые резервы5. брутто-ставка6. нагрузка4. В чем заключается случайный характер пожизненного страхования жизни, имеющий значение при заключении договора страхования1. дожитие застрахованного до определенного возраста2. смерть застрахованного3. продолжительность жизни застрахованного5. В чем основное отличие предпринимательского риска от природного1. он связан только с техническими авариями2. он не зависит от воли людей3. он определяется, в основном, решением, принятым предпринимателем6. Все «чистые» риски характеризуются тем, что их наступление может1. ухудшить положение2. улучшить положение или оставить его неизменным3. улучшить или ухудшить положение7. Выгодоприобретатели – это1. страхователи2. лица, назначенные для получения страховой выплаты3. застрахованные лица4. страховщики8. Главный вопрос классификации страхового дела – это1. обоснование критериев классификации страхового предпринимательства2. знание статистических показателей функционирования страхового рынка страны3. знание структуры экономического содержания страхового рынка страны9. Для того, чтобы опасное событие стало страховым случаем, надо1. чтобы оно произошло и нанесло вред людям, ущерб имуществу2. чтобы оно стало причиной издания юридических законов по возмещению вреда личности человека или ущерба имуществу3. чтобы оно наступило будучи признано страховым случаем по договору страхования4. чтобы оно не произошло, но согласно законодательству было отнесено к страховым случаям5. чтобы оно произошло10. Договор страхования можно оформить1. путем выдачи страховщиком страхового полиса в ответ на заявление страхователя2. через его подписание страховщиком и страхователем3. без подачи письменного заявления на страховую выплату4. в устной форме11. Если страховая сумма в договоре страхования меньше страховой стоимости застрахованного имущества, то должен ли страховщик производить выплату в размере, меньшем суммы полного ущерба имуществу1. нет, должен производить в полном размере, но не свыше страховой суммы2. да, если иное не оговорено в договоре страхования3. Да12. Заявление на страхование – это1. волеизъявление страховщика, разрабатывающего его форму и содержание на основе согласования с Госстрахнадзором2. волеизъявление Госстрахнадзора в его рекомендациях страховщику3. волеизъявление государства4. волеизъявление страхователя13. Известна ли страховщику заранее величина выплаты по договору страхования жизни1. всегда2. никогда3. в зависимости от условий договора14. Источниками финансов страховщика являются1. формирование уставного капитала2. страховые премии, полученные в результате продажи страховых продуктов3. государственные субсидии и трансферты4. доход от инвестирования временно свободных средств15. К основным характеристикам страхуемости рисков относятся1. отсутствие статистических данных2. возможность оценки распределения ущерба3. независимость от воли страхователя4. случайность и вероятность16. К страхованию жизни относятся1. страхование личного имущества2. страхование от несчастных случаев3. страхование на случай смерти4. страхование на дожитие5. медицинское страхование17. К существенным условиям договора страхования относятся1. характер события, на случай которого заключен договор страхования2. порядок обеспечения конфиденциальности3. порядок разрешения споров4. определение объекта страхования5. размер страховой суммы18. К функциям страхования на макроэкономическом уровне относятся1. обеспечение социальной справедливости2. защита интересов пострадавших лиц при страховании гражданской ответственности3. обеспечение непрерывности общественного воспроизводства4. освобождение госбюджета от дополнительных расходов19. К характеристикам страхования как экономической категории относятся1. наличие перераспределительных отношений2. наличие распределительных отношений3. раскладка ущерба на всех членов общества4. замкнутая и солидарная раскладка ущерба5. раскладка ущербов во времени и в пространстве20. К характеристикам страхования как экономической категории относятся1. наличие перераспределительных отношений2. перераспределение доходов между социальными слоями общества3. обеспечение социальной справедливости4. замкнутая и солидарная раскладка ущерба5. раскладка ущербов во времени и в пространстве21. Какие риски страхуются при страховании кредитов1. риск невозврата кредита независимо от причины2. риск невозврата кредита из-за случайных обстоятельств предпринимательской деятельности заемщика, оговоренных в договоре страхования3. риск невозврата кредита из-за банкротства заемщика22. Какие риски страхуются при страховании от перерывов в производстве1. риски убытков2. риски утраты средств производства3. риски дополнительных непроизводительных расходов4. риски неполучения ожидаемого дохода23. Какие убытки страхуются при страховании посевов1. риски утраты посаженных семян2. риски неполучения дохода от продажи урожая3. риски затрат на пересев24. Квотное перестрахование относится к группе1. факультативного2. непропорционального перестрахования3. пропорционального перестрахования25. Коммерческое страхование – это1. любой вид предпринимательства, имеющий основной целью извлечение прибыли2. вид предпринимательства, связанный с формированием и использованием специальных денежных фондов для компенсации ущербов от страховых случаев3. страховые отношения, существовавшие в Европе до XIV века26. Конкретная величина страховой суммы при добровольном личном страховании1. определяется соглашением страхователя и страховщика2. устанавливается законом «Об организации страхового дела в РФ»3. определяется положениями ГК РФ4. регулируется спросом27. Конкретный размер страховой суммы при личном страховании определяется1. приказом органа по надзору за страховой деятельностью2. желанием страховщика3. желанием и платежеспособностью страхователя4. желанием, платежеспособностью страхователя и политикой страховщикаОтвет: 4

28. Критерии классификации страхования на отрасли и подотрасли1. волеизъявление третьих лиц2. волеизъявление выгодоприобретателя3. различия в объектах страхования4. различия в волеизъявлении сторон страховой сделки29. Кто должен доказывать величину ущерба1. страхователь2. страховщик3. независимый эксперт30. Может ли государство быть (в 3-ей секции)1. выгодоприобретателем 2. страховщиком3. страхователем31. Может ли государство быть (во 2-ой секции)1. выгодоприобретателем2. страховщиком3. страхователем32. Объект страхования – это1. не противоречащие законодательству интересы страхователя в получении дохода2. не противоречащие законодательству интересы страхователя в отсутствии убытков3. не противоречащие законодательству имущественные интересы, связанные с личностью страхователя, с его собственностью и деятельностью4. не противоречащие законодательству интересы страхователя в спокойной жизни33. Объектами страхования имущества являются1. ответственность застрахованных лиц за причинение вреда или неисполнения договора2. жизнь, здоровье и трудоспособность граждан, заключивших договор страхования3. застрахованное имущество граждан и юридических лиц4. убытки от предпринимательской деятельности34. Объектами страхования ответственности являются1. убытки от предпринимательской деятельности2. жизнь, здоровье и трудоспособность граждан, заключивших договор страхования3. ответственность застрахованных лиц за причинение вреда или неисполнение договора4. застрахованное имущество граждан и юридических лиц35. Объекты страховой защиты – это1. средства, при помощи которых субъекты страхового рынка удовлетворяют свои экономические интересы2. экономические интересы субъектов страхового рынка3. любые виды имущества, в отношении которых заключен договор страхования36. Обязательность договора страхования определяется1. общими условиями страхования2. волеизъявлением страхователя3. волеизъявлением страховщика4. ГК и специальным законодательством РФ по страхованию37. Отраслями страхования согласно ГК РФ считаются1. социальное страхование2. имущественное страхование3. валютное страхование4. медицинское страхование5. личное страхование38. Перераспределительный характер сущности страхового отношения состоит в том, что оно как экономическое отношение возникает на1. фазе потребления материальных благ или использования их денежной формы2. фазе непосредственного производства материальных благ3. фазе обмена материальных благ или перераспределения их денежной формы4. фазе потребления материальных благ39. Перестрахование – это1. передача части или всего риска другому страховщику2. страхование одного риска несколькими страховщиками3. отказ от принятия риска на страхован40. Перестрахование регулируется1. своим собственным законом о перестраховании2. ГК РФ3. ГК РФ и законом «Об организации страхового дела в РФ»41. «Правила размещения страховых резервов» содержат1. запреты инвестирования резервов по некоторым направлениям2. принципы инвестирования страховых резервов3. определения нормативов размещения страховых резервов в государственные ценные бумаги42. Предметом смешанного страхования жизни являются1. смерть застрахованного2. утрата трудоспособности в результате несчастного случая3. дожитие застрахованного до окончания договора страхования4. ухудшение пенсионного обеспечения застрахованного лица5. обязанность возместить ущерб третьим лицам43. Предмет страхования – это1. страховые случаи, соответствующие признакам страхового риска2. страховые риски как предполагаемые события3. страховые события, на случай наступления которых производится страхование44. При размещении страховых резервов должны соблюдаться такие принципы как1. надежность2. ликвидность3. платность4. доходность45. При страховании жизни 100% страховой суммы выплачивается в случае1. получения застрахованным инвалидности II группы2. смерти застрахованного лица3. временной утраты трудоспособности застрахованным в результате заболевания4. дожития до конца действия договора46. Прибыль страховой фирмы – это1. главный среди основных финансовый результат ее деятельности2. сумма обязательств страховщика перед страхователями, выполненная им3. превышение доходной части годового финансового отчета страховщика над расходной47. Прибыль страховщика – это1. сальдо баланса2. вся сумма доходов за отчетный период3. сумма полученных страховых премий4. разница между произведенными им расходами и доходами за отчетный период48. Принцип возвратности — это1. принцип восстановления нарушенных прав страхователя2. принцип регресса3. принцип возмездности4. принцип доброй воли5. принцип эквивалентности49. Причинами страховых случаев могут быть, записанные в договоре страхования,1. умышленные действия страхователя или его работников2. конфискация имущества властями3. дорожно-транспортное происшествие4. стихийные бедствия50. Резерв незаработанной премии предназначен1. для обеспечения выполнения обязательств по страховым случаям, которые наступят после отчетной даты2. для обеспечения выполнения обязательств по страховым случаям, которые уже наступили до отчетной даты, но по разным причинам не оплачены страховщиком3. для обеспечения выполнения обязательств на случай отклонения практических результатов от запланированных по причинам, не зависящим от страховщика51. Сколько отраслей страхового дела выделено в ГК1. одна2. две3. три4. четыре52. Случайный и вероятный характер экономической сущности страхового отношения заключается в том, что она характеризуется1. замкнутой солидарной раскладкой ущербов2. пространственными границами страхования3. происхождением страховых случаев в соответствии с действием законов теории вероятностей53. Современная статистика развития страхования в РФ1. подтверждает вступление страхования РФ в процесс демонополизации2. подтверждает наличие спроса на страховой товар и его предложения3. подтверждает возникновение и становление страхового рынка в стране54. Согласно страхового законодательства приоритетными для страховщика при страховании ответственности являются1. интересы пострадавших третьих лиц2. интересы государства3. интересы любых физических и юридических лиц55. Социальное страхование крупнейших европейских стран направлено на защиту1. трудящихся2. работодателей3. владельцев средств производства56. «Спекулятивные» риски характеризуются тем, что их наступление может1. ухудшить положение2. ухудшить положение или оставить его неизменным3. улучшить положение57. Спрос в страховании – это1. потребность застрахованного в компенсации убытка по заключенному договору страхования2. потребность потенциального страхователя в страховой защите3. потребность страховщика в покупателях страховых услуг58. Страхование – это1. один из способов защиты от убытков в результате непредвиденных событий2. перераспределительное экономическое отношение между страхователями и страховщиком3. обеспечение страховой защиты за счет резервов и фондов самострахования59. Страхование – это1. услуг2. вид бизнеса3. форма финансовой взаимопомощи4. способ аккумулирования средств5. форма защиты60. Страхование ответственности – это1. особая группа видов страхования, защищающий интересы третьих лиц и самого страхователя2. отрасль страхования, защищающая страхователей и третьих лиц от ущербов или вреда, наносимых катастрофическими событиями3. особая группа видов страхования, защищающая имущественные интересы страхователей связанные с причинением ими ущерба или вреда имуществу или личности третьих лиц4. подотрасль в составе личного страхования61. Страхование относится к сфере1. производства2. распределения3. перераспределения62. Страхователи – это (в 3-ей секции)1. лица, покупающие у страховщиков услуги по страховой защите2. дееспособные физические или юридические лица, имеющие спрос и заключающие договоры страхования3. лица, чьи интересы кем-либо застрахованы63. Страхователи – это (во 2-ой секции)1. лица, покупающие у страховщиков услуги по страховой защите2. юридические и дееспособные физические лица, заключающие договоры страхования3. лица, чьи интересы кем-либо застрахованы64. Страховая защита материализуется в форме1. страхового взноса2. страховой суммы3. страховой выплаты

65. Страховая сумма при имущественном страховании может1. превышать страховую стоимость объекта2. превышать действительную стоимость объекта3. быть ниже действительной стоимости объекта4. быть равной страховой стоимости объекта5. быть равной действительной стоимости объекта66. Страховое возмещение1. может быть равным фактическому ущербу2. может быть меньше фактического ущерба3. может быть выше фактического ущерба4. может быть выше действительной стоимости имущества5. может быть меньше страховой суммы67. Страховой выплатой называют1. страховое возмещение в страховании имущества2. компенсацию убытка, нанесенного страховым случаем, согласно условий страхования3. страховое возмещение в страховании ответственности4. страховую сумму в личном страховании5. внесение страховой премии в кассу страховщика

68. Страховой маркетинг – это1. исследование финансовых возможностей страхователей2. изучение конкурентов3. изучение страхового рынка для выбора оптимальной стратегии развития страхового бизнеса4. изучение особенностей климата территории, где работает страховая компания69. Страховой полис – это1. экономическое понятие, подтверждающее факт совершения страхового случая и наступления обязанности страховщика произвести страховую выплату2. документ, подтверждающий факт заключения договора страхования3. документ страховщика, подтверждающий обязательства страхователя о получении страховой выплаты4. документ страховщика, определяющий страховую стоимость70. Страховой продукт – это1. специальные условия страхования, предназначенные для заранее определенной группы страхователей2. страховой договор3. страховой полис4. реклама71. Страховой рынок стран Европейского Содружества отличается1. единообразием важнейших условий обслуживания страхователей из различных стран Европейского содружества2. единообразными законодательными требованиями к страховым компаниям по платежеспособности3. ярко выраженными национальными особенностями

72. Страховой случай – это1. утрата платежеспособности страховщиком2. повреждение застрахованного имущества3. смерть застрахованного от любой причины73. Страховой случай – это1. событие, при наступлении которого пострадавший должен получить возмещение в порядке возмещения вреда2. любое стихийное бедствие, нанесшее ущерб имуществу людей3. дорожно-транспортное происшествие, в результате которого поврежден автомобиль и нанесен вред здоровью, находившихся в нем людей4. событие, предусмотренное договором страхования, наступление которого привело к ущербу страхователя74. Страховой тариф – это1. величина стоимости страховой услуги в расчете на условную единицу страховой суммы2. стоимость одного объекта страхования3. расчетный инструмент для определения размера страховой премии4. расчетный инструмент для определения размера страховой выплаты75. Страховой ущерб – это1. убыток, нанесенный имуществу страховщика в результате опасного события2. убыток, нанесенный имуществу страхователя в результате страхового случая3. потери, нанесенные застрахованному имуществу, в результате страхового события, предусмотренного в договоре страхования на пострадавшее имущество76. Страховые отношения возникают1. со дня уплаты взносов2. со дня выплаты возмещения3. со дня заключения договора страхования77. Страховые отношения могут возникать1. по устной договоренности между заинтересованными сторонами2. по договору между страхователем и страховщиком3. в силу закона78. Страховые резервы – это1. все активы страховщика2. чисто теоретическое понятие, не используемое в страховой практике3. оценка обязательств страховщика, еще не исполненных перед страхователями, по состоянию на конкретную (отчетную) дату4. понятие хозяйственной страховой практики79. Страховщик – это1. человек, который собирает взносы2. юридическое лицо, имеющее специальную государственную лицензию3. специальный правительственный орган80. Страховщики – это1. посредники между производителями и потребителями страховых услуг2. юридические лица, имеющие государственную лицензию на осуществление страховой деятельности3. производители и продавцы страховых услуг81. Страховщик вправе отказать в страховой выплате1. если страхователь получил выплаты в возмещение вреда его здоровью2. если страхователь сообщит заведомо ложные сведения об объекте страхования3. если страхователь способствовал наступлению страхового случая4. если страхователь не известил о страховом случае в орган страхового надзора82. Суброгация – это1. право страхователя требовать дополнительной выплаты у лица, виновного в страховом случае2. право страховой компании после производства выплаты требовать возмещения у лица, виновного в страховом случае3. право страховой компании требовать финансовой помощи у государства4. право страховщика отказать в страховой выплате страхователю83. Субъектами имущественного страхования являются1. все владельцы какого-либо имущества2. дееспособные физические лица, заключившие договоры страхования имущества3. государственные органы, регулирующие страховую деятельность84. Субъекты страхового рынка – это1. общественные объединения и союзы страховщиков2. живые носители интересов по страховой защите имущества, личности, ответственности перед третьими лицами3. федеральный орган по надзору за страховой деятельностью85. Уровень страхового обеспечения – это1. отношение страховой суммы к страховой стоимости2. страховая выплата3. страховая сумма86. Факторами, непосредственно влияющими на ценовую политику страховщика, являются1. внешние рыночные факторы2. состояние социальной инфраструктуры3. уровень расходов на ведение дела4. уровень развития рыночного хозяйства5. прогнозируемый уровень выплат87. Форма, принципы и содержание договора страхования определяются1. страхователем2. правлением страховой фирмы3. ГК РФ4. Законом РФ «Об организации страхового дела в РФ»88. Цель личного страхования состоит1. в обеспечении защиты личного имущества граждан2. в обеспечении защиты имущественных интересов, связанных с жизнью, здоровьем и трудоспособностью застрахованного лица3. в обеспечении защиты имущественных интересов, связанных с жизнью и здоровьем граждан89. Что получает общество от страховой сделки1. отвлечение денежных средств из других сфер2. ускорение развития3. увеличение доходов4. снижение расходов90. Что учитывает рисковая надбавка в структуре тарифной ставки1. неточность расчетов2. неизвестные факторы риска3. неполноту статистики91. Что является объектом страхования прав собственности на недвижимость1. риск неправильного оформления права собственности на недвижимость2. риск утраты недвижимости3. риск убытка страхователя при утрате прав собственности на недвижимость92. Что является объектом обязательного медицинского страхования1. риск гибели2. риск несчастного случая3. риск заболевания4. риск непредвиденных расходов на лечение93. Что является страховым случаем при страховании ответственности1. страховой случай с пострадавшим2. иск пострадавшего3. возникновение обязанности застрахованного возместить ущерб94. Юридические отношения между людьми, регулируемые законом по оказанию денежной или материальной помощи пострадавшим лицам от1. катастроф2. опасных событий3. страховых случаев95. Является ли взаимосвязь негативных событий (природного или общественного происхождения) с законами развития природы и общества1. точно предсказуемой2. заранее неизвестной3. точно непредсказуемой4. возможной, наблюдаемой и измеряемой5. заранее известной

all4learning.ru

Возмещение ущерба

Решения в вопросах споров относительно порядка компенсации понесённых убытков или ущерба пострадавшему лицу, можно сказать, что довольно просты и очевидны. Застрахованные лица, которые причинили убыток, вред здоровью, а также материальный урон пострадавшему, должны возместить их. Хотелось бы отметить, что причинённый вред редко соразмерен сумме, ожидаемой застрахованным лицом. Гражданское законодательство РФ чётко разграничивает понятия наступления страхового случая застрахованному лицу и размер компенсации. Страховщик не обязан покрывать вред потерпевшему лицу полностью, если это выходит за рамки договора, заключённого с застрахованным лицом, причинившим ущерб. Юридические лица и граждане, страховавшие ответственность обязательно или на добровольных началах, должны возместить потерпевшему разницу, возникшую между величиной страхового случая и фактическими утратами.

 

Кто должен возмещать ущерб?

Становится очевидным, что если застрахованный причинил ущерб, то ответственность должен понести страховщик. Гражданский иск должен предъявляться надлежащему ответчику, коим является страховщик. Лицо (юридическое или физическое), которое причинило вред и застраховано, может быть ненадлежащим ответчиком. Судьи, принимая к рассмотрению гражданские иски, сами обязаны определять надлежащего ответчика. Неважно, если потерпевший даже требует взыскания конкретно с застрахованного виновника.

Возникают сомнения о правильности такого рассуждения. В гражданском законодательстве Российской Федерации (в последующем тексте, ГК РФ) указан порядок возмещения убытков по регрессу. К примеру, это ситуация, когда за действия работника, отвечает организация. Организация также приобретает право предъявить иск относительно виновного работника возместить ущерб. Потерпевший может непосредственно обратиться к страховщику с требованием компенсировать ущерб в пределах условий договора с застрахованным.

Из вышесказанного следует, что гражданское законодательство РФ не нарушается, если потерпевший при наличии страхового случая, сам решит, кто возместит ущерб.

 

Возмещение ущерба страховщиками

Институт страхования ответственности в сфере причинения убытков выступает гарантией, что виновный обеспечит свои обязательства. Рамки компенсации определены Законом с учётом предусмотренных, а не реальных размеров причинённого убытка, если страхование было обязательным. При договорном страховании предел страховой суммы пребывает в рамках, установленных сторонами в договоре. Исходя их этого, сумма компенсации потерпевшему довольно редко покрывает реальный убыток. Здесь надлежащим ответчиком выступает застрахованное лицо, от действий которого наступила страховая ситуация. Исковые требования о возмещении убытков непосредственно предъявляются не страховщику, а к тому, кто страховался. Если страховщик не желает частично компенсировать убытки, то потерпевший вправе обжаловать такой отказ. Требования к застрахованному возместить вред, не предъявляются.

Наряду с гарантией реализации прав потерпевшего по этим вопросам, есть и жёсткие рамки, определяющие действия потерпевшего. Если установят обоснованный отказ, лимиты страхового случая превышены не будут, то судебный иск пострадавшего к застрахованному лицу, будет расценён как злоупотребление своими правами (ст. 10 ГК РФ).

Претензии такого характера решаются вне рамок судебного процесса путём непосредственного обращения потерпевшей стороны к страховщику. Гражданское законодательство одновременно определяет сроки исковой давности, которыми следует оперировать в случаях необходимости возместить ущерб. Они различные для разного рода страховых ситуаций. Существует перечень страховых ситуаций, где сроки давности действуют, а когда ограничений нет. К примеру, если исковые требования в рамках страхового договора касаются вопросов порчи имущества, то такой срок определён двумя годами. Здесь следует быть очень внимательным. Если сроки пропущены, то потерпевший имеет право в полном объёме предъявить претензии должнику. Мы должны понимать, что пропуск установленных законодательством сроков, существенно ограничивает права потерпевшей стороны, и та не может рассчитывать на весь объём компенсации. Если обращение к страховщику произошло не вовремя, то эффект может оказаться не таким, какой ожидался.

Примеров, когда появляется право на компенсацию, много. Если случилась авария на дороге, следует ожидать компенсации имущественных утрат или восстановления здоровья. Не единичны ситуации, когда материальный ущерб наносят действия правоохранительных органов. Сотрудник предприятия или организации также может причинить убытки, действуя от имени учреждения. Сосед может не закрыть кран и залить квартиру. Экспедитор во время перевозки, испортит груз или частично его утратит. Этот перечень бесконечен.

Компенсация не всегда выражена в материальном плане. Она также связана с нарушением самих прав, требуемых восстановлению. К примеру, две фирмы подписали договор поставки продукции, а исполнитель привёз её частично или нарушил сроки обязательств. Впоследствии вторая сторона понесла ущерб через ненадлежащее выполнение взятых на себя обязанностей поставщиком. Первая фирма обрела возможность рассчитывать на компенсацию.

 

Возмещение ущерба из-за потерь

Гражданское законодательство (ст. 15 Гражданского кодекса Российской Федерации) толкует, что когда объём прав человека ущемлён, то он по праву рассчитывает на компенсацию ущерба целиком, если нормы Закона или условия договора не предусматривают другое и не ограничивают рамки компенсации суммой поменьше. Потери – это фактические издержки, которые человек с нарушенными правами понёс (может понести) чтобы вернуть свои права в первоначальное состояние. Выделяют основные критерии потерь. Фактический убыток – событие, которое уже случилось. Ценности повреждены, права ограничили, здоровье ухудшилось. При упущенной выгоде событие ещё не случилось, но могло случиться, если бы кто-то не нарушил прав. Предприятие в штатном режиме могло получать определённый доход за некий промежуток времени.

Решая конфликты о компенсации, связанные с нарушением прав лиц, судьям следует расценивать как фактический ущерб также потери, которые гражданин в ближайшее время понесёт, чтобы восстановить свои права (п.2 ст.15 ГК РФ). Целесообразность расхода и его приблизительный размер надо обосновать документальными фактами. Необходимо предоставить договор, указывающий рамки, в которых пребывает ответственность лица, или смету за понесённые расходы на ликвидацию товарных изъянов. Одним словом, необходимо иметь официальный документ с печатью и подписью, из которого будет чётко видно о какой сумме убытка идёт речь и связана ли она напрямую с причинённым ущербом.

Потребитель на своё усмотрение имеет право отказаться от предоставления ему услуги, если были нарушены сроки выполнения обязательств (п. 1 ст. 28 Закона РФ «О защите прав потребителей»). Такая ситуация имеет место, когда становиться очевидным, что услугу (работу) в срок не выполнят. В этой ситуации правомерными будут требования потребителя возместить убыток, причинённый выходом за предусмотренные сроки выполнения работ. Компенсация будет возмещаться полностью, если законодательство или договор не предлагают другой механизм (п. 2 ст. 13 Закона РФ «О защите прав потребителей»).

Решая вопросы компенсации, следует серьёзно отнестись к вопросу доказывания. Доказывать придётся стороне, желающей получить компенсацию. Здесь подойдут любые официальные документы, содержание которых определяет размер убытка. Также надо представить документы, которые хотя и не указывают на размер ущерба, но подтверждают взаимосвязь, возникшую между ущемлением прав и нанесённым ущербом. Если ущерб не представляется возможным установить самостоятельно, нужно проводить экспертизу в государственном учреждении или воспользоваться услугами специализированной компании.

Если у вас нет времени самостоятельно заняться вопросами защиты своих прав, вы не разбираетесь в тонкостях юриспруденции - обратитесь к квалифицированному адвокату. Помните! Даже хорошие адвокаты имеют своё направление. Выбирайте тех, кто имеет опыт работы и в основном занимается вопросами возмещения причинённого ущерба.

utmagazine.ru

Взыскание убытков в суде, понятие и состав убытков, порядок взыскания

Убытки в арбитражном процессе – понятие и состав.

Для начала стоит определиться, что включает в себя понятие “убытки” согласно действующему законодательству. Вопрос возмещения вреда регулируется статьей 15 Гражданского кодекса, согласно которой: юридическое или физическое лицо, если его право нарушено, вправе требовать возмещения причиненных ему убытков в полном объеме, если законом (договором) не предусмотрено возмещение в меньшем размере.Убытки – это расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества – реальный ущерб, а также неполученные доходы, которые это лицо должно было бы получить при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не нарушили – упущенная выгода.

Общие положения о возмещении вреда регулируются главой 59 Гражданского кодекса. Согласно ст. 1064 ГК РФ, причиненный личности, имуществу гражданина или имуществу юридического лица вред подлежит возмещению в полном объеме тем лицом, которое такой вред причинило. Законом в определенных случаях обязанность возмещения вреда может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда.Причинившее вред лицо, освобождается от его возмещения, если сможет доказать, что вред причинен не по его вине. Законом, иногда, предусмотрено возмещение вреда и при отсутствии вины причинителя вреда.

Необходимые условия для взыскания убытков

Следует учитывать, что для применения ответственности в виде взыскания убытков, предусмотренной статьями 15 и 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации, необходимо доказать наличие состава правонарушения, включающего в себя:

  • факт наступления вреда;
  • противоправность (незаконность) поведения причинителя вреда;
  • вину причинителя вреда;
  • причинно-следственную связь между действиями причинителя и наступившими у лица неблагоприятными последствиями;
  • доказанность размера убытков.

Вместе указанные пункты образуют состав правонарушения (убытков). Недоказанность в суде хотя бы одного из этих условий влечет за собой отказ в удовлетворении исковых требований о возмещении ущерба.

Суды, арбитражные суды, ссылаясь на ст. ст. 12 и 15 ГК РФ, указывают, что убытки – это негативные имущественные последствия для лица, возникающие вследствие нарушения причинителем вреда имущественных либо не имущественных прав. Возмещение убытков как способ судебной защиты возможно при наличии общих условий гражданско-правовой ответственности за правонарушения: совершение лицом – причинителем вреда незаконных действий; наличие доказанных убытков и их размера; причинно-следственная связь между таковыми и незаконными действиями причинителя вреда; доказанность вины лица. Лицо, требующее взыскания задолженности, должно доказать наличие вышеперечисленного состава правонарушения, а также размер подлежащих возмещению убытков. Отсутствие одного из вышеназванных условий влечет за собой отказ суда в удовлетворении требований о возмещении вреда.

Упущенная выгода, неполученные доходы.

Более интересно обстоит процесс взыскания упущенной выгоды или неполученного дохода, который дополнительно регламентирован совместным Постановлениями Пленума Верховного Суда РФ N 6 и Пленума ВАС РФ N 8 от 01.07.1996, “О некоторых вопросах, связанных с применением части первой Гражданского кодекса Российской Федерации”. Так, высшие судебные инстанции указали, что размер упущенной выгоды должен определяться с учетом разумности затрат, которые истец должен был произвести в нормальных условиях. Например, в случае недопоставки товара, размер неполученного дохода должен определяться в соответствии со стоимостью реализации таких товаров в заключенных с покупателями договорах, за вычетом закупочной цены недопоставленного товара.

Представляется очень сложной задача доказать наличие убытков в виде недополученных доходов, в частности, в случае досрочного расторжения договора аренды арендодателем. Т.к. неоднократно принимал участие в таких процессах, могу утверждать, что, даже, когда вина арендодателя в незаконности его действий установлена, суды отказывают на том основании, что расчет взыскиваемых убытков не является обоснованным. Учитывая, что действующим законодательством не установлен порядок произведения расчетов упущенной выгоды, в таких арбитражных спорах истец является более слабой стороной и подготовка к такому процессу требует особых усилий юриста по арбитражным спорам.

При рассмотрении споров по взысканию убытков, истец праве заявить не только фактически понесенные расходы – реальный ущерб, но и расходы, которое юридическое или физическое лицо, чье право нарушено, должно будет понести. Размер будущих расходов должен быть основан на расчете, смете, калькуляции стоимости выполнения соответствующих работ, оказания услуг, поставки товаров и др.

Из указанного следует, что убытки являются одним из самых сложных видов взыскания денежных средств в суде. Больше всего арбитраж отказывает именно в таких исках по причине недоказанности истцом состава правонарушения. Взыскивая в арбитражном суде убытки организация должна доказать факт их причинения, их размер, вину причинившего их лица и связь между противоправными действиями причинителя вреда и наступившими убытками компании.

jurist-arbitr.ru

Реальный ущерб. Возмещение и взыскание реального ущерба.

15.05.2018

Упущенная выгода - это один убытков в гражданском праве. Рассматриваются особенности взыскания, доказывания и методики расчета в арбитражной практике

Читать статью

15.05.2018

Комментарий к проекту постановления пленума ВАС РФ о последствиях расторжения договора

Читать статью

15.05.2018

Комментарий к постановлению пленума ВАС РФ о возмещении убытков лицами, входящими в состав органов юридического лица.

Читать статью

15.05.2018

О способах защиты бизнеса и активов, прав и интересов собственников (бенефициаров) и менеджмента. Возможные варианты структуры бизнеса и компаний, участвующих в бизнесе

Читать статью

15.05.2018

Дробление бизнеса – одна из частных проблем и постоянная тема в судебной практике. Уход от налогов привлекал и привлекает внимание налоговых органов. Какие ошибки совершаются налогоплательщиками и могут ли они быть устранены? Читайте материал на сайте

Читать статью

15.05.2018

Анализ арбитражной практики судебных споров по привлечению к ответственности бывших директоров, учредителей, участников обществ. Определение условий привлечения к ответственности. Читайте наш материал на сайте

Читать статью

15.05.2018

АСК НДС-2 – объект пристального внимания. Есть желание узнать, как она работает, есть ли способы ее обхода, либо варианты минимизации последствий ее применения. Поэтому мы разобрали некоторые моменты с ней связанные

Читать статью

15.05.2018

Расширение возможностей кредиторов происходит не только за счет норм законодательства. Порой такие инструменты дает и теория. Срывание корпоративной вуали – пример потенциально работающей модели привлечения контролирующих лиц к ответственности. Подробнее

Читать статью

15.05.2018

Общество с ограниченной ответственностью с двумя участниками: сложности принятия решений и ведения хозяйственной деятельности общества при корпоративном конфликте, исключение участника, ликвидация общества. Равное и неравное распределение долей.

Читать статью

15.05.2018

Структурирование бизнеса является одним из необходимых инструментов для бизнеса и его бенефициаров с целью создания условий налоговой безопасности при ведении предпринимательской деятельности. Подробнее на сайте юрфирмы «Ветров и партнеры».

Читать статью

vitvet.com

Определение размера ущерба и порядок возмещения

При нанесении материального ущерба пострадавший человек может добиваться возмещения. Покрытие имущественного урона возлагается на ту сторону, которая своим действием или бездействием причинила убыток. Определение размера ущерба и порядок возмещения заинтересуют людей, которые имеют право требовать компенсацию. Для взыскания нужно обязательно обратиться в суд с соответствующим иском, а также доказать, что негативные последствия произошли по вине ответчика.

Определение размера ущербаОпределение размера ущерба

Определение размера причиненного ущерба

Перед подачей судебного иска по поводу возмещения ущерба потребуется определить размер нанесенного вреда. Если человек не может сделать это самостоятельно, тогда потребуется обратиться к оценщику либо подать заявку на проведение экспертизы. Наиболее часто встречаются определенные виды нанесенного урона: затопление жилища, плохое выполнение услуг, отсутствие выплат по срочным платежам и алиментам, пожар и дорожно-транспортное происшествие.

Отметим, что расчет взыскания компенсации проводится в зависимости от сложившихся обстоятельств и выдвигаемых претензий от истца. Учитывать нужно следующие моменты:

  1. Если требуется получить деньги, взятые в долг, тогда в компенсацию входит сама сумма задолженности, а также проценты и пени, начисленные дополнительно (если о них указывается в договоре займа).
  2. Если вред был причинен недвижимости, тогда нужен документ, подтверждающий инвентаризационную стоимость собственности. Потому как рассчитать сумму для возмещения придется, исходя из данного показателя.
  3. Когда урон причиняется работодателю при порче или утрате имущества, тогда он исчисляется фактическими потерями. Потребуется учитывать рыночные цены, которые не могут быть ниже стоимости имущества по учетам бухгалтера. Однако важно брать во внимание степень износа предмета.
  4. Придется индивидуально подсчитывать нанесенный урон, если речь идет о платежах, к примеру, алиментах. По алиментным выплатам ущерб указывается за 1 год. По срочным платежам берется во внимание совокупность выплат, однако не больше чем за три года.

В том случае, если гражданин, подавший иск, ошибется в расчетах, тогда судья имеет полномочия самостоятельно определить величину выплат. Поэтому сумма, указанная в иске, будет учитываться, однако не является точной и окончательной. Ведь гражданин может неправильно рассчитывать нанесенный урон, либо станет его намеренно завышать.

Установление в особом порядке

Вред здоровьюВред здоровьюПо законодательству, сумма причиненного человеку или имуществу вреда может устанавливаться в особом порядке. Речь идет о случаях хищения, намеренной порчи вещей, недостаче или утрате конкретных предметов и ценностей. Также особый порядок применяется для ситуаций, когда величина причиненного ущерба выше его номинального размера.

Чтобы принять решение по поводу компенсации конкретными сотрудниками, начальство должно выполнить проверку, чтобы установить величину урона и причины возникшей ситуации. Для этого можно создать комиссию, в которую будут входить нужные специалисты. Чтобы определить причину, работодатель должен затребовать от сотрудника объяснительную.

Для подтверждения факта причинения урона можно использовать акт ревизии, инвентаризации или любой другой официальный документ. Ответчик и его представитель имеют право ознакомиться с материалами проверки, и при несогласии с какими-либо моментами подать жалобу в орган по решению трудовых споров.

Процесс возмещения

Всего можно отметить два способа погашения причиненных убытков: добровольная и принудительная компенсация. В первом случае можно быстро и легко решить финансовый вопрос между сторонами конфликта.

Важно! Потребуется составить соглашения между виновником и пострадавшим. В документе надо указать причины для выплаты денежных средств, размер и порядок перечисления.

Отметим, что будет возможность как за один раз выплатить всю сумму, так и взять рассрочку по договоренности сторон. Если пострадавшего или виновника не устраивают условия соглашения, будет возможность обратиться в суд. Но в этом случае уже нельзя будет мирно урегулировать конфликт.

Также обращение в судебный орган требуется в той ситуации, когда виновник отказывается добровольно исполнить свою обязанность по компенсации, либо еще нужно доказывать факт причинения урона. Сначала потребуется обосновать и подтвердить свои требования, а уже потом можно отправлять заявление в суд о возмещении материального вреда.

Важно уложиться в сроки выплат, чтобы избежать проблем с законом. Конкретный срок будет определяться в соглашении или решении суда.

Судебное разбирательство

Вред имуществуВред имуществуНередко людям не удается мирным путем разрешить конфликт, и в такой ситуации приходится обращаться в суд. Потребуется определение размера ущерба, который сумел причинить ответчик. Обязательно нужно составить исковое заявление в письменной форме, указав в нем конкретные данные.

Что писать:

  1. Наименование судебной инстанции.
  2. Данные истца, адрес проживания.
  3. Сведения об ответчике.
  4. Суть нанесенного урона, дата, место и обстоятельства события.
  5. Размер, положенный для возмещения. Если не будет соответствия между указанной суммой и реальной, установление величины осуществит суд.
  6. Действия заявителя, касающиеся попыток добровольно возместить ущерб.
  7. Список прилагаемых документов.
  8. Подпись заявителя.

Если заявление правильно составлено, тогда его примут, и начнется процедура. В течение отведенного времени будет устанавливаться ответственность виновного, а также суд назначит компенсацию и условия выплаты.

Добровольная компенсация

Если виновный признает свои неправомерные действия, тогда ему будет проще согласиться на добровольную компенсацию. Она может выражаться в денежной и натуральной форме. В первом случае человеку придется отдать деньги полностью или частично. Во второй ситуации передается имущество, равноценное утраченному, либо устраняется нанесенный ущерб на уже имеющемся объекте.

Как уже говорилось, потребуется составить соглашение, которое подписывается обеими сторонами. После этого остается выполнить его условия. Добровольная компенсация происходит быстрее, потому как не нужно тратить время на судебные разбирательства. Подобный вариант возможен как для граждан России, так и для жителей Украины.

Снижение судом размера взыскания и освобождение от материальной ответственности

Расчет суммы компенсации ущербаРасчет суммы компенсации ущербаСумму для покрытия ущерба могут снизить в определенных ситуациях. Подобное происходит, если пострадавший совершил грубые неосторожные действия, которые привели к урону. При этом может присутствовать вина ответчика. Бывает и такое, когда событие произошло только из-за неосторожности пострадавшего.

Также сумму могут уменьшить, если у виновного низкое материальное положение, и при этом он ненамеренно причинил вред. Полное освобождение от компенсации возможно в том случае, если в действиях человека отсутствовал умысел. Если же человек предвидел негативные последствия и всяческих пытался их не допустить, тогда ему могут не назначать возмещение ущерба.

ypravo.com

71.Порядок возмещения ущерба

Порядок возмещения ущерба, причиненного работодателю

Действующее трудовое законодательство предусматривает возможность возмещения ущерба, причиненного работодателю, несколькими способами. Это может быть:

1) добровольное возмещение ущерба самим работником;

2) возмещение ущерба по распоряжению (приказу) работодателя;

3) возмещение ущерба в судебном порядке.

В любом случае, прежде чем ставить перед работником вопрос о привлечении его к материальной ответственности, работодатель обязан, в соответствии со ст.247 ТК РФ, определить размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения.

Для этого работодатель должен провести проверку, создав комиссию с участием соответствующих специалистов. Кроме того, необходимо истребовать от работника объяснения в письменной форме для установления причины возникновения ущерба. В случае отказа работника дать письменное объяснение, следует составить акт о таком отказе. Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном Трудовым кодексом.

Факт причинения ущерба и его размер должны быть подтверждены документом, составленным по результатам проверки. Это может быть акт инвентаризации, которым установлена недостача имущества, либо дефектная ведомость, которой установлен брак или порча продукции, или иной документ. Отсутствие документов, подтверждающих причины возникновения ущерба и его размер, лишает работодателя возможности возложить на работника материальную ответственность за этот ущерб.

Определение размера причиненного ущерба может производиться двумя способами – в общем и в особом порядке.

Если определение ущерба происходит в общем порядке, то согласно ст.246 ТК РФ размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества.

Таким образом, общий порядок предусматривает два способа определения размера ущерба:

1) по фактическим потерям исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба;

2) исходя из стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества. Очевидно, что второй способ будет применен в том случае, когда с учетом рыночных цен размер ущерба окажется ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета.

Под рыночной стоимостью объекта оценки понимается наиболее вероятная цена, по которой данный объект оценки может быть отчужден на открытом рынке в условиях конкуренции, когда стороны сделки действуют разумно, располагая всей необходимой информацией, а на величине цены сделки не отражаются какие-либо чрезвычайные обстоятельства1.

В соответствии с Законом «О бухгалтерском учете»2бухгалтерский учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении об имуществе, обязательствах организаций и их движении путем сплошного, непрерывного и документального учета всех хозяйственных операций. Объектами бухгалтерского учета являются имущество организаций, их обязательства и хозяйственные операции, осуществляемые организациями в процессе их деятельности. При использовании данных бухгалтерского учета размер ущерба подтверждается документально.

Кроме изложенного выше общего порядка определения размера ущерба, законодательство предусматривает и особый порядок, который применяется в тех случаях, когда:

1) ущерб работодателю причинен хищением, умышленной порчей, недостачей или утратой отдельных видов имущества и других ценностей;

2) фактический размер причиненного ущерба превышает его номинальный размер.

В обоих случаях особый порядок определения ущерба может устанавливаться федеральным законом. Например, в соответствии с Федеральным законом «О наркотических средствах и психотропных веществах» работник несет материальную ответственность в 100-кратном размере прямого действительного ущерба, причиненного организации в результате хищения либо недостачи наркотических средств или психотропных веществ3. Федеральный закон «О драгоценных металлах и драгоценных камнях» предусматривает, что при осуществлении разрешенных законодательством сделок оплата драгоценных металлов производится с учетом цен мирового рынка, а драгоценных камней – по ценам, определенным экспертным путем на базе прейскурантов цен, аналогичных действующим на мировом рынке, с учетом конъюнктурных колебаний цен на день продажи4. На практике данный порядок применяется при определении размера ущерба, причиненного хищением и недостачей драгоценных металлов и драгоценных камней. Указанный Закон относит к драгоценным металлам золото, серебро, металлы платиновой группы. Драгоценные металлы могут находиться в любом состоянии, виде, в том числе в самородном и аффинированном, а также в сырье, сплавах, полуфабрикатах, промышленных продуктах, химических соединениях, ювелирных и иных изделиях, монетах, ломе и отходах производства и потребления. Драгоценными камнями являются природные алмазы, изумруды, рубины, сапфиры и александриты, а также природный жемчуг в сыром (естественном) и обработанном виде. В порядке, устанавливаемом Правительством РФ, к драгоценным камням приравниваются уникальные янтарные образования.

Определив размер причиненного ущерба и причины его возникновения, работодатель согласно ст.240 ТК РФ, имеет право с учетом конкретных обстоятельств, при которых был причинен ущерб, полностью или частично отказаться от его взыскания с виновного работника.

Порядок взыскания ущерба. Как уже было сказано, ущерб, причиненный работодателю, может быть возмещен несколькими способами.

Добровольное возмещение ущерба самим работником. Согласно ст.248 ТК РФ работник, виновный в причинении ущерба работодателю, может добровольно возместить ущерб полностью или частично. Такое добровольное возмещение может быть произведено различными способами: передачей равноценного имущества, исправлением поврежденного, внесением соответствующих денежных сумм.

По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа. В этом случае работник представляет работодателю письменное обязательство о возмещении ущерба с указанием конкретных сроков платежей. В случае увольнения работника, который дал письменное обязательство о добровольном возмещении ущерба, но отказался возместить указанный ущерб, непогашенная задолженность взыскивается в судебном порядке.

С согласия работодателя работник может передать ему для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или исправить поврежденное им имущество.

Возмещение ущерба по распоряжению (приказу) работодателя. Возмещение ущерба путем удержания из заработной платы производится, если сумма ущерба не превышает месячного заработка работника. Это относится как к ограниченной, так и полной материальной ответственности. Если работник несет полную материальную ответственность, но размер ущерба не превышает месячного заработка, то ущерб может быть возмещен путем удержания из его заработной платы.

В бесспорном порядке своей властью работодатель вправе произвести взыскание ущерба при одновременном наличии следующих условий:

• когда сумма ущерба не превышает месячного заработка работника;

• когда не истек месячный срок со дня окончательного установления им размера ущерба, причиненного работником. При этом днем обнаружения ущерба считается день, когда работодателю стало известно о наличии ущерба (при проведении инвентаризации – день подписания соответствующего акта). Предварительные проверочные действия работодателя, включая истребование объяснений от работника, не могут выходить за пределы месячного срока;

• когда трудовые отношения работника продолжаются и властью работодателя могут быть удержаны суммы в счет возмещения ущерба из заработной платы.

Возмещение ущерба в судебном порядке. Дела о возложении на работника материальной ответственности рассматриваются в судах в следующих случаях:

• если речь идет о возмещении ущерба, превышающего месячный заработок. Если работник причинил ущерб на сумму свыше своего месячного заработка и несет полную материальную ответственность, то работодатель не вправе удержать в бесспорном порядке сумму месячного заработка. Такой спор подлежит рассмотрению в суде в полном объеме;

• дела о взыскании причиненного ущерба, по которым истек месячный срок для бесспорного взыскания.

Независимо от того, в каком порядке происходит возмещение ущерба, при несоблюдении работодателем установленного порядка взыскания ущерба работник имеет право обжаловать действия работодателя в суд.

Поскольку материальная ответственность является самостоятельным видом юридической ответственности, возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которыми причинен ущерб работодателю.

Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника. В соответствии со ст.250 ТК РФ орган по рассмотрению трудовых споров может с учетом степени и формы вины, материального положения работника и других обстоятельств снизить размер ущерба, подлежащий взысканию с работника.

Размер возмещения ущерба может быть уменьшен, если он причинен случайно. Размер возмещения, как правило, не уменьшается при умышленном причинении ущерба, причинении его в нетрезвом состоянии. Если ущерб причинен преступлением, совершенным с корыстной целью, уменьшать размер возмещения вообще не допускается.

Для решения вопроса о снижении размера ущерба принимаются во внимание обстоятельства, при которых был причинен ущерб, в частности, были ли созданы работнику нормальные условия труда, как было организовано хранение имущества, принимал ли работник зависящие от него меры, чтобы предотвратить ущерб.

Необходимо также учитывать материальное положение работника, т.е. размер его заработка, дополнительных доходов, семейное положение, наличие нетрудоспособных иждивенцев, удержание по исполнительным документам и другие обстоятельства. Трудное материальное положение работника является одним из оснований для снижения размера возмещаемого ущерба.

Возможность уменьшения размера возмещаемого ущерба относится к случаям как полной, так и ограниченной материальной ответственности. Такое уменьшение допустимо и при коллективной (бригадной) ответственности, но только после распределения ущерба, подлежащего возмещению бригадой, между ее членами, поскольку степень вины, материальное положение и конкретные обстоятельства для каждого из членов бригады могут быть неодинаковыми. Уменьшение размера взыскания с одного из членов бригады не увеличивает взыскание с других ее членов.

Возмещение затрат, связанных с обучением работника. В соответствии со ст.198 ТК РФ работодатель имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации – ученический договор на переобучение без отрыва от работы. При этом договор второго вида является дополнительным к трудовому договору и регулируется трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права. В случае если работник по окончании обучения без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в т.ч.не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время обучения стипендию, а также возмещает другие расходы, понесенные работодателем в связи с обучением5.

Такая же обязанность установлена ст.249 ТК РФ в отношении работника, прошедшего обучение за счет средств работодателя, в случае его увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым или ученическим договором. Поскольку особый срок в данном случае законодательством не установлен, то согласно ст.58 ТК РФ договор о работе после обучения может быть заключен на срок не более 5 лет.

В законодательстве о труде отсутствует исчерпывающий перечень уважительных причин досрочного расторжения трудового договора по инициативе работника. К ним прежде всего относится невозможность продолжения работы (выход на пенсию, инвалидность и пр.), а также установленное нарушение работодателем законов и иных правовых актов о труде, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора, когда работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника согласно ст.80 ТК РФ. Окончательную оценку степени уважительности той или иной причины увольнения дает суд при рассмотрении требования работодателя о возмещении затрат, понесенных им на обучение работника.

1

2

3

4

5.

studfiles.net

как организация возмещает сотруднику вред, обязан ли пострадавший доказывать размер урона?

фото-1На практике часто возникают обстоятельства, при которых сотрудник наносит ущерб работодателю.

Значительно реже, но все-таки появляются обратные ситуации — вред причиняется работнику.

Возмещение убытков в таком случае производится руководством компании с соблюдением определенного порядка выполнения действий.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь - если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

Материальная ответственность за урон имуществу сотрудника

Согласно установленным ТК РФ нормам, каждая сторона трудовых отношений может привлекаться к материальной ответственности.

В случае с работодателем это возможно при совершении им следующих неправомерных действий:

  • незаконное лишение гражданина возможности работать;
  • незаконное отстранение от выполнения должностных полномочий;
  • задержка выплаты заработной платы и других видов денежных средств, полагающихся к зачислению на счет работника;
  • причинение вреда морального характера.
В соответствии с 234 статьей ТК РФ, руководство компании, причинившее вред имуществу работника, возмещает трудоустроенному гражданину все убытки, которые он понес вследствие неправомерного лишения возможности трудиться.

При незаконном увольнении, переводе на другую должность и отстранении от работы сотрудник лишается дохода.

Помимо него, в дальнейшем руководитель должен выплатить ему компенсационную сумму, величина которой зависит от длительности периода нарушения и ключевой ставки, устанавливаемой ЦБ.

В результате лишения дохода работник может испытывать финансовые трудности, а также физические и моральные страдания. Появление таких факторов свидетельствует о причинении морального вреда.

фото-2Для получения компенсации в такой ситуации сотрудник должен доказать факт наличия обстоятельства указанного характера.

Помимо этого, работодатель несет материальную ответственность за вред, который был причинен работнику вследствие выполнения им своих обязанностей — трудовое увечье.

Под таковым понимают травмы различного характера — механические, психические, химические и т.д. Возмещаются также убытки, которые понес специалист в процессе следования на рабочее место.

Последнее правило актуально в том случае, если для транспортировки сотрудников работодателем выделяется специальный автобус или автомобиль.

О материальной ответственности работодателя перед работником.

Каков порядок погашения причиненного вреда?

Статья 235 ТК РФ устанавливает обязанность руководства фирмы возмещать убытки, нанесенные имуществу работнику, в полном размере.

Для определения величины компенсации при этом следует руководствоваться рыночными ценами испорченной вещи.

Привлечение к ответственности возможно при условии, что между причиненным ущербом и действием работодателя установлена причинная связь.

Руководство фирмы может избежать наказания, если будет доказан факт отсутствия его вины.

Для того чтобы привлечь работодателя к ответственности материального вида важно зарегистрировать факт совершения им неправомерного действия, в ходе которого был причинен ущерб сотруднику.

С этой целью оформляется соответствующая документация. Процедура возмещения ущерба, причиненного работнику работодателем, подразумевает оформление других необходимых для регистрации этого процесса бумаг.

Какие оформляются документы?

Ранее уже было указано, что для взыскания причиненного ущерба с работодателя важно позаботиться о грамотном оформлении соответствующей документации.

Процедура привлечения руководителя к ответственности предполагает последовательное заполнение следующих бумаг:

  • Докладная записка.

С ее помощью оформляется факт причинения ущерба сотруднику. Поскольку заинтересованным лицом является сам работник, он же и должен составлять докладную. Адресат документа — главный руководитель предприятия, в котором трудится гражданин.

В бумаге важно отразить инициалы трудящегося, дату совершения работодателем проступка, его сущность. Также следует описать убытки, которые понес в результате действия руководителя сотрудник.

  • фото-3Акт о причинении вреда.

Занимается его оформлением работодатель. Важно учесть, что это не входит в круг его обязанностей, поэтому документация составляется по усмотрению руководителя.

Скачать образец акта об ущербе.

  • Заявление о возмещении ущерба.

Оформление заявления такого характера регламентируется 3 частью 235 статьи ТК РФ. Согласно информации, указанной в нормативной акте, работодатель должен принять и рассмотреть документ в течение 10 дней.

Бумага заполняется в нескольких экземплярах, каждый из которых остается у обеих сторон трудовых отношений.

Важно отметить — в Трудовом Законодательстве нет определения четкого периода, в течение которого работник обязан подать заявление. Из этого следует вывод — сделать это можно в любое время, даже после расторжения трудового соглашения.

Если работодатель игнорирует обращение сотрудника, последний может обратиться в суд.

  • Приказ о возмещении ущерба.

Основанием для издания распоряжения является письменное заявление работника. Оформляется он в свободной форме, потому как унифицированного бланка для заполнения документации такого характера не разработано.

В бумаге важно указать характеристику причиненного ущерба и сумму компенсации. Приказ также оформляется в том случае, если возмещение убытков производится на по заявлению сотрудника, а по решению судебного органа.

Обязан ли работник доказывать размер нанесенного ему вреда?

Работодатель компенсирует работнику убытки, которые он понес в ходе незаконных действий работодателя, в полном объеме.

Если вред был нанесен имуществу сотрудника, величина компенсации определяется путем соотношения рыночных цен на конкретную вещь.

Используется ценовая политика региона, в котором находится компания.

Важно рассматривать стоимость товаров, которая была установлена на момент совершения работодателем неправомерных действий.

В ТК РФ нет точной информации, касающейся определения размера ущерба. При вычислении его объема можно воспользоваться другой нормативной документацией, к примеру, Федеральными законами.

Допускается возмещение ущерба как в денежной, так и в натуральной форме. В неденежной форме компенсация выплачивается только после получения согласия работника.

В заявлении, оформленном сотрудником, указывается сумма убытков, определенная гражданином самостоятельно.

Если работодатель принимает условия трудящегося, ему не нужно доказывать размер причиненного ему ущерба.

В случае несогласия руководства фирмы, стороны трудовых отношений могу обратиться для разбирательства в вышестоящие органы. Размер компенсации будет вычислен специалистами.

Полезное видео

О материальной ответственности работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника, рассказано в данном видео:

Выводы

В случае причинения вреда трудоустроенному гражданину работодатель обязан в полном объеме возместить ему все убытки. Для привлечения руководителя к ответственности необходимо доказать его вину и подготовить ряд бумаг.

Обратиться за возмещением ущерба гражданин вправе даже после увольнения. Трудовым Законодательством не определено четких сроков для подачи заявления такого характера.

Величина компенсации должна быть согласована между обеими сторонами трудовых отношений. В противном случае спор решается в судебном порядке.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб.445 - Москва - ПОЗВОНИТЬ

+7 (812) 426-14-07 доб.394 - Санкт-Петербург - ПОЗВОНИТЬ

Задайте вопрос бесплатно здесь - если вы проживаете в другом регионе.

Это быстро и бесплатно!

azbukaprav.com