|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Правильно ли работать только за деньги. Устроиться на работу за деньги
www.superjob.ru Работа за деньги или за интерес?
Для чего мы работаем на работодателя? Не будем вдаваться в подробности, что труд – это одна из основных потребностей человека, мы сейчас говорим не об этом. Безусловно, мы трудимся для того, чтобы было на что жить, содержать себя и свою семью, удовлетворять свои потребности. Иными словами, мы ПРОДАЕМ свой труд работодателю с тем, чтобы получить за это причитающееся денежное вознаграждение. Но если работа нравится, выполнять ее нам еще и интересно. Этот интерес может перетекать в любовь, привычку, азарт и даже ЗАВИСИМОСТЬ. Чем многие работодатели не считают зазорным ПОЛЬЗОВАТЬСЯ. Рассмотрим этот вопрос подробнее. Какова роль денежной мотивации для молодых специалистов по сравнению с опытными? Каковы должны быть приоритеты в работе, и какое место в них должна занимать материальная составляющая? Ради чего должен работать молодой специалист?Итак, допустим, вы – молодой специалист. Стоит ли сразу просить у работодателя большую зарплату? Да-да, вам ведь ХОЧЕТСЯ всего и сразу! Ну что ж, попробуйте, может и повезет. Хотя лично я бы посоветовал в такой ситуации немного (или даже значительно) уменьшить свои “аппетиты”. На данном этапе вам очень важно получить тот самый заветный ОПЫТ, который требуется почти на каждой должности. Иначе вы рискуете “отпугнуть” хорошего работодателя. Или, что еще хуже, – нарваться на мошенников на рынке труда. Можно ПОТЕРЯТЬ реальный шанс устроиться на работу в хорошую компанию или к хорошему руководителю, и не один раз. Идите на интересную перспективную работу, где можно многому НАУЧИТЬСЯ, набраться навыков, связей и, возможно, сделать карьеру. Большие заработки будут, но позже. За что должен работать специалист с опытом?Теперь рассмотрим другую ситуацию. Вы уже не первый год работаете в данной компании. Набрали значительный опыт, ВЫРОСЛИ вместе с этой фирмой, вам нравится коллектив. Но вот, как это порой бывает, ваша зарплата осталась на прежнем уровне, и начальство даже и не думает ее повышать. Пусть даже этот уровень и не самый низкий, но если он гораздо ниже рыночного, то есть серьезные основания призадуматься. Да, за годы работы в компании вы так в нее “ВЖИЛИСЬ”, что не мыслите себя без нее. Вы регулярно задерживаетесь в офисе, берете работу на дом, делаете сами дома какую-то работу по своей инициативе, думаете о работе перед сном, приходите на работу в выходные (ведь вы ее так ЛЮБИТЕ!)… Советы специалистам с опытом, которые “вжились” в свою работу, но им недоплачиваютПОСТОЙТЕ! Ну а что, на Земле нет больше других приличных компаний, которые бы вам понравились, и работа была бы интересной или даже захватывающей? Да ладно, на Земле! В вашем городе, районе, офисном здании… Не так уж и мало, скажу я вам. А таких компаний, где сотрудникам годами не повышают зарплату, ПОЛНЫМ-ПОЛНО. Так что, скорее всего, если вы уйдете, не так уж много и потеряете. Посмотрите уровень зарплат в вакансиях на джоб-сайтах, отправьте свое резюме нескольким работодателям и кадровым агентствам. Походите ради интереса на собеседования. Постарайтесь, чтобы работодатели сами ОЗВУЧИЛИ предлагаемые зарплаты. И может оказаться, что эти цифры вас ПОРАЗЯТ. Оказывается, вы стоите существенно больше! И найти работу такому специалисту, как вы, совсем не сложно. И есть люди, готовые предложить вам приличные ДЕНЬГИ! Ничего себе… Возможно, весь мир для вас ПЕРЕВЕРНЕТСЯ, и вы посмотрите на себя другими глазами. Так СТОИЛО ли оно того – работать за просто так? В любом случае, ситуации в жизни бывают разные, и решать только вам. Но учтите также и то, что работодатели сами НЕ БУДУТ меняться (в том числе вовремя увеличивать сотрудникам зарплаты) до тех пор, пока реалии жизни не ПОДВЕДУТ их к этому. Желаю поскорее найти свою «работу мечты» и — успешной карьеры! ПОХОЖИЕ СТАТЬИ
Как устроиться на работу правильно и не попасть в ловушку мошенниковРынок труда вновь заметно оживился, и это, безусловно, хорошо. Больше вакансий - больше возможностей. Увы, и для нечестных работодателей. Как не попасть в ловушку при устройстве на новую работу, как устроиться на работу правильно?
Никаких предоплатЗнай, что любые предоплаты при трудоустройстве - обман. Чтобы выманить у тебя деньги, мошенники используют следующие "фишки": -Требуют деньги за оформление документов и на возмещение транспортных издержек, за информацию о вакансиях, тестирование, обучающие материалы и прочее. Даже если это совсем мелкие суммы, не стоит с ними расставаться. Как должно быть: серьезная компания примет тебя на работу, предоставив технику, пластиковую зарплатную карту и прочее бесплатно. -Требуют оплату консультаций, обучения и тренингов. Или заманивают на курсы "с гарантией последующего трудоустройства в престижных инофирмах". Возможно, лекции и будут, но ничего престижнее, чем работу распространителя косметики или товаров для дома, тебе потом не предложат. - Еще один вариант: сбор денег за обучение с перспективой устроиться менеджером турфирмы или страховым агентом. Как правило, все заканчивается отборочным этапом, который никто не проходит. Как должно быть: честные наниматели не практикуют подобные схемы. Даже если тренинг платный (обязательно наличие лицензии), деньги за него вычтут из зарплаты. - Требуют внести залог или заплатить за товар для дальнейшей реализации. Как должно быть: это примитивный сетевой маркетинг, от которого просто нужно держаться подальше. Договор дороже денегСамый ответственный и чреватый неприятностями этап - заключение трудового договора. Здесь тоже свои тонкости. - Часто нечестные работодатели предлагают приступить к работе без оформления трудовой книжки, при этом назначается испытательный срок. Согласившись на подобные условия, ты вполне можешь поработать месяц, а то и два абсолютно бескорыстно. - Договор с тобой все-таки заключают. Но там будут хитроумно сформулированные пункты, например о системе штрафов и санкций (напечатанные мелким шрифтом), которые позволят потом не выплатить тебе обещанную сумму. - Перед заключением трудового договора покажи его юристу. - Требование заплатить за оформление трудового договора или пройти платный медосмотр противозаконно. - Это касается и требования отдать какие-либо документы (чаще всего просят загранпаспорт) до официального приема на работу - тебя впоследствии могут шантажировать. Странное предложениеТебя должны насторожить: - Нереальные посулы, к примеру, обещание платить явно завышенную зарплату или предоставить ничем не обоснованные льготы. Чтобы понять, в чем подвох, поинтересуйся, сколько платят таким специалистам в других местах. - Если тебя берут сразу, независимо от квалификации, опыта работы, возраста и прочих факторов. - Если тебя просят выполнить работу "на пробу" (написать пару статей, перевести несколько страниц, придумать эффективную схему аудита, разработать концепцию проекта). - Неопределенный размер зарплаты в месяц ("до..."). Если предполагается сдельная зарплата, должны быть указаны ее минимальный, максимальный и средний размер. Если точная сумма не указана, чтобы не узнали конкуренты, ее должны назвать на первом же интервью. - Если в объявлении о вакансии нет ни названия компании, ни адреса, ни телефона. А есть нечто вроде "представительство зарубежной фирмы", "крупная торговая компании" и т. п. - Если у фирмы, позиционирующей себя как крупная, нет сайта. Хотя, когда проворачиваются масштабные махинации, мошенники не жалеют средств на Веб-ресурсы. - Если в предлагаемой вакансии не указаны конкретное название должности и набор функциональных обязанностей. Объявления типа "Партнер в бизнес-проект", "Помощник руководителя" и "Требуются менеджеры, обращаться только девушкам (с выездом за границу)" ничего хорошего не сулят. Не попадисьЗдесь список действий, которые уберегут тебя от возможных разочарований и потерь, твои нервы и здоровье. - Не обращай внимания на объявления, размещенные на столбах или в метро. Не доверяй визиткам, которые раздают на улице. Солидные фирмы так работников не ищут. - Не соблазняйся вакансиями, которые получаешь в виде безадресной массовой рассылки (спама). - Не оставляй резюме со своими реквизитами в показавшихся тебе подозрительными агентствах или компаниях - жулики таким манером получают адреса и телефоны. Воспользуйтесь нашими рекомендациями и вы избежите многих неприятностей. Видео-материалы по теме статьиКак правильно проходить собеседование: Советы дает специалист по подбору персонала: Как правильно искать хорошую работу: Советы, которые помогут найти работу: webdiana.ru Работа за деньги — Мир денегБогатство одного есть в то же время бедность другого. Монтень Мишель деРабота за деньги, считается наиболее, оптимальным и в принципе единственным вариантом для большинства людей, эти самые деньги заработать. В этом нет ничего удивительного, поскольку именно этому и учат у нас. да и в принципе везде людей – работать за деньги. Фактически в любом государстве, для его оптимального функционирования, нужны разного рода специалисты, задача которых делать то, что им скажут, за что им и платят деньги. Конечно, с точки зрения здравого смысла, заниматься некоторыми видами деятельности крайне не выгодно, я бы даже сказал просто глупо, но делать это людям приходиться, потому что они обучены именно таким образом, зарабатывать себе на хлеб и это вошло в их привычку. Отказаться от такой привычки очень сложно, даже не смотря на знания о том, что есть и другие, более удобные способы заработка денег, и есть возможность эти способы изучить. В своей статье под названием “Легкие деньги”, я разбираю важные, с моей точки зрения, моменты, связанные именно с легкими деньгами, о которых мечтает, наверное, каждый человек. Но самое главное, что следует понимать в отношении, таких вот, якобы легких денег, это то, что именно они рассматриваются большинством людей, как самый правильный и часто даже единственный способ заработать много денег. То есть, в понимании многих людей, большие деньги, это непременно — легкие деньги, за которые не нужно много и упорно работать. Это должен быть иной с их точки зрения способ, то есть отличный от того способа, которым большинство людей, зарабатывают деньги, потому что им так хочется. Людям хочется ничего не делать и много зарабатывать, вот как. Ну что, разве я не прав? Ведь мало кто рассматривает возможность обучения иным навыкам, для того чтобы иметь много денег, в основном всем хочется чего-то простого и быстрого. Даже не надо много, пусть речь идет о сумме, которая способна удовлетворить самые необходимые человеческие потребности, ведь есть же варианты, когда с минимальными усилиями, можно заработать такие деньги. Но, такие варианты необходимо себе обеспечить, нельзя вот так просто взять и перейти на что-то, в чем ты не понимаешь, и решить свои материальные проблемы, но именно на это и подбивают людей, всевозможные мошенники. У них всегда есть волшебные методы, позволяющие заработать деньги, не ударяя палец о палец. Я не считаю работу за деньги, достойным занятием для человека с большой буквы, конечно что-то делать все равно необходимо, но эта деятельность не должна походить на рабский труд, за который тебе еще и в морду плюют. Циничность большинства работодателей, с которой они подходят к своим сотрудникам, на самом деле очень полезна, ибо раскрывает глаза на действительность, в которой человек живет. Вот вы допустим устроились на хорошую работу, престижную работу, на которой у вас очень хорошая заработная плата и все вроде бы так хорошо. А тут на тебе, начальник начинает на вас наезжать, медленно так, создавая внутри вас чувство дискомфорта, которое не дает вам покоя и не дает расслабиться. И это будет всегда и везде, если вы работаете за деньги, надо это понимать, прежде чем выбирать себе такую жизнь, даже не смотря на то, что вас ей учили. Вы всегда будете неправы и виноватыДа друзья, работая за деньги на дядю, вы всегда будете крайним, вы зависите от доброй воли своего хозяина, как вы можете быть правыми в таком случае? Прошу вас обратить свое внимание на слово хозяин, а то как иногда некоторые говорят, что крепостное право у нас отменили и теперь у нас якобы не хозяева а работодатели, как бы не так. Именно хозяева, которые ведут себя именно таким образом, и от защиты которых были придуманы профсоюзы, только все это клоунада на самом деле, и наемный работник часто напоминает раба, нежели человека с какими-то там правами. Моя статья, под названием “Сила денег”, поможет вам понять, какой силой обладают деньги, но главное она поможет вам понять, в чем эта сила заключается. Почитайте ее, как будет время. И когда вы работаете по найму, на вас воздействует эта сила и вы становитесь ее жертвой. Вы всегда будете козлом отпущения, которые виноват во всех смертных грехах, и если вы перестанете удовлетворять требованиям вашего – хозяина, вас просто выкинут за шкирку на улицу. Это на самом деле замечательно, когда тебя увольняют, появляется возможность переосмыслить свою жизнь и выбрать в ней новое, более перспективное направление. Но многие этого не понимают, поэтому пресмыкаются перед кормящей рукой, прогибаясь так низко, как позволяют им их собственные возможности. Думаете бывают хорошие работодатели, которые ценят и уважают своих сотрудников, очнитесь, все это фальшь, человек сам по себе существо противное и вредное, время от времени, а уж если все плохо, вот тут начинает вся гниль лезть наружу. Если все хорошо, вы пашите как конь и на вас компания, завод или ваш непосредственный работодатель в лице конкретного человека, наживается от души. Может вы и будете для него хорошим человеком. Но стоит начаться трудностям, как вы будете первый, на кого посыплются все шишки, и вы будете страдать как за свои, так и за чужие ошибки. Скажите, что здесь страшного, всегда есть возможность сменить работодателя, ну попробуйте это сделать, после скажем лет пяти перегревания своей задницы на конкретном месте. Гребанная привычка сделает вас зависимыми от той работы, на которую вы убили годы, а за эти годы вы не несли ответственности, не думали своей головой, не решали сложный проблем, вы просто исполняли приказы. Вы не подготовлены к взрослой жизни, в которой следует самому о себе заботиться, поэтому вы сможете найти себе разве что другую, не менее ужасную работу. Как измениться?Конечно у вас возникнет вполне закономерный вопрос о том, что вам делать в таком случае, если конечно я вас убедил, что работать за деньги на дядю, это ужасное занятие. И первое что необходимо делать, это меняться, к чертям собачьим пересматривать все свои взгляды и убеждения, все свои парадигмы и концепции надо менять. А это чертовски сложно сделать, особенно будучи человеком совершенно не осознанным, живущим одним телевизором. Но все же возможность встать на путь истинный у вас есть, на путь, который позволит вам хотя бы внутренне начать чувствовать себя человеком, а не дерьмом на лопате. Этот сайт и множество других аналогичный, а также книги, семинары, видео и аудио уроки, вот что вам нужно для того, чтобы начать меняться, вам просто необходимо настроиться на новую волну, изменить свое мышление. Обратите свое внимание на структуру моего сайта, мои первые статьи, включая эту, не указывают вам на рецепты, что и как вам следует делать, подобно тому, как вам говорят на работе, когда дают указания, задания, поручения, если конечно вы работаете по найму. Вы хотите больше конкретики, у вас выработалась привычка не думать а исполнять, и поэтому я вам говорю, на хрен вам не нужно ни какая конкретика и рецепты, свое мышление надо менять, иначе все бессмысленно. Прочтите мою статью, которая называется “Где хранить деньги”, и вы поймете, каким образом большинству людей, навязывается идея о том, как им лучше распоряжаться своими деньгами и где их, якобы выгодно хранить. Учитывая привычку исполнять, присущую многим людям, им не дают пищу для размышления, им прямо указывают на то, что следует делать, чтобы так сказать было правильно. Вот от какой заразы, вам следует избавляться, если вы желаете измениться и изменить свою жизнь, а не следовать рекомендациям и инструкциям, по тому, как наколотить бабло, да побольше. Вас учили стоять раком, уж простите меня за такое грубое сравнение, но иначе не скажешь, и если вы работаете за деньги на дядю, вы стоите раком, и именно из такой позиции взираете на мир. Невозможно начать иначе строить свою жизнь в таком состоянии, следует для начала разогнуться и увидеть картину в ином свете. Это непросто сделать, я то знаю, сам несколько лет простоял раком, не видя иных возможностей заработка денег, кроме как выполнять приказы. Но благо жизнь дала мне возможность, начать копать в нужном направлении и поначалу я тоже искал рецепты, пока не понял, что они не нужны, они не помогут, нужна просто иная концепция в голове, а что делать сам поймешь. Работа на себяРабота на себя, это конечно тоже работа за деньги, это не управление другими людьми, не выжимание из них выгоды, это все-таки работа своими руками, своей головой, и порой, она достаточно тяжелая. Однако она может считаться уже более продвинутым способом заработка денег, более так сказать взрослым вариантом, ибо вы несете за себя ответственность, сами себе хозяин, сами решаете что и как вам следует делать. Теперь для вас такое понятие, как время и деньги, станет более осмысленным понятием, ведь когда работаешь на себя, понимаешь цену очень многим вещам, которые для наемного работника вообще не имеют значения. В том числе, понимаешь цену времени, у которого она очень, очень высокая. Это совершенно иная психология, работа остается, она никуда не уходит, мало того, люди работающие на себя, часто работают намного больше тех, кто работает по найму. Зато какие качества вырабатываются у человека, какие перспективы перед ним открываются, и головой приходиться чаще работать, что особенно важно. В общем работать за деньги можно по-разному, и не так важны сами деньги, как конечный результат, как важен процесс, способствующий их заработку. Личностная ответственность, качество присущее очень не многим людям, но если это качество есть, в жизни у человека будет гораздо больше хорошего, нежели плохого, а возможностей заработать деньги, будет заметно больше. Даже ответственный наемный сотрудник, может чувствовать себя весьма вольготно, будучи все-таки наемным сотрудником, работником, то есть человеком, имеющим хозяина. Ведь если его работодатель, хозяин, не полный идиот, такого сотрудника он будет ценить, ибо подавляющая масса работников, все-равно что крысы, чуть что, сразу бегут с корабля и не за что не отвечают. Но главное даже не это, главное то, что будучи слишком хорошим наемным работником, человек вырастает из этого состояния и ему остается один шаг для того, чтобы начать работать на себя. Зачем человеку использовать работодателя в качестве посредника перед потребителем его услуг, ежели он сам достаточно умен, чтобы лично ему их предоставить и иметь все сто процентов заработка? Этого кстати не понимают многие работодатели, они требуют от своих сотрудников того, что те по определению дать им не могут, ибо если бы они были такими, какими их работодатели хотят их видеть, они бы не работали на них. Это вот кстати еще один повод, бежать прочь с наемной работы, ибо если от вас требуют невозможного, вас просто достанут. Всегда есть возможность работать, не устраиваясь на работу, то есть работать на себя, делать что-то полезное для других людей, за что те, будут платить вам деньги. Я сам именно так и начинал, уйдя с наемной работы и занявшись предпринимательством, настроившись на эту волну, я понял, насколько все на само деле просто, работать на себя оказалось гораздо проще, нежели искать работу. После я уже занялся коммерцией в интернете, стал продавать через него все, что только можно, ну а потом уже, начал нанимать людей, которые стали работать на меня, как в интернете, так и вне него. Нет в этом ничего сложного, работать на себя просто, работать на дядю, вот что тяжело, ибо ты постоянно должен соответствовать его гребанным требованиям, а если дядя на которого ты работаешь, настоящий придурок, то приходиться его терпеть, что просто невыносимо. Чтобы заработать деньги, в этой жизни все-равно что-то приходиться делать, валяясь на диване, денег не заработаешь, если предварительно конечно не запустишь что-то умное, но к этому еще надо прийти. Да и потом, не интересно это, ничего не делать, я вот допустим просто не могу сидеть без дела, от того и придумывают что-то новое, вот статью эту пишу для вас, и пишу ее с удовольствием. Пусть деньги работают на васРаботать за деньги можно и нужно с полной самоотдачей, даже если вы занимаетесь наемным трудом, ежели у вас есть цель, которая позволит вам вылезти из этой ямы зависимости от работодателя. Знаете, как у нас многие хвастаются тем, что на работе они ничего не делают и при этом получают хорошие деньги и говорят они это с гордостью. Эти наивные люди, думают, что они такие умные, а значит их работодатель идиот, и тем более идиоты те, кто работают за деньги. На самом деле, идиоты — они, поскольку напоминают волков, которые не охотятся, а прикармливаются каким-нибудь предприимчивым фермером. Такие люди совершенно теряют хватку, они теряют все необходимые для самостоятельной жизни качества, агонизируя на рабочем месте и превращаясь в полных бездарей. Пока у них работа есть, они счастливы, но стоит их выкинуть на улицу, так они и не могут ничего, потому что полные нули. Вот поэтому я утверждаю, что работать надо в десять раз больше, если работаешь на хозяина, потому что важно стать настолько ценным работником, чтобы вырасти из этого недотепы, коим вы являетесь до тех, пока вынуждены исполнять чужие приказы. Это приблизит вас к работе на самих себя, ибо ваша самодисциплина, производительность, ответственность, настойчивость и трудолюбие, будут на должном уровне для перехода на следующий уровень. Из плохого работника, не получится хорошего работника и на самого себя, а без этого, нельзя прийти к главному – тому, чтобы заставить деньги работать на вас. Моя статья под названием “Большие деньги”, указывает человеку на основные моменты в его жизни, способствующие заработку им больших денег, и конечно же, речь в ней идет в основном о чужом труде на вас. Именно так на самом деле, деньги работают на человека и ни как иначе, но нельзя вот так просто, будучи разгильдяем и бездельником, забивая домино на работе во время обеда, научиться организовывать чужой труд. Подобно тому, как дети в школе начинают учебу с первого класса и с ответствующей их уровню развития программы, в жизни все точно также проходит поэтапно. Из человека, который с трудом может найти себе работу, вырастает человек, не имеющий подобной проблемы и всегда знающий как ему устроиться на ту или иную работу. Затем, будучи действительно классным работником, развив в себе определенные качества и навыки, он уже вырастает в человека, который вполне может обойтись без работодателя и начинает работать на себя. А вот после, можно уже и денежки заставить работать на вас, что не так сложно сделать на самом деле, надо только знать как. Сами-то деньги понятное дело не работают, работают люди, которые за деньги что-то делают, и это что-то приумножает вложенные средства. В принципе, можно работать на себя и сделать так, чтобы деньги в придачу, работали на вас, то есть заниматься любимым делом и инвестированием, а не бизнесом как таковым или просто инвестированием. Так многие поступают, я вот к примеру так же действую, я не отхожу от дел, не смотря на наличие небольшого, но вполне доходного бизнеса. То есть я и сам на себя работаю и инвестирую деньги таким образом, чтобы они работали на меня, тем самым приумножая их. Кто-то просто занимается инвестированием, вкладывая деньги или в свои или в чужие проекты. Можно заниматься бизнесом, тогда придется что-то делать из того, что не очень и не всегда хочется делать. Даже элементарное управление может быть в тягость, но деньги держат и люди занимаются этим. Если речь идет о большом бизнесе, то в принципе можно делегировать массу полномочий и как бы отчасти отойти от дел, но к большому бизнесу приходят не все, не так уж это просто сделать. Но главное что во всех этих случаях, деньги начинают работать на вас, а не вы за них. Вдумайтесь в то, насколько проста эта идея, вы платите кому-то, кто отрабатывает не только заплаченные ему деньги, но и гораздо больше, и часть их излишка, вы платите ему. Или вы вообще платите только с результата, который был достигнут чужим трудом, причем львиную долю забираете себе, вот это гораздо интереснее, чем работать за деньги, но этому надо учиться, до этого надо дорасти. Если вы наемный работник, то прежде вам следует понять, что работать за деньги нормально лишь в том случае, когда вы работаете на себя, а не на дядю, и что это возможно для каждого человека без исключения. Как только вы вырастите из наемного работника, в работники на самого себя, можно будет задуматься и над возможностью, заставить деньги работать на вас, раньше лучше об этом не думать, ибо ничего хорошего вы не надумаете. Впрочем бывают и исключения, кто сразу из грязи в князи, но они очень редки, поэтому лучше действовать поэтапно. mirden.ru
www.rabotadoska.com ТОП-10 способов устроиться на работуВ наше время сложно получить работу из-за различных факторов, таких как экономический кризис, отсутствие рабочих мест, увеличение числа конкурентов и многие другие. Конкуренция на рабочем рынке растет, а значит растут и требования к соискателям. образование и диплом отодвигаются на второй план. Главным же является способность произвести впечатление на начальника и сослуживцев. Одним из способов получения работы является успешное прохождение собеседования. Здесь представлены 10 советов для успешного собеседования. Хотя существует множество причин, мешающих получить работу, есть немало дельных способов обрести её. Ниже перечислены 10 способов, которые вполне могут помочь получить работу. Возможно, вас заинтересует статья 9 шагов к поиску новой работы. 1. Стажировки
Преимущества стажировки состоят в том, что благодаря ей вы научитесь многому. После такой подготовки компаниям уже не нужно прикладывать усилия, дополнительно обучая нового работника. Ещё один плюс стажировки – у вас больше шансов получить полноценную работу в компании, где проходило обучение. 2. Наличие хорошего портфолио
3. Работа над проектами
Таким образом, готовя проект, вы, безусловно, усовершенствуете навыки и представите презентацию на различных устройствах, что поможет привлечь внимание работодателей. Выполнение проекта также даст возможность устроиться на работу, специализирующейся на исследованиях. 4. Трудоустройство через университет
5. Зарезервированная работа
Также встречаются определенные случаи, когда рабочие места передаются от одного поколения к следующему. В некоторых случаях место отца будет передано сыну/дочери, независимо от квалификации. 6. Интернет-порталы по поиску работы
Порталы помогают в организации онлайн-тестов с различными метрическими уровнями. В результате, это приводит к упрощению работы и процесса собеседования, а также помогает отобрать только компетентных студентов, которые прошли тест. Хотя прикладываемые усилия, как со стороны студентов, так и со стороны компаний, снижаются, но число студентов, получающих рабочие места через сайты сравнительно меньше по сравнению с общим числом студентов, обращающихся к ним. 7. Трудоустройство за пределами университета
8. Трудоустройство благодаря удаче
Но человека с недостаточными навыками, разославшим свое резюме во множество мест, вполне могут где-нибудь заметить и пригласить на собеседование с дальнейшим трудоустройством. Просто постарайтесь увеличить свои шансы по-максимуму и ждите результата. 9. Приглашение по рекомендации
10. Успеваемость во время студенческой жизни
Технологии проложили путь к творческим и инновационным мыслителям, чтобы у них была возможность получить работу лучше, чем у тех, кто просто верит в книжное знание. Однако, по-прежнему не редки случаи, когда именно хорошие оценки в дипломе привлекают работодателя. Рекомендуем посмотреть:Видеорезюме -- стопроцентный способ устроиться на работу.
batop.ru Правильно ли работать только за деньгиПредвидим шквал критики в связи с заявленной темой: «Работодатели и так редко балуют сотрудников высокими зарплатами. А вы предлагаете совсем не думать о деньгах? О чьих интересах вы заботитесь?». Отвечаем: мы объективны. И, заговорив на эту тему, хотим направить мысли читателя в исключительно конструктивное русло, которое позволит открыть в карьере новые возможности. Безусловно, умение продать свои знания, опыт и квалификацию на рынке труда очень важно. Но каждодневный поиск ответа на вопрос: «Насколько адекватно вознаграждение за мой труд?», и особенно накопление негатива по поводу заниженной оплаты труда, не открывает новых перспектив, а лишь приводит к снижению профессионального тонуса. Вспомните, какую работу вы выполняете с самым большим воодушевлением? Когда вы, только открыв утром глаза, думаете: что можно усовершенствовать, как ускорить, как увеличить отдачу и так далее? Обычно это работа, которая вас по-настоящему увлекает. Работа, где вы можете раскрыть весь свой потенциал: профессиональный, организаторский, личностный. Работая над проектом с большим увлечением, вы забываете о деньгах. А если не забываете, то рассматриваете их скорее как приятный и полезный бонус, но совсем не как самоцель. И наоборот. Вы можете выполнять работу, за которую вы получите очень достойную оплату. Но энтузиазма мало, большую часть задач приходится выполнять на волевом усилии, время от времени подогревая себя мыслями о материальном вознаграждении и благах, которые на него можно приобрести. А что, если пойти от обратного? По такой схеме: Шаг 1. Выполнять работу с энтузиазмом, так, как если бы на свете не существовало денег. Просто потому что интересно, увлекательно, потому что в любом деле можно искать новые пути и открывать новые горизонты. Шаг 2. Работа с полной самоотдачей неизбежно приводит к успехам, а успехи – к тому, что ваша стоимость на рынке труда повышается. Получайте удовольствие от работы как от процесса. И результат не заставит себя ждать. – Начиная работу, подумайте о том, чем она интересна для вас, какие новые знания и навыки она поможет вам приобрести. Может быть, вы значительно расширите кругозор, приобретете новые знакомства или откроете для себя новые возможности для продвижения. – Часто большое удовлетворение можно получить от самого процесса, оттого, что благодаря вашим действиям успешно работает целый механизм. Умело взаимодействуя с другими специалистами, вместе вы создаете нечто значимое – это ваш вклад в жизнь целого мира! – А ценность открытий? Когда вы начинаете рискованный проект, и нет абсолютной уверенности в результате, но со временем все получается! Такие победы заряжают энергией, которой хватит на десяток непростых проектов. И все же – как быть с вопросом об оплате труда? Если вы не удовлетворены тем, как вознаграждается ваша работа, не прекращайте поиски возможностей привести в соответствие затраты и денежные компенсации. Но пусть этот поиск не лишает вас способности получать удовлетворение от того, что вы делаете сейчас, в ближайший день, неделю, месяц. hr-portal.ru
|
Энциклопедические знания четырех лет обучения не помогут, когда дело доходит до практики. Существуют ситуации, где даже у студента с хорошей успеваемостью и теоретическими знаниями нет нужных навыков для выполнения работы. Стажировка является связующим звеном между теоретическими знаниями и работой. У вас есть возможность усовершенствовать и применить на практике всё то, что вы узнали за годы обучения. 
Качественное портфолио - самая важная вещь, о которой нужно позаботиться прежде, чем начнете искать работу. Тот, кто копирует структуру резюме с других резюме, никогда не получит шанс и не будет включён в список кандидатов. Менеджеры по набору персонала обычно проводят только 10-15 секунд, изучая резюме, поскольку как правило у них и так огромный наплыв желающих получить работу. Наличие хорошего портфолио с правильной презентацией привлечет внимание специалистов по набору персонала и несомненно увеличит ваши шансы.
Выполнение проектов - один из лучших путей приобрести работу, касающуюся вашей сферы деятельности или интересов. Книжные знания не помогут выполнить проект. Проект можно подготовить, благодаря подробному исследованию темы, с которой работаете. 
Один из самых простых способов, где студент может трудоустроиться. В большинстве случаев у колледжей есть связь с компаниями и, таким образом, большое количество компаний принимает на работу студентов из колледжа, независимо от навыков. Недостаток, с которым можно столкнуться в таком случае, состоит в отсутствии гарантии занятости.
Это рабочие места, которые могут быть зарезервированы для определенных людей. Другими словами, такая работа не что иное, как ограничение рабочих мест для различных категорий людей. Для влиятельных людей, политиков и особо ценных специалистов существуют квотированные места. Кроме этого, могут быть рабочие места, закреплённые за различными людьми из сообществ, за людьми с ограниченными возможностями и др. 
Порталы по поиску работы - одна из новых тенденций, которая появилась сразу же после увеличения числа безработных студентов, особенно во время экономического кризиса. Такие сайты помогают студентам подавать заявление о приёме на работу в компании со своим портфолио и резюме, и компании отбирают их на основе различных критериев и требований. Обратите внимание на статью 10 лучших способов заработать студенту.
Еще один дельный способ, как студент может получить работу. Данные методы все еще существуют в компаниях в целях пропаганды и рекламы. Такой способ трудоустройства привлекает огромное число студентов, что выгодно компаниям, заинтересованным в перспективных сотрудниках. Однако лишь немногие претенденты сумеют пройти на следующий уровень. 
Удача кажется не очень важным фактором для трудоустройства в наши дни. Однако, если вы разошлете резюме одновременно в десятки компаний, шанс найти работу внушительно увеличится. Человек с очень хорошим профессиональным досье может остаться незамеченным и потеряется в огромном количестве резюме, просматриваемых специалистом по набору персонала. 
Иногда коллеги или друзья рекомендуют студента компании, и его берут на работу. Просто найдите кого-то, кто может рекомендовать вас. Главный недостаток такого способа – мало кому захочется брать на себя ответственность за вас, если вы не являетесь действительно ценным специалистом . 
Поразительно! Но верно. Люди продолжают полагать, что только отметки и степени, которые они получили, помогут выбрать замечательную работу. Конечно, это не всегда так. 
