Как составить резюме: наши советы соискателям. Резюме на тут бай создать резюме

Проверьте свое резюме| РАБОТА.TUT.BY

Внимательно прочитайте текст вакансии. Почему вы подходите на эту должность? Расскажите в двух-трех предложениях о том, чем занимались у предыдущих работодателей и какой полезный для новой должности опыт приобрели.

Хорошо 2007–2014 — ИП «Горизонт удачи», бухгалтер. Учет для ИП с сотрудниками по УСН. 2014–2017 — завод «Керамика-Аэро», главный бухгалтер. Вел бухучет предприятия на 1С. Хорошо знаю конфигурацию «Управление производственным предприятием 8.3». Знаком с расчетом зарплаты сотрудников («Зарплата и управление персоналом 8.3»).

Название известной компании в резюме — это плюс. Должность в Xerox, Lufthansa, The New York Times сообщают нанимателю, что кандидат имеет высокий профессиональный статус, знаком с планированием и умеет работать по регламенту. Но, если ваше последнее место работы не слишком известно, расскажите о навыках. Конкретные умения — это доказательство профессионализма.

Руководителей настораживают перерывы в рабочем стаже. Объясните, что произошло. Взяли отпуск на три года, чтобы воспитывать детей? Это уважительная причина. Попробовали начать свой бизнес, но что-то пошло не так? Это важный опыт, скажите о нем. Промолчать о причинах — плохой вариант. Менеджер закроет сомнительное резюме и перейдет к следующему кандидату.

Начало карьеры мало рассказывает о вашем профессиональном уровне сейчас. Требования к профессиям меняются, нормативы и документы — тоже. Поэтому в резюме важен последний опыт работы. Совпадает ли профиль компании, откуда вы ушли, с той, куда хотите попасть? Ваша должность на предыдущем месте работы дала необходимые навыки для новой позиции? Все это — ваши преимущества.

Если вы меняете профессию, скажите прямо. Укажите последние места работы и свои обязанности. Объясните, почему вы подходите для другого рода деятельности. Если окончили курсы, напишите об этом.

Чтобы быстрее обрабатывать резюме, менеджеры ищут по ключевым словам. Для разработчика это названия языков программирования, для бухгалтера — версии конфигураций. Используйте правильные ключи, чтобы вас было легче найти.

Пишите о тех местах работы или проектах, которые подходят к вакансии по смыслу. Если хотите устроиться SMM-специалистом, дайте ссылку на аккаунты, которые вели. Но про подработку оператором кол-центра можно не упоминать.

Прогоните текст резюме через любой онлайн-сервис проверки ошибок. Исправьте орфографию и пунктуацию. Грамотно написанный текст производит хорошее впечатление, а резюме с ошибками выдает спешку или невнимательность.

Общие правила: прошедшее время, минимум местоимений, простые конструкции предложений. Не смешивайте времена, уберите лишние «я» и «мои».

Плохо, когда резюме приходит от sweet_angel99. Нормальный e-mail — правило делового этикета. Заведите простой электронный адрес — первая буква имени и фамилия, — и настройте переадресацию писем с «рабочей» почты на личную.

Дайте телефон, если нужно. Достаточно одного номера, не дублируйте каналы связи. Если ждете ответ через личные сообщения — убедитесь, что ваша страница не закрыта. На время отключите запрет сообщений от незнакомых пользователей.

Нужна портретная фотография, где вы спокойно смотрите в камеру и хорошо видно лицо. Если подходящего кадра нет, попросите друга сфотографировать вас на светлом однотонном фоне. Для тех, кто носит очки: выберите кадр, где они не бликуют. Фото в солнцезащитных очках, случайный снимок с праздника или отпуска, селфи — не подойдет.

Если отправляете резюме электронной почтой, добавьте немного информации о себе. Начните с простого: скажите, кто вы и чем занимаетесь. Это приветствие должно быть коротким и ясным. Не нужно сложных терминов и нюансов — об этом лучше скажет опыт работы.

Хорошо: Меня зовут Альберт. Плету из лозы 35 лет; материалы — ива, камыш.

Внимательно прочитайте текст вакансии. Поймите, какую задачу хочет решить руководитель. Расскажите, как вы с этим справитесь.

Говорите о том, что вы действительно хорошо умеете. Опытный рекрутер легко распознает ложь или проверит ваши слова.

Если у вас есть примеры работ, дайте на них ссылку.

Даже если вы не даете ссылку на профиль в соцсети, скорее всего, менеджер сам найдет его. Руководители принимают на работу человека вместе со всем багажом. Поэтому специалисты по персоналу или работодатели оценивают, насколько кандидат разделяет ценности их компании. В том числе по аккаунтам в соцсетях. Это не вторжение в частную жизнь, если ваши данные находятся в открытом доступе.

Настройте альбомы с личными фотографиями, чтобы их видели только друзья по соцсети. Просмотрите свои последние публикации — подумайте, как бы их воспринял потенциальный начальник. Удалите сомнительные посты, постарайтесь выглядеть профессионально.

Работодатели — это живые люди. Они получают сотни резюме, и большинство этих документов однотипны. Поэтому лучше писать о себе просто и по делу. Избегайте сложных оборотов и казенных формулировок. Формальный язык хорошо подходит для юридического договора или текста закона. Но, когда вы говорите с живым человеком, не усложняйте.

Хорошо Я соблюдаю сроки и аккуратно веду отчетность.

Вы хорошо знаете свое дело и можете принести пользу как минимум двум людям в новой компании. Рекрутер быстро закроет позицию, а руководитель получит нового сотрудника. Спокойно расскажите об этом.

jobs.tut.by

Настройки видимости резюме: мифы и реальность| РАБОТА.TUT.BY

Специалисты службы технической поддержки РАБОТА.TUT.BY периодически сталкиваются с вопросами настройки видимости резюме:

• Кто будет видеть мое резюме?
• Я уже нашел работу, как мне удалить резюме?
• Что нужно сделать, чтобы текущий работодатель не увидел моего резюме?
• Я не хочу, чтобы мое резюме видели определенные компании, как изменить настройки?

Публикуя резюме на РАБОТА.TUT.BY, вы сами решаете, кто сможет его просматривать, а кому доступ к вашему резюме будет закрыт. Это определяется настройками видимости в личном кабинете в разделе Резюме => Мои резюме => Изменить видимость:

После создания и публикации резюме на сайте rabota.tut.by, оно становится видно всем компаниям, зарегистрированным на сайте (данная настройка устанавливается автоматически). Этот статус позволяет показывать ваше резюме в поиске только проверенным работодателям - зарегистрированным компаниям, являющимися нашими клиентами.

Нажав на кнопку «Изменить видимость», вы попадете на страницу, где можете гибко редактировать свои настройки, выбрав подходящий вариант.

Не спешите удалять свое резюме, в случае если уже нашли работу! Используйте настройку видимости «Не видно никому» , которая полностью закрывает доступ к вашему резюме. При этом у вас сохранится вся информацию о вас, имеющемся опыте работы и ключевых навыках. При возобновлении поиска работы, вам не нужно будет создавать резюме с нуля, достаточно будет отредактировать последнее место работы, дополнить какие-то разделы обновленной информацией и изменить статус видимости.

Виден всему интернету

Любой пользователь, который приходит на rabota.tut.by и осуществляет поиск резюме в соответствующем разделе сайта, сможет видеть ваше резюме. Компании, у которых приобретен доступ к базе резюме, смогут увидеть также контактную информацию, которую вы указали в своем резюме.

Только перечисленным компаниям – данный статус выбирайте в том случае, когда вы хотите открыть резюме только для определённых компаний. Вам самостоятельно нужно найти компании, которым вы готовы показать свое резюме и добавить их в список.

По прямой ссылке

С помощью этой настройки видимости, никто из работодателей не найдет ваше резюме в поиске. Однако вы сможете отправлять ссылку на ваше резюме внешним источникам (работодателям, как зарегистрированным на сайте rabota.tut.by, так и не зарегистрированным), либо самостоятельно откликаться на понравившуюся вакансию.

Компаниям, зарегистрированным на rabota.tut.by, кроме

Данная настройка видимости позволит вам скрыть ваше резюме от тех компаний, зарегистрированных на сайте, которые вы не желаете, чтобы видели ваше резюме. Для всех остальных работодателей резюме будет доступно к просмотру.

Автоматическая смена статуса видимости происходит только в случае, если вы проставили статусы видимости – «Не видно никому» либо «По прямой ссылке», а затем откликнулись на предложения работодателя. При таком действии, статус видимости вашего резюме будет автоматически изменен на статус видимости «Только перечисленным компаниям». Если вы хотите заглянуть в этот список компаний, выбирайте «изменить список» и при необходимости редактируйте его, используя имеющиеся возможности добавления либо удаления компаний.

Выбирайте подходящий для вас тип видимости резюме и обязательно его сохраняйте, используя соответствующую кнопку «Сохранить» в конце списка.

Также изменить видимость можно непосредственно из открытого резюме. Ссылка находится в цветном блоке справа.

Обратите внимание на этот блок: если он выделен красным цветом, значит, резюме не прошло модерацию , или некоторые поля были заполнены некорректно. Подсказки помогут вам откорректировать информацию (читайте «Как заполнить резюме» ?).

Используйте возможности сайта rabota.tut.by и самостоятельно определяйте статус видимости своего резюме.

Специалисты технической поддержки РАБОТА.TUT.BY всегда готовы проконсультировать вас и ответить на вопросы, которые смело адресуйте на [email protected] .

РАБОТА.TUT.BY

Место встречи профессионалов TUT!

jobs.tut.by

14 необычных резюме

20 августа 2012 в 18:06adme.ru

Ирландский выпускник колледжа потратил около $3 тыс. на уличные рекламные щиты, с которых призывал работодателей нанять его к себе. Букмекерская компания Paddy Power вняла просьбе и поручила ему пост главы по связям с общественностью.

Брайн Мус очень хотел попасть в студию Pixar, поэтому вложил всю душу в создание резюме.

Это резюме Скотт Стедман сделал после первого собеседования в местном магазине. Когда менеджер увидел его "творение", он приподнял брови и сказал: "Ну, это любопытно". Скотт подумал, что это провал. Но в ту же ночь в его доме раздался звонок. Люди из головного офиса предложили Скотту взять на себя весь дизайн и рекламу компании.

Создательница этого резюме Сара Оджерс говорит, что смелые формы резюме больше подходят для дизайнеров и других творческих профессий. Однажды она пробовалась на должность дизайнера в государственное учреждение и показала свое, скажем так, угловатое резюме. Для женщины, которая проводила собеседование, это оказалось слишком креативно, поэтому Саре оставалось разве что иронично наблюдать за растерянной реакцией женщины. Работу Сара нашла, но в более творческой среде.

Когда Кендра Виг узнала о вакансии в компании, создающей лего-игры, она поняла, что простое резюме тут не сработает. Чтобы ее письмо точно дошло до нужного человека, она собрала из лего талисман компании ― рыбу ― и вложила письмо ей в пасть. Работу Кендра не получила, зато HR отреагировал восхищенным отзывом с множеством восклицательных знаков и сказал, что обязательно сообщит, когда появятся новые свободные места.

Эд Гамильтон отобразил свой опыт копирайтера на онлайн-карте

Крис Фердинанди сделал резюме в виде слайдшоу. Он пытался получить работу специалиста по социальному маркетингу, поэтому разместил резюме в одном из социальных медиа. Вполне разумно. Правда, как говорит Фердинанди, традиционное резюме он все-таки тоже подготовил.

Во время одного из завтраков Виктор Родригез задумался: "А почему, собственно, все резюме выглядят так… традиционно". И сделал это.

Хаган Блаут выложил резюме в Facebook и Twitter, попросил друзей отправить ссылку тем, кто, возможно, заинтересован в его опыте, и лег спать. На следующее утро его резюме насчитывало 500 просмотров. К концу месяца было уже 100 тыс. просмотров. Его историю рассказали на популярных сайтах Mashable, Yahoo Finance, Fast Company и других. Но самое главное ― его пригласили на несколько собеседований, одно из которых дало ему работу. Блауг говорит, что не все отклики были положительными, но тут же замечает, что негативные отзывы ― это нормально. Если у вас нет противников, значит, вы делаете что-то не так. Сейчас Блаут помогает другим людям создавать необычные резюме.

Вот одна из работ Блаута для клиента. По его словам, главная задача резюме – заставить работодателя поверить в то, что всю вашу карьеру вы делали для того, чтобы попасть в его компанию.

Риккардо Сабатини обновлял резюме несколько раз. И всякий раз ему удавалось создать нечто творческое и привлекающее внимание.

Скотт Нельсон использовал в своем резюме технологию scanimation, когда при наклоне из стороны в сторону картинка как бы двигается. Осьминог в его резюме двигал щупальцами и переливался разными цветами. Правда, креативность чуть не сыграла со Скоттом злую шутку. Менеджер, нанявший его на работу, позже признался, что поначалу принял резюме за типографскую рекламную брошюру и собирался выкинуть бумажку в мусорное ведро, но вовремя заметил сопроводительное письмо.

Резюме на пакете с молоком.

Крейг Бот изобразил резюме в виде графической схемы-игры. Это помогло ему попасть на собеседование в Apple. Элемент развлечения, по его мнению, позволил резюме расползаться по выбранным городам, словно вирусная реклама. А графическая модель заставляла людей не просто просматривать, а вчитываться в резюме. Работу в Apple Крейг не получил, но результатом все равно доволен.

Если вы заметили ошибку в тексте новости, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

news.tut.by

Разместить резюме на Trudbox.by

Создай своё резюме У пользователей, которые создали резюме:

30%

72%

6раз

Пользоваться сайтом очень просто – все вакансии удобно разбиты на категории, отсортировал предложения и все!

На портале размещены десятки тысяч вакансий многих компаний, поэтому выбрать действительно есть из чего специалистам разного профиля.

Я студентка без опыта работы, долго искала подработку на несколько часов в день. Подруга посоветовала воспользоваться этим порталом – вакансий, конечно, здесь «пруд пруди», работу секретарем нашла за 3 часа!

Понравилось, что для создания резюме достаточно последовательно заполнить несколько простых полей, а не нужно создавать документы в специализированных системах.

Решила переехать в другой город. Отыскала работу еще до переезда. Просто выбрала подходящую вакансию, отправила резюме и прошла собеседование по скайпу!

Регулярно просматриваю предложения по своей специальности, чтобы быть в курсе последних требований в сфере ИТ и всегда быть в тонусе. Сортировать информацию очень удобно и просто, а ассортимент вакансий реально впечатляет.

Раньше скептически относилась к подобным сервисам, все время искала подвох. На Трудбокс все предельно просто и ясно. Тысячи вакансий, как на ладони и никаких комиссий и платежей!

Решил поменять место работы, но давно не ходил на собеседования и даже не знал, какой уровень оплаты труда указывать. Помогла статистика с Трудбокс.

На создание резюме ушло не более 20 минут, и это я сделала с телефона! Даже в распечатанном виде оно выглядит красиво и представительно.

Очень удобная система фильтрации. Благодаря большому количеству фильтров отсортировать предложения очень просто, несмотря на их огромное количество, что заметно упрощает поиск.

Вопрос, куда подать резюме, интересует того, кто ищет приемлемую для себя вакансию. Сайты для размещения резюме — действенный способ устроиться по специальности. Главное, подать резюме на работу , используя сайт, который пользуется популярностью у работодателей и располагает обширной базой свободных вакансий. Это главные факторы, повышающие шансы соискателя на трудоустройство.

На Трудбокс разместить резюме для поиска работы можно бесплатно. Проблема смены места старой работы и поиска новой здесь решается быстро. Для всех пользователей предусмотрена общая схема регистрации по адресу электронной почты и паролю либо с помощью профилей в соц. сетях Google+, Facebook, Linkedin. Затем открывается простая форма для создания резюме. Шаблон, которому нужно следовать, легок в заполнении, поэтому на оформление уходит не более 10 минут.

Трудбокс — сайт, где каждый может разместить резюме. Зарегистрированным пользователям доступны и другие преимущества:

• личный кабинет;
• обновление резюме, в случае необходимости;
• регулярное получение рассылки новостей о свежих предложениях;
• отклики на интересующие вакансии;
• рассылка обновлений блога.

Если вы ищете сайт, на котором выгодно разместить резюме, воспользуйтесь предложением от Trudbox и ваши шансы на поиск рабочего места и зарплаты, о которой вы мечтаете, возрастут.

trudbox.by

Размещение вакансий| РАБОТА.TUT.BY

Опишите требования к кандидату и условия работы. Мы рекомендуем разделять описание на преамбулу и три блока: требования, обязанности и условия. В преамбуле опишите коротко, в какой отрасли осуществляет свою деятельность ваша компания, и укажите полное наименование вакантной должности.

В первом блоке укажите требования и пожелания к кандидатам. Это могут быть: опыт работы, необходимые и желаемые знания и навыки работы и т. д.

Во втором блоке подробно опишите задачи, которые ставятся перед сотрудником на данной должности, не забудьте о специфических или дополнительных обязанностях.

Мы не рекомендуем использовать в тексте вакансии сокращения типа м/ж, в/о, о/р и прочие. Используйте полные слова и словосочетания: мужчина/женщина, высшее образование, опыт работы и т. д.

В третьем блоке опишите условия найма сотрудника. Например: вид договора, по которому вы принимаете на работу, размер и структуру заработной платы (оклад, премии, проценты и т. д.). Не забудьте про бонусы и дополнительные условия. Например: оплата бензина, мобильного телефона, предоставление квартиры при переезде, оплата медицинской страховки, питания, спортивного клуба и тому подобное. Это может сыграть решающую роль для кандидата при принятии решения о переходе в вашу компанию. При описании вакансии будьте лаконичны, проверьте орфографические и грамматические ошибки. Аккуратно оформленная, легко читаемая и информативная вакансия свидетельствует об уважении работодателя к соискателю.

Размер объявления на сайте РAБOTA.TUT.BY не ограничен. Не рекомендуем использовать шрифты разного цвета — такие вакансии выглядят непривлекательно и затрудняют восприятие сути написанного.

Легче всего составлять описание вакансии прямо в форме на сайте. Вы можете использовать шаблон вакансии, что существенно сэкономит ваше время при составлении описания. Если вы пользуетесь предложенным на сайте шаблоном, в котором уже указаны блоки «Требования», «Обязанности» и «Условия», то расположите информацию под каждым блоком в виде пунктов. Чтобы придать пунктам выразительную структуру, используйте маркированный список.

vitebsk.jobs.tut.by

Как составить резюме: наши советы соискателям| РАБОТА.TUT.BY

В этой статье мы собрали главные советы по составлению идеального резюме. Для простоты мы расположили материал по разделам, которые ждут вас при заполнении формы резюме на rabota.tut.by.

Фото, контакты, место проживания

Фотография в резюме всегда будет плюсом, даже если должность не предполагает общения с людьми. Фото сделает резюме персонализированным: его будет легче заметить, а отклик сложнее пропустить или удалить. Но выбирать портрет для резюме нужно критически: неудачное фото может все испортить. Лучше всего подойдет профессиональное портретное фото, деловое и нейтральное.

В разделе контакты обратите внимание на почтовый ящик — он должен соответствовать профессиональному статусу. Адрес [email protected] подчеркнет неделовой подход к работе. А вот [email protected] — уже лучше.

Некоторые соискатели указывают в резюме свой домашний адрес вплоть до конкретной квартиры. Достаточно указать город или ближайшее метро.

Желаемая должность и зарплата

Указывать желаемую зарплату в резюме необязательно, но любой работодатель будет рад, если вы это сделаете. Универсальный совет в такой ситуации: написать сумму на 15–20% большую, чем та, которую вы зарабатываете сейчас. Это даст возможность торговаться без ущерба для собственных интересов.

Сверяйте свои ожидания со средней зарплатой по рынку: посмотрите на вакансии, на статистику по региону и профессиональной области. Завышенный на 40% и более оклад однозначно отпугнет рекрутера.Подробнее о том, как сравнить свою зарплату с рыночной мы рассказали в одной из статей .

Зарплаты руководителей рассчитываются в разных компаниях по-разному, и конкретные ожидания могут помешать получить выгодное предложение.

Опыт работы

Если вы не начинающий специалист, то именно опыт — главная часть резюме. Поэтому к этому разделу стоит подойти с особой тщательностью.

1. Опыт должен выглядеть цельным, то есть без длительных перерывов в карьере. Если перерывы были, то они должны иметь объяснения: декретный отпуск, занятие бизнесом, фриланс и так далее.
2. Опыт должен выглядеть стабильным: если вы меняете место работы чаще раза в год, работодателя это насторожит. Изменения в должности в рамках одной компании обычно указывают в одном блоке.
3. Уделите внимание последним трем годам работы: это интересует работодателей в первую очередь. О начальных этапах карьеры и о том, что было больше 10 лет назад, можно рассказать совсем кратко.
4. Если компания неизвестна на рынке, укажите ее род деятельности. Деятельность компании можно кратко описать в блоке обязанностей.
5. В заголовках пишите общепринятые на рынке названия должностей: например, «коммерческий директор» вместо «руководитель отдела по координации закупок и сбыта». Это же касается названия резюме. Нередко соискатели копируют в него последнюю должность, что неправильно: название должно отражать суть работы, а не запись в трудовой. К примеру, «руководитель проекта» выглядит универсальнее, чем «управляющий директор бизнес-единицы». Так ваше резюме быстрее найдут работодатели.
6. Никогда не копируйте список обязанностей из должностных инструкций. Выделите наиболее важные и запишите понятным языком, без канцеляризмов.
7. Помимо рабочих обязанностей, обязательно укажите ваши конкретные достижения и результаты деятельности (например, «совместно с ИТ-отделом разработал корпоративные стандарты контроля бизнес-процессов»).
8. Избегайте общих фраз вроде «был самым трудолюбивым работником отдела» — это мнение, которое невозможно проверить, поэтому оно не интересно работодателю.

Образование

Все указанные в резюме образовательные курсы должны относиться к профессиональной деятельности. Лучше упустить что-то, чем добавлять сомнительные сертификаты — например, о курсах по массажу, — если в работе эти знания не нужны.

О тернистом пути наверх всегда лучше рассказать на собеседовании. Поэтому можно опустить учебу в техникуме или ПТУ, если есть диплом о высшем образовании в той же сфере.

Ключевые навыки

Многие соискатели полностью игнорируют этот раздел, а зря: часто именно сюда смотрит рекрутер после знакомства с опытом и образованием кандидата. Ключевые навыки — это специфические знания и умения, относящиеся непосредственно к рабочим процессам. Для юристов это могут быть «Арбитражные суды» и «Корпоративное право», для менеджера по логистике «Работа с таможенными органами» и «Инкотермс», для финансиста — «Статистический анализ» и «Бюджетирование», и так далее.

Избегайте очевидных вещей: не нужно писать, что вы знаете Windows, Internet Explorer и пользуетесь электронной почтой.

Обо мне

Очень часто соискатели путают навыки с личностными качествами и указывают в разделе ключевых навыков что-то вроде «Ответственность» или «Пунктуальность». Советуем написать об этих качествах в разделе «Обо мне» и избегать банальностей. Вместо «Ответственности» и «Пунктуальности» напишите «Добросовестно отношусь к выполнению задач» и «Всегда укладываюсь в обещанные сроки». Суть от этого не поменяется, но формулировка привлечет больше внимания.

В некоторых случаях можно указать личностные качества, которые не относятся напрямую к профессии — это может быть хорошая физическая форма или спортивные достижения («КМС по лыжным гонкам»). Это касается и представителей не самых очевидных профессий: скажем, физическая форма часто важна для менеджеров по продажам, так как им приходится часто ездить на встречи и в командировки.

Все то же самое относится и к достижениям в интеллектуальной сфере. Если вы чемпион города по шахматам или выиграли олимпиаду по программированию — это интересно. Если просто увлекаетесь чтением, то нет. Добавляйте только то, что можно доказать и что поможет получить желаемую должность.

Как писать

Теперь коснемся вопроса языка резюме. Хороший язык не только расскажет о вашем уровне развития, но и заметно облегчит работу рекрутера — ему не придется пробираться сквозь набор штампов и сложных оборотов, чтобы добраться до сути.

Итоговый текст резюме должен представлять собой выжимку, из которой убрано все, что в принципе можно убрать без потери смысла: вводные слова, эпитеты, причастные и деепричастные обороты, лишние отглагольные прилагательные и существительные.

Неправильно: Занимался организацией проведения инвентаризаций в принадлежащих компании подразделениях. Осуществлял деятельность по организации тендеров, в частности, подготовку обширного пакета документов по этому вопросу.

Правильно: Проведение инвентаризаций в подразделениях компании. Подготовка пакета документов для проведения тендеров.

Следуйте нехитрому принципу: чем короче и проще предложения, тем лучше.

Ключевые слова

Вставляйте в свое резюме слова-маркеры, по которым рекрутер сможет его отыскать через поиск. Например, если вы аудитор и работаете с оффшорными компаниями, то в вашем резюме обязательно должно встречаться слово «оффшоры».

Подумайте над тем, какие ключевые слова относятся к вашей профессии, представив, какие термины рекрутер будет использовать при поиске резюме. Используйте информацию из интересных вам вакансий.

Сопроводительное письмо

Обычно оно начинается с приветственной фразы. Далее имеет смысл описать свои достижения и основные навыки («руководил отделом», «участвовал в проектах» и так далее). Этот абзац не должен быть длиннее трех-четырех предложений.

Следующий абзац — ключ к сердцу рекрутера. Напишите в нем, почему вы хотите работать в компании и почему вы считаете свою кандидатуру подходящей. Старайтесь избегать банальных фраз вроде «работу в вашей компании считаю возможностью для дальнейшего развития» — такие фразы заставят рекрутера подозревать, что вы копируете одно и то же сопроводительное письмо для разных вакансий.

Постарайтесь разыскать в интернете информацию о компании и указать факт знакомства с ней уже в сопроводительном письме. Хороший пример: «Меня особенно заинтересовали ваши проекты в телекоме: я 4 года работаю в b2b продажах и постоянно пересекаюсь с такими клиентами».

Заканчивать резюме принято фразой, подтверждающей вашу готовность подъехать на собеседование: «Благодарю за внимание, и буду рад встретиться, чтобы ответить на ваши вопросы!»

Проверка резюме

Когда работа закончена, советуем два-три раза внимательно пройтись по тексту, исправляя ошибки и редактируя не слишком удачные фразы. Имейте в виду, что опечатки в заголовках, названиях компаний и должностей особенно насторожат работодателя.

Перечитывать текст больше трех раз подряд бессмысленно. Лучше вернуться к нему через некоторое время и тогда проверить еще раз. Если хотите показать резюме кому-нибудь еще, выбирайте человека с опытом работы рекрутером — в ином случае гарантированно получите ворох ненужных советов.

Если рассматриваете несколько разных должностей — например, «менеджер по продажам» и «руководитель отдела продаж», — составьте два разных резюме. Но имейте в виду, что на rabota.tut.by работодатель может увидеть названия других резюме в профиле соискателя, поэтому должности должны быть из одной профессиональной области. Или хотя бы одного уровня — инвестиционный аналитик, который одновременно курьер, для работодателя не самый интересный кандидат.

Помните: у каждой профессии есть свои особенности. Если от юристов ждут идеального резюме без единой ошибки, то, например, бухгалтерам важнее указывать конкретные счета и версии 1С, с которыми они работали. Различия между «субкультурами» разных профессий не позволяют сделать единственно верную инструкцию для всех. Мы собрали только общие советы, которые относятся ко всем соискателям.

Успехов в поиске работы!

mozyir.jobs.tut.by

Составляем резюме, когда писать нечего

after-study.3dn.ru

Карьера начинается с нуля, и в том случае, если вы только что закончили грызть гранит науки, и если решили заняться иным родом деятельности, знакомым вам только по информации, полученной на курсах.

Оба варианта предполагают, что при составлении резюме вам нечего будет написать о своем опыте и предыдущих местах работы в данной сфере деятельности. О чем же в таком случае писать, чтобы хоть чем-то заинтересовать рекрутера и добиться приглашения на собеседование?

С данной проблемой сталкиваются не только студенты и работники, решившие сменить специальность, но и те, кому до сих пор приходилось выполнять работу, которую трудно связать с какой-либо специальностью в принципе. К примеру, человек 15 лет своей жизни занимался пасекой, оставленной отцом вместе с домиком в сельской местности. Однако наступил экономический кризис, людям стало не до меда, и пасека перестала приносить прибыль. К счастью, бывший пасечник успел закончить ветеринарный факультет в медицинском техникуме и теперь мог бы попробовать себя на этом поприще. Но что писать об опыте работы? Ведь пасечник – это не профессия, и в трудовой минувшие 15 лет не отмечены. То же касается и прочих схожих ситуаций, когда постоянную работу ищут домохозяйки, бывшие спортсмены, а также люди, занимавшиеся ранее кустарным ремесленничеством.

Личные данные – начало резюме положено

Первые пункты резюме написать проще всего, поскольку здесь пишутся личные данные, которые есть у каждого человека без исключения. Имя, фамилия, отчество, возраст, гражданство, адрес прописки, адрес проживания, контактные телефоны и адреса электронной почты – все это размещается в первых строчках резюме. ФИО лучше всего писать полностью, возраст можно написать как есть или указать дату рождения, а можно и в комплексе. Если адрес проживания совпадает с местом прописки, все равно лучше повторить данные дважды, чем ставить после заполненной строчки с адресом чередующиеся горизонтальные и вертикальные черточки, как обычно принято обозначать повторения. После всех этих сведений о себе укажите, какую вакансию вам хотелось бы занять. Для этого вам следует заранее выяснить список открытых вакансий, поскольку, если окажется, что такой вакансии в компании нет и необходимость в ней отсутствует, специально для вас такую должность вряд ли создадут.

Личные качества в противовес отсутствию опыта

Следующий блок резюме – уровень образования и место его получения, а также перечисление предыдущих мест работы и должностей, занимаемых вами ранее. Разумеется, работодателя в первую очередь заинтересуют те ваши знания, полученные в процессе обучения, которые имеют непосредственное отношение к вакансии, на которую вы претендуете. Впрочем, если ваши знания, пусть даже и не соответствующие вакантной должности, могут оказаться полезными для компании, вам обязательно предложат другое место, скорее всего тоже хорошо оплачиваемое. Хуже, если графа "образование" может быть заполнена только списком названий курсов. В этом случае выделите, где вам приходилось стажироваться, или по крайней мере получать начальный опыт (к примеру, если вы помогали родственнику на данном поприще, укажите, где это происходило: фирма, частное предприятие). Не указывайте школу, даже если она была специализированной – базовое образование не считается достижением и интерес у рекрутера не вызывает.

Далее несколько строчек или как минимум одна должны быть заполнены информацией о предыдущих местах работы, если же у вас профессиональная карьера только начинается – писать вам, собственно, нечего. Вот теперь-то вам и следует вспомнить все, что может поднять ваш рейтинг в глазах работодателя, все личные качества и способности. Не говорите про свою прекрасную обучаемость, поскольку таким образом вы как бы утверждаетесь в отсутствии необходимых знаний и намекаете на необходимость вашего обучения премудростям специальности. На такой шаг пойдет только тот работодатель, кто хочет обучить свой персонал с нуля сам, но зато так, как это необходимо для пользы компании. Но поверьте, таких работодателей мало, и, скорее всего, на вашу обучаемость посмотрят весьма скептически. На что следует упирать, так это на ваше знание компьютера, способность оперировать крупными цифрами без ошибок, на феноменальную память, если таковая у вас есть (несуществующие способности в резюме фигурировать не должны). Также стоит упомянуть коммуникабельность, если вы готовы к постоянному движению, а не стремитесь сидеть в офисном кресле безвылазно. Отдельной строчкой перечислите свои личные качества – такие, как честность, пунктуальность, добросовестность, ответственность. И постарайтесь, написав в резюме о пунктуальности, не опоздать на интервью с рекрутером, иначе это поставит под сомнение и всю остальную информацию о вас.

lady.tut.by

• 
  Резюме на тут бай создать резюме
• 
  Резюме кандидатов на работу
• 
  Резюме кандидатов на работу
• 
  Что в резюме писать в профессиональные навыки в резюме
• 
  Создание резюме в ворде
• 
  Создание резюме в ворде
• 
  Типы резюме
• 
  Типы резюме
• 
  Как в резюме описать свои качества в резюме
• 
  Как в резюме описать свои качества в резюме
• 
  Личные качества инженера в резюме пример